[Vacatures] Mediahuis zoekt een Teamlead Audio

Marketing Report (een B2B nieuwsplatform voor marketeers); Amsterdam; Hybrid; EUR 61,000 - 84,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus bij prestatie

Marktconform salaris

Goede arbeidsvoorwaarden

Job summary

Mediahuis in Amsterdam zoekt per direct een Teamlead Audio (40 uur per week) met passie voor reclame en een coachende stijl. Je stuurt een team accountmanagers aan voor radio- en podcastadvertising en werkt aan verdere groei van proposities.

Je combineert operationele aansturing met strategische klantontwikkeling. Je hebt ervaring in een commerciële B2B-omgeving, affiniteit met radio/podcasts en een scherp analytisch inzicht om resultaten te sturen.

Qualifications

• Ervaring in een leidinggevende rol binnen een commerciële (B2B) omgeving.
• Ervaring met sales en het beheren van eigen klantrelaties.
• Affiniteit met of kennis van radio en podcast.
• Analytisch vermogen om resultaten te monitoren en bij te sturen.

Responsibilities

• Leiding geven aan een team accountmanagers gericht op radio- en podcastadvertising.
• Voorzetten van de eigen portefeuille en strategische proposities ontwikkelen.
• Coachend leidinggeven en zorgen dat doelen behaald worden.
• Sturen op voortgang en prestaties binnen een energiek Amsterdam-team.

Skills

Leiderschap

Sales

Accountmanagement

Analytisch vermogen

Job description

Mediahuis is per direct op zoek naar:

Teamlead Audio Amsterdam (40 uur per week)

Jouw leiderschap bepaalt onze commerciële toekomst.

Wil jij een team aansturen en zelf impact maken op de groei van audio advertising? Bij Mediahuis werk je met sterke audiomerken zoals Radio Veronica, SLAM!, 100% NL, Sublime en meer dan 300 podcasttitels van Audiohuis en krijg je de kans om deze proposities commercieel verder uit te bouwen. Als Teamlead Audio coach en manage je een team van gedreven accountmanagers. Je geeft richting, bewaakt kwaliteit en creëert een omgeving waarin mensen het beste uit zichzelf halen.

Dit ga je doen

Je geeft leiding aan een team van accountmanagers dat zich richt op radio- en podcastadvertising. Je bent een meewerkend voorman: ongeveer de helft van je tijd besteed je aan het verder uitbouwen van je eigen klantportefeuille. Je denkt strategisch mee met klanten, ontwikkelt proposities en zorgt dat commerciële kansen worden benut.

Tegelijkertijd zorg je dat je team optimaal presteert. Je geeft richting, bewaakt de voortgang en coacht je collega's in hun ontwikkeling. Je weet waar het team naartoe werkt en zorgt dat doelen ook daadwerkelijk worden behaald. Zo creëer je een omgeving waarin mensen groeien én het gezamenlijke doel wordt bereikt.

Dit wordt je plek

Je komt terecht in een hecht en energiek team in Amsterdam, bestaande uit drie accountmanagers voor radio en drie accountmanagers voor podcast. Binnen dit team staan samenwerking en eigenaarschap centraal, met duidelijke doelen en een gezamenlijke focus op resultaat.

De sfeer is open en direct: de lijnen zijn kort en collega's zijn benaderbaar, waardoor er snel wordt geschakeld en ideeën makkelijk worden besproken. Dit zorgt voor een omgeving waarin initiatief en creativiteit de ruimte krijgen en waarin jouw leiderschap zichtbaar impact maakt.

Dit neem je mee

Je bent een energieke en coachende leider die mensen weet mee te nemen en te laten groeien. Je schakelt makkelijk tussen verschillende rollen: van strategisch sparringpartner tot hands-on commerciële professional. Je begrijpt hoe je een team in beweging krijgt en houdt, en voelt je verantwoordelijk voor zowel mensen als resultaten.

Daarnaast breng je mee:

• Ervaring in een leidinggevende rol binnen een commerciële (B2B) omgeving;
• Ervaring met sales en het beheren van eigen klantrelaties;
• Affiniteit met of kennis van radio en podcast;
• Analytisch vermogen om resultaten te monitoren en bij te sturen.

Dit hebben we voor jou in huis

Bij Mediahuis nemen we goede arbeidsvoorwaarden serieus, want ze vormen het fundament onder onze samenwerking. We blijven deze voortdurend optimaliseren en vernieuwen om jou de beste voordelen te bieden. Bij deze functie hoort een marktconform maandsalaris op basis van een 40-urige werkweek, waarbij jouw startsalaris afhankelijk is van wat jij in huis hebt. Dit wordt aangevuld met een bonus op basis van je prestatie.