Trajectbegeleider Beschermd Wonen

Leger des Heils; Haarlem; On-site; EUR 39,000 - 58,000; Part time

Benefits offered by this job

Kilometervergoeding

NS Business Card

Fietsplan

Pensioenopbouw

8,3% eindejaarsuitkering

8% vakantietoeslag

170 verlofuren

Job summary

Leger des Heils in Haarlem zoekt een Trajectbegeleider die bijdraagt aan herstel en zelfredzaamheid van deelnemers met complexe zorgvragen. Je werkt samen met woonbegeleiders en een gedragswetenschapper aan behandeltrajecten vanuit intake tot uitstroom en nazorg.

Je organiseert voortgangsgesprekken, coacht woonbegeleiders en onderhoudt contacten met ketenpartners zoals GGZ, politie en reclassering. Een stevige, empatische houding en HBO-opleiding zijn vereist.

Qualifications

• HBO-opleiding Social Work (of SPH) afgerond.
• Ervaring met herstelgericht werken en een complexe doelgroep.
• Kennis van Wmo-trajecten is een pre.

Responsibilities

• Opstellen, uitvoeren en bijstellen van persoonlijke trajectplannen.
• Begeleiden van deelnemers bij uitkeringen, financiën, huisvesting en daginvulling.
• Coördineren van begeleiding en afstemmen met ketenpartners (GGZ, politie, reclassering).
• Signaleren van risico's en tijdig bijsturen.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Inlevingsvermogen

Coachen woonbegeleiders

Herstelgericht werken

Flexibel

Education

HBO-opleiding Social Work / SPH of vergelijkbaar

Job description

Als Trajectbegeleider draag je actief bij aan het vergroten van de zelfredzaamheid van onze deelnemers. Je komt te werken in een betrokken team en krijgt de kans om echt verschil te maken in het leven van mensen die het net even anders nodig hebben.Wat ga je doen?Als Trajectbegeleider bevorder je het herstel en welzijn van onze deelnemers. Zij hebben complexe zorgvragen op het gebied van psychiatrie, verslaving en forensische problematiek, waardoor meedoen in de samenleving zonder hulp of toezicht niet altijd lukt. Jij bent de regisseur van het begeleidingsproces: van intake tot uitstroom en nazorg. Samen met de woonbegeleiders en de gedragswetenschapper geef je vorm aan het hersteltraject. Je bent vanaf het begin betrokken en zorgt voor zorg op maat, zonder de doelen van de deelnemer uit het oog te verliezen.Je bent het eerste aanspreekpunt voor psychiaters, behandelaren, de wijkagent en andere ketenpartners. Je organiseert voortgangsgesprekken, coördineert de zorg en coacht woonbegeleiders in hun dagelijkse werk. Concreet houd jij je bezig met:Het opstellen, uitvoeren en bijstellen van persoonlijke trajectplannenHet begeleiden van deelnemers bij praktische zaken zoals uitkeringen, financiën, huisvesting en daginvulling.Het coördineren van de begeleiding en afstemmen met ketenpartners (GGZ, politie, reclassering)Het signaleren van risico's, tijdig bijsturen en – waar nodig – opschalenHet adviseren van collega's en bijdragen aan de kwaliteit van zorg en beleidJe werkt op doordeweekse dagen binnen kantooruren, met uitzondering van een bereikbaarheidsdienst (eens per vijf à zes weken). In verband met vaste overleggen ben je op donderdagen aanwezig.Dit ben jijJe bent een stevige persoonlijkheid die met beide benen in de klei staat. Je vindt het een uitdaging om complexe zorgvragen te vertalen naar concrete stappen en weet als geen ander hoe je woonbegeleiders coacht in hun professionele ontwikkeling. Je bent communicatief vaardig, flexibel en beschikt over een groot inlevingsvermogen, waardoor je altijd de verbinding weet te zoeken, zowel met de deelnemer als met je netwerkpartners. Vanuit een herstelgerichte visie kijk je verder dan de problematiek en zie je de mens achter de hulpvraag.Je hebt een afgeronde hbo-opleiding (Social Work, SPH of vergelijkbaar)Je hebt ervaring met herstelgericht werken en een complexe doelgroepKennis van Wmo-trajecten is een preJe bent christen en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit .Dit bieden wijSalaris: CAO Sociaal Werk schaal 8 (minimaal € 3.498 en maximaal € 5.216 bruto per maand bij een 36-urige week)Contract: 12 maanden voor 24 tot 32 uur per week met de intentie daarna een vast contractOntwikkeling: met 1,5% loopbaanbudget, onze loopbaanpaden en interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om je te ontwikkelenReiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplanExtra's: 170 verlofuren bij een 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopbouw en € 75 sportbudget per jaarOver het Leger des HeilsHet Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer info over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl .AfdelingsinformatieJe start op locatie Huis en Haard in het centrum van Haarlem. Dit is een beschermd wonen-locatie waar deelnemers 24-uursbegeleiding ontvangen. De doelgroep heeft complexe zorgvragen op meerdere gebieden, waaronder psychiatrie en actieve verslaving. De focus ligt op het stimuleren van eigen kracht en het herstel van het gewone leven.Na verloop van tijd maak je de overstap naar Herstart Haarlem (Anton Pieckhofje). Dit is een 24/7 opvanglocatie voor dak- en thuisloze volwassenen, gericht op doorstroom naar zelfstandig, begeleid of beschermd wonen. Deelnemers zijn hier een stap verder in hun herstel en werken aan zaken als dagbesteding, schuldhulpverlening en huisvesting.De teams op beide locaties bestaan uit een afdelingsmanager, trajectbegeleiders, groepsbegeleiders, activeringscoaches, nachtwakers en beveiligers. De teams zijn hecht en stabiel, met veel ruimte voor professionele autonomie, initiatief en ontwikkeling.De afdelingen zijn goed bereikbaar en beschikken over voldoende parkeergelegenheid rondom de locatie.Interesse en contactHeb je interesse? Solliciteer dan snel! Wij voeren doorlopend gesprekken en sluiten de vacature zodra we de juiste kandidaat hebben gevonden.