Get more replies from employers
Send a job-specific resume in minutes.
Waterschap Limburg zoekt een vakspecialist interne controle die meewerkt aan VIC, controles voorbereidt en uitvoert, dossiers bouwt en verbetervoorstellen doet. Je levert een bijdrage aan rechtmatigheidsverantwoording en rapportages richting directie en bestuur, en bewaakt de opvolging van aanbevelingen.
Je werkt in een compact, deskundig team en hebt een HBO-/MBO+ achtergrond met kennis van audits en interne controle.
Bij Waterschap Limburg werken we aan schoon en voldoende water en aan bescherming tegen overstromingen.Onze koers 'Leven met water' vraagt om een organisatie die verantwoord omgaat met publieke middelen, transparant werkt en wet- en regelgeving naleeft. De afdeling Concerncontrol vervult daarbij een onafhankelijke adviserende en toetsende rol (3e lijn) binnen het Three Lines Model.
Als vakspecialist interne controle werk je mee aan de uitvoering van de verbijzonderde interne controle (VIC): de controle waarmee het waterschap aantoont dat het rechtmatig en beheerst werkt. Je voert controles uit, bouwt dossiers op, signaleert waar processen beter kunnen en levert een belangrijke bijdrage aan de rechtmatigheidsverantwoording.
Je komt terecht in een compact, deskundig team dat onafhankelijk adviseert en toetst. Je werkt zelfstandig aan je controles en onderzoeken, met ervaren collega's om je heen en korte lijnen naar directie en bestuur. Je draagt direct bij aan een betrouwbare bedrijfsvoering en transparante verantwoording van Waterschap Limburg. Een functie met inhoudelijke ruimte en maatschappelijke betekenis, voor wie zich thuis voelt in interne controle, rechtmatigheid en audit.
Je komt terecht in het team Concerncontrol, een hecht team dat professionaliteit, kwaliteit en samenwerking hoog in het vaandel heeft. Het team bestaat uit:
Daarnaast werk je veel samen met collega's uit de hele organisatie: proceseigenaren, financieel medewerkers, businesscontrollers, projectleiders en managers.
Deze functie biedt een duidelijk groeipad. Je start in schaal 9 met het uitvoeren van interne controles en het opbouwen van goed onderbouwde dossiers. Met begeleiding van ervaren collega’s en ruimte voor ontwikkeling groei je door naar het zelfstandig uitvoeren van complexere controles en het voeren van inhoudelijke regie op een eigen aandachtsgebied binnen onderzoeken naar rechtmatigheid, doelmatigheid en doeltreffendheid.
Zo ontwikkel jij jouw vakmanschap en groei je door naar schaal 10.
Naast een functie met maatschappelijke impact biedt Waterschap Limburg een dynamische werkomgeving en een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket:
Kom langs voor een 1-op-1 koffiemoment en vraag alles over ons werk, onze organisatie en deze functie.
Plan direct je koffieafspraak door te mailen met Hans Hoeijmakers (Concerncontroller). We hebben tijd gereserveerd op de volgende momenten:
Voor vragen over de functie kun je terecht bij Hans Hoeijmakers, Concerncontroller (06-52041152).
Heb je vragen over de procedure? Neem contact op met Danny Stijnen, Corporate Recruiter (06-38559340).
Wij streven naar een inclusieve organisatie waarin iedereen zich welkom voelt. Daarom nodigen wij iedereen uit om te solliciteren, ongeacht achtergrond, leeftijd, gender, culturele achtergrond, religie of beperking.