Verkoopmedewerker Rijsbergen (16-32 uur)

Lidl Nederland; Rijsbergen; On-site; EUR 26,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris vanaf €2.608,28 bruto/maand

8,1% ADV-toeslag

70% pensioenpremie

8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen

Gratis fruit en coaching

Werk-privé balans en loopbaanmogelijk­

Interne opleidingsprogramma’s

Job summary

Bij Lidl Nederland zoeken we een verkoopmedewerker voor op de winkelvloer. Je vult de schappen, houdt de winkel netjes en rekent af bij de kassa terwijl je klanten helpt met vragen.

Je hebt een proactieve instelling, bent 16 jaar of ouder en flexibel inzetbaar, ook ’s avonds en in het weekend. Bij Lidl krijg je duidelijke uitleg en mogelijkheden om door te groeien.

Qualifications

• Minimaal 16 jaar oud.
• Vriendelijk en behulpzaam
• Mensen blij maken geeft energie
• Flexibel inzetbaar, ook ’s avonds en in het weekend

Responsibilities

• Vullen van schappen en winkel netjes houden.
• Afrekenen bij de kassa en klantvragen beantwoorden.
• Allround meehelpen op de winkelvloer, eventueel groente-/fruitafdeling of bakkerij.

Skills

Aanpakker

Klantgericht

Flexibel

Job description

Bij Lidl verdien jij elke dag het beste

Werken als verkoopmedewerker is iets voor jou. Echt waar? Jep.

Ten eerste omdat het afwisselend werk is waarvan je veel gaat leren. Maar ook omdat je onderdeel van #teamlidl wordt! Want bij Lidl draait het allemaal om groei en kameraadschap in kleine, hechte teams. We bieden serieuze groeimogelijkheden, een goed salaris en een mooie lijst extra benefits.

Met zoveel goede redenen zit er vast iets bij voor jou, toch?

Wat ga je doen?

Sowieso twee dingen: verdienen en groeien. Je ontvangt een prima salaris en kunt door het afwisselende werk groeien als kool (artikelnummer: 82956). En dit allemaal in een super gezellige omgeving. Als verkoopmedewerker word je een onmisbare allrounder op de winkelvloer: je vult de schappen, houdt de winkel netjes, rekent af met klanten aan de kassa en helpt ze wanneer ze vragen hebben. Waar de duurzame Kipster eieren liggen? Dat zal ik u haarfijn uitleggen!

En wil je net wat meer verantwoordelijkheid? Dat kan bij de groente- en fruitafdeling
of de bakkerij. Zie je het al een beetje voor je?

Wie ben jij?

Een topper. Puur omdat je dit aan het lezen bent. Ben je aan het oriënteren voor een baan als kassamedewerker, vakkenvuller of winkelmedewerker? Lees dan snel verder!

Wat heb je nodig om bij #teamlidl te werken? Het belangrijkste is dat je een aanpakker bent. Moet er iets gebeuren? BAM, je bent er al! En heb je nog nooit in een supermarkt gewerkt? Geeft niet, je krijgt alles van tevoren uitgelegd. Wat verder belangrijk is:

- Je bent 16 jaar of ouder
- Vriendelijk en behulpzaam zijn is voor jou vanzelfsprekend
- Mensen blij maken maakt JOU blij! Je zet daarom ook graag net even die extra stap
- Je bent flexibel beschikbaar, dus ook ’s avs en in het weekend. In overleg, natuurlijk

Herken je jezelf hierin? Dan doen we een klein vreugdedansje. Want dan zoeken we jou!

Wat krijg jij van ons?

Een baan waar je energie van krijgt! Je wordt namelijk meteen deel van een hechte, diverse club: #teamlidl! Bij Lidl zijn ongelofelijk veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en stappen te maken. Zo kan je als je dat wilt al snel meer verantwoordelijkheid krijgen over bijvoorbeeld onze groente- en fruitafdeling of de stap naar assistent supermarktmanager maken. Als jij het jezelf ziet doen, dan zien wij dat ook. En dan zijn we er om je te supporten.

Wat nog meer? Een hele hoop! Namelijk:

• Een salaris vanaf € 2.608,28 bruto per maand op basis van 40 uur. Het uiteindelijke salaris wordt bepaald door ervaring in een vergelijkbare functie.

• Iedere maand ontvang je 8,1% adv-toeslag bovenop jouw salaris.

• Lidl betaalt 70% van jouw pensioenpremie.

• 8% vakantiegeld en 24 vakantiedagen o.b.v. 40 uur.

• Een gezonde werkplek: onder andere gratis fruit, coaching, (online) fysiotherapie.

• Aandacht voor werk-privé: tijd nodig voor je hobby’s, gezin, studie of mantelzorg? We denken graag met je mee en zorgen dat werken bij Lidl goed te combineren is met je privéleven.

• Interne opleidingsprogramma’s zodat je je kunt blijven ontwikkelen en je, wanneer jij eraan toe bent, kunt profiteren van de loopbaanmogelijkheden binnen Lidl.