Trajectbegeleider (0,6 - 0,8 fte) | Didam

De Ziep; Didam; Presencial; EUR 34.000 - 50.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Vakantiegeld 8,0%

Eindejaarsuitkering 8,33%

Interne opleidingsprogramma’s

Descripción de la vacante

Didam is op zoek naar een Trajectbegeleider voor voortgezet speciaal onderwijs bij De Ziep. Je begeleidt leerlingen in hun transitie naar werk, dagbesteding of vervolgonderwijs en werkt nauw samen met ouders en het stagebureau.

Je bouwt een vertrouwensband op, observeert talenten en biedt maatwerk in een interdisciplinair team. De positie is 0,6–0,8 fte en start januari 2026 tot eind juli 2027.

Formación

• Beschik over een mbo-diploma op niveau 4.
• Bewezen communicatieve vaardigheid en samenwerking.
• Flexibel en proactief in schakelen tussen partijen.
• Affiniteit met doelgroep jongeren in het onderwijs.

Responsabilidades

• Stage- en uitstroombegeleiding: jongeren helpen ontdekken waar hun talenten en mogelijkheden liggen en van begin tot eind begeleiden.
• Vertrouwensband opbouwen: echt luisteren naar de leerling en een veilige relatie opbouwen.
• Samenwerking in expertiseteams: samenwerken met leraren, ondersteuners, orthopedagogen en maatschappelijk werkers voor maatwerk.

Conocimientos

Communicatief vaardig

Flexibel

Teamgeest

Educación

MBO-diploma niveau 4

Descripción del empleo

Vacature omschrijving

Trajectbegeleider –voortgezet speciaal onderwijs – De Ziep – Didam – (0,6 - 0,8 fte)

Bij De Ziep werk je met bijzondere jongeren in een omgeving waar geen dag hetzelfde is, jouw persoonlijke aandacht centraal staat en je draagt bij aan een uitdagende en veilige plek waarin leerlingen kunnen groeien.

Een trajectbegeleider speelt een cruciale rol in het ondersteunen van leerlingen binnen het (voortgezet) speciaal onderwijs (vso) richting een volwaardige plek in de samenleving. Als trajectbegeleider werk je nauw samen met teamleden, ouders en de collega’s van het stagebureau.

Jouw functie

De kerntaak is het begeleiden en voorbereiden van leerlingen (vaak tussen de 12 en 20 jaar) op hun transitie naar werk, dagbesteding of vervolgonderwijs. Dit omvat onder andere:

• Stage- en uitstroombegeleiding: Jongeren helpen ontdekken waar hun talenten en mogelijkheden liggen. De trajecten begeleiden van begin tot eind.
• Vertrouwensband opbouwen: De basis van het werk ligt in het echt zien en horen van de leerling. Door een sterke band op te bouwen kun je leerlingen opvangen wanneer zij dreigen te over- of ondervragen.
• Samenwerking in expertiseteams: Je werkt niet alleen; binnen De Ziep werk je samen in interdisciplinaire teams met onder andere leraren, ondersteuners, orthopedagogen, maatschappelijk werkers om maatwerk te leveren voor de leerlingen.

Wat maakt werken bij De Ziep bijzonder?

We geven voortgezet speciaal onderwijs aan leerlingen van 12 tot en met 18 jaar met een specialistische hulpvraag of zeer intensieve ondersteuningsbehoefte. We geloven in de kracht van onze leerlingen. We hanteren hoge verwachtingen en bieden passend onderwijs waarin iedere leerling de kans krijgt om zijn of haar talenten optimaal te ontwikkelen. Met plezier en in een veilige omgeving werken we aan persoonlijke groei en zelfstandigheid.

De Ziep is een onderdeel van De Onderwijsspecialisten: een organisatie van 30 scholen voor gespecialiseerd onderwijs. Samen werken we aan een volwaardige plek in de samenleving voor elke leerling. We werken toe naar inclusief onderwijs waarbij alle kinderen en jongeren dichtbij huis, volwaardig en gelijkwaardig toegang hebben tot een inclusieve leeromgeving. Een leeromgeving waarin zij zich samen ontwikkelen en samen leren en participeren.

Wat breng jij mee?

Je kiest bewust voor het speciaal onderwijs, omdat jij gelooft in de kracht van elke leerling. Je brengt rust, humor en doorzettingsvermogen mee en weet dat kleine stappen soms grote overwinningen zijn. Je herkent jezelf in onderstaande punten:

• Je hebt een relevant mbo-diploma op niveau 4.
• Je vindt het een uitdaging om leerlingen te begeleiden naar arbeid/dagbesteding (en daar de benodigde acquisitie voor te plegen).
• Je geniet van initiatieven nemen, samenwerken met alle betrokken partijen vanuit de verbindende rol.
• Je bent communicatief vaardig.
• Je hebt een flexibele houding waarmee je gemakkelijk schakelt en out-of-the-box kunt denken.
• Je bezit over een gezonde dosis teamgeest, waarbij je graag ideeën deelt en actief de samenwerking opzoekt.
• Je hebt de ambitie om de leerlingen en jezelf continu te blijven ontwikkelen – zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.

Wat bieden wij jou?

Een betekenisvolle baan waarin jij écht verschil maakt. Samen werken we aan een volwaardige plek in de samenleving voor elke leerling. We zorgen goed voor jou, zodat jij het beste uit jezelf en de leerlingen kunt halen. Meer aandacht, meer mogelijkheden. Daarnaast bieden we jou:

• Een tijdelijk contract van 0,6 tot 0,8 fte, van januari 2026 t/m 31 juli 2027.
• Een brutosalaris tussen € 3.058,- en € 4.503, - (schaal 8 cao primair onderwijs) afhankelijk van ervaring.
• 8,0% vakantiegeld én een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Volop scholings- en doorgroeimogelijkheden, onder andere via interne opleidingsprogramma’s en studiedagen.
• Een hecht team waarin ruimte is voor inhoud, inspiratie én plezier - van intervisie tot gezellige uitjes.

Wij werven graag onze eigen kandidaat. Uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.