Verkoopmedewerker Bouwmarkt (Parttime)

PontMeyer; Nijmegen; On-site; EUR 32,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

30 vrije dagen (fulltime)

Reiskostenvergoeding 0,25 per km

Doorgroeimogelijkheden

Medewerkerskorting

Job summary

PontMeyer Nijmegen zoekt een verkoopmedewerker met affiniteit voor bouwen en klantcontact. Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten in de bouwwinkel en drive‑in en zorgt voor een vriendelijke, vlotte service bij het vinden van de juiste producten en het beantwoorden van vragen.

Daarnaast houd je voorraad en winkel op orde, registreer je orders in SAP en bied je logistieke ondersteuning bij laden en lossen.

Qualifications

• Affiniteit met de bouw; ervaring in een bouwmarkt is een pré.

Responsibilities

• Klanten adviseren en helpen bij het vinden van producten in de winkel en afhaalcentrum.
• Voorraad en winkel op orde houden.
• Orders registreren in SAP.
• Logistieke ondersteuning bij laden/lossen.
• Commercieel meedenken.

Skills

Klantcontact

Teamspeler

Proactief

Zelfstandig werken

Commercieel denken

Tools

SAP

Job description

Ben jij een echte aanpakker met een passie voor klantcontact? Als Verkoopmedewerker in oze bouwmarkt ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze klanten, zowel in de bouwwinkel als in de drive-in.

Wat ga je doen?

• Klanten adviseren en helpen bij het vinden van de juiste producten (in de winkel en het afhaalcentrum);
• Voorraad en winkel op orde houden;
• Administratieve taken uitvoeren, zoals het registreren van orders (in SAP);
• Logistieke ondersteuning bieden, zoals het laden/lossen van goederen en klanten helpen;
• Commercieel meedenken.

Wie ben jij?

• Je hebt affiniteit met de bouw, ervaring in een bouwmarkt is een pré;
• Je houdt van contact met klanten en bent sociaal;
• Een teamspeler die graag samen doelen behaalt;
• Je bent proactief en kan zelfstandig werken.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris tussen de €2.850,- tot €3.250,- bruto per maand (bij een 40-urige werkweek), dit is afhankelijk van de ervaringen die je met je meebrengt;
• Werk je fulltime? Dan heb je recht op 30 vrije dagen;
• Reiskostenvergoeding van € 0,25 per kilometer;
• Doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie;
• Medewerkerskorting op ons assortiment bouwmaterialen.

Duurzaam bouwen aan de toekomst

Bij ons draait het niet alleen om de klant van nu, maar ook om die van morgen. Daarom maken we bewuste keuzes: we lopen voorop in duurzaam en circulair ondernemen en zetten ons in voor verantwoord hout. Ons assortiment is PEFC- en/of FSC-gecertificeerd, want wij geloven dat de natuur behouden moet blijven voor toekomstige generaties.