Veldinterviewer CBS Arnhem - Start People

Jobster; Arnhem; On-site; EUR 26,000 - 29,000; Part time

Benefits offered by this job

Laptop en telefoon

Kilometervergoeding

Vakantiegeld 8%

Eindejaarsuitkering 8%

Onregelmatigheidstoeslag 5%

Job summary

Bij het Centraal Bureau voor de Statistiek in Arnhem zoeken we een veldinterviewer. Je bezoekt adressen in de regio, nodigt mensen uit voor CBS-enquêtes en neemt enquêtes af, zowel direct als op afspraak. Je plant zelfstandig je werkuren en routes en verwerkt data met door CBS verstrekte apparatuur.

Je werkt ongeveer 16–24 uur per week, incl. 3 avonden, hebt een rijbewijs B en een eigen auto, woont in Arnhem en beheerst Dutch zowel mondeling als schriftelijk.

Qualifications

• Beschikbaar vanaf 2 november 2026.
• Woonachtig in Arnhem of omgeving.
• Beschikbaar voor 16–24 uur per week, inclusief 3 avonden.
• In bezit van rijbewijs B en eigen auto.
• Beheerst de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.

Responsibilities

• Bezoeken van adressen in jouw regio om mensen uit te nodigen voor deelname aan CBS-enquêtes.
• Afnemen van enquêtes, direct bij respondenten of op afspraak.
• Zelfstandig plannen en organiseren van je werkuren en routes.
• Verwerken van verzamelde gegevens met behulp van een laptop en telefoon die door het CBS worden verstrekt.
• Deelnemen aan maandelijkse bijeenkomsten met regiomanager en collega’s.
• Kans om zelfstandig te werken en je uren te plannen.

Skills

Rijbewijs B

Job description

Wat je gaat doen

Als veldinterviewer bij het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) draag je bij aan het verzamelen van data die Nederland helpt beter te begrijpen. Je bent veel onderweg in jouw regio en ontmoet mensen om hen te betrekken bij enquêtes. Deze rol vraagt om zelfstandigheid, overtuigingskracht en een flexibele instelling. Je krijgt de vrijheid om je eigen werkuren te plannen en levert een waardevolle bijdrage aan wetenschappelijk onderzoek.

Wat je gaat doen

Als veldinterviewer bij het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) draag je bij aan het verzamelen van data die Nederland helpt beter te begrijpen. Je bent veel onderweg in jouw regio en ontmoet mensen om hen te betrekken bij enquêtes. Deze rol vraagt om zelfstandigheid, overtuigingskracht en een flexibele instelling. Je krijgt de vrijheid om je eigen werkuren te plannen en levert een waardevolle bijdrage aan wetenschappelijk onderzoek.

• bezoeken van adressen in jouw regio om mensen uit te nodigen voor deelname aan CBS-enquêtes
• afnemen van enquêtes, zowel direct bij respondenten als op afspraak
• zelfstandig plannen en organiseren van je werkuren en routes
• verwerken van verzamelde gegevens met behulp van een laptop en telefoon die door het CBS worden verstrekt
• deelnemen aan maandelijkse bijeenkomsten om ervaringen en kennis uit te wisselen met je regiomanager en collega’s
• de kans om zelfstandig te werken en je eigen uren te plannen

Wat we je bieden

• Een startsalaris van €19,20 per uur, schaal 5.3 cao Rijk.
• Een tijdelijk contract van 6 maanden met uitzicht op vast.
• Een parttime werkweek van 16 tot 24 uur, flexibel in te delen.
• 5% onregelmatigheidstoeslag, 8% vakantiegeld en 8% eindejaarsuitkering.
• Kilometervergoeding van €0,37 per kilometer, laptop en telefoon.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

• Beschikbaar vanaf 2 november 2026.
• Woonachtig in Arnhem of omliggende regio.
• Beschikbaar voor 16-24 uur per week, inclusief 3 avonden.
• In bezit van rijbewijs B en eigen auto.
• Beheerst de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Over het bedrijf

Bij het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) in Arnhem werk je aan onafhankelijke statistieken die Nederland helpen beter te begrijpen. Integriteit, objectiviteit en innovatie vormen de basis van het werk en de keuzes die worden gemaakt.

Je komt in een omgeving waar feiten en zorgvuldigheid belangrijk zijn, maar waar ook ruimte is om te leren, vragen te stellen en jezelf te ontwikkelen. Samenwerken, ervaringen delen en regelmatige bijeenkomsten zorgen voor een betrokken en toegankelijk team.

#Jobster