Transitie-Projectmanager Hybride Cloud & App-Governance

Dceni; Utrecht; Hybrid; EUR 90,000 - 110,000; Full time

Job summary

Dceni zoekt een ervaren Projectmanager/Transitiemanager voor de publieke sector in Utrecht. Je stuurt de transitie van circa 350 applicaties naar een beheerste, veilige omgeving en werkt aan migraties naar SaaS, Azure en passende on-premise oplossingen.

Je werkt nauw samen met architects en IT-teams en zorgt voor planning, besluitvorming en realisatie van verbeteringen. Start 16 november 2026, 32–36 uur per week in hybride werkomgeving en payrolling.

Qualifications

• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager of transitiemanager in IV/IT-omgevingen.
• Van deze ervaring is minimaal 5 jaar opgedaan in de afgelopen 10 jaar.
• Een aantoonbaar afgeronde projectmanagementcertificering zoals PRINCE2, IPMA, PMI of vergelijkbaar.
• Aantoonbare werkervaring binnen IV/IT-domeinen en met IT-beheerprocessen.
• Aantoonbare ervaring met transities naar hybride cloudarchitectuur, Azure en Modern Workplace.
• Beschikbaarheid vanaf 16 november 2026 voor minimaal 32 uur per week.

Responsibilities

• Opstellen van een PID voor Transitie Wave 2 met scope, aanpak, planning, governance en capaciteit.
• Voorleggen van het PID aan de stuurgroep en begeleiden van besluitvorming.
• Analyseren en prioriteren van applicaties voor opeenvolgende transitiewaves.
• Bepalen van migratiestrategieën op basis van de 6R-migratiemethodiek.
• Coördineren van applicatietransities naar SaaS, Azure en on-premise oplossingen.
• Bijdragen aan governance, security en privacy-toetsingen en risicomanagement.

Skills

Transitiemanagement

Projectmanagement

Hybride cloud

Governance IT

Stakeholdermanagement

Education

PRINCE2 / IPMA / PMI certificering

Tools

Azure

Azure Virtual Desktop

VMware Horizon

Liquidware

CI/CD

Infrastructure as Code

Job description

Dceni zoekt een ervaren Projectmanager/Transitiemanager voor de publieke sector in Utrecht. Je stuurt de transitie van circa 350 applicaties naar een beheerste, veilige omgeving en werkt aan migraties naar SaaS, Azure en passende on-premise oplossingen.

Je werkt nauw samen met architects en IT-teams en zorgt voor planning, besluitvorming en realisatie van verbeteringen. Start 16 november 2026, 32–36 uur per week in hybride werkomgeving en payrolling.