Trajectbegeleider

Stichting Calibris Advies; Hilversum; On-site; EUR 45,000 - 48,000; Part time

Benefits offered by this job

28 vakantiedagen

Leasefiets

Pensioenregeling

Job summary

Stichting Calibris Advies in Hilversum zoekt een Trajectbegeleider WijkLeerbedrijf. Je begeleidt een vaste groep van circa twintig deelnemers gedurende een jaar, met als doel doorstroom naar zorgwerk. Je coördineert het hele proces en bewaakt planning en samenwerking.

Je werkt nauw samen met gemeente en zorginstellingen, bezoekt wijkbewoners en voert administratie uit. Startsalaris en uren bevinden zich binnen 16-32 uur per week, met ruimte voor groei binnen de organisatie.

Qualifications

• Empathisch en communicatief vermogen met doelgroep
• Inzicht in maatschappelijke context en zorgsector
• Goed kunnen plannen en organiseren van een traject
• Sterke netwerkvaardigheden en samenwerkingsvermogen
• Goede beheersing van Nederlands, schriftelijk en mondeling

Responsibilities

• Coördineer het gehele traject van introductie tot uitstroom naar werk
• Begeleid een vaste groep deelnemers gedurende een jaar
• Onderhoud contact met gemeente en zorginstellingen en bezoek wijkbewoners

Skills

Empathie

Zelfstandig managen

Communicatie

Netwerken

Taalvaardigheid NL

Education

HBO-werk- en denkniveau

Job description

Trajectbegeleider Wijkleerbedrijf Hilversum

Wil jij dé schakel zijn die een ander weer onderdeel laat zijn van de maatschappij? Stel je voor dat jij iemand anderhalf jaar intensief begeleid hebt …met een flinke achterstand tot de arbeidsmarkt. Die geen geloof had in zichzelf, maar jij gaf het nodige vertrouwen.

En dan staat diegene tijdens het afzwaaimoment, met een diploma in haar hand. Vol trots en dankbaarheid kijkt zij jou aan. Dat geeft toch energie? Hoe mooi is het om zoveel impact te kunnen maken op iemands leven? Dé schakel te zijn die een ander weer onderdeel laat zijn van de maatschappij. Dit kan in de functie van Trajectbegeleider WijkLeerbedrijf.

Hoe jouw rol als Trajectbegeleider eruitziet

Een jaar lang begeleid jij een vaste groep van zo’n twintig mensen in een traject. Jullie thuishonk? Een betekenisvolle plek midden in Hilversum (naast het station). Deelnemers hebben jarenlang niet gewerkt, of helemaal nooit. Voornamelijk vrouwen, met ieder een eigen rugzak. Jij helpt hen op weg naar een functie binnen de zorg. Zij volgen een mbo-opleiding niveau 1 of niveau 2. Daarnaast lopen zij stages bij veelal eenzame ouderen in de wijk en bij zorginstellingen. Jij hebt de touwtjes in handen. Coördineert het gehele proces. Van het verzorgen van het introductieprogramma, tot het vinden en begeleiden van een stage en uitstroom naar werk.

Om je een beeld te geven

Om 9:00 uur verzamelt iedereen zich en start je met elkaar op. Ook tijdens de lunch komen jullie samen. Tussendoor voer jij gesprekken met deelnemers. Jij bent voor hen een steun. Een eerste aanspreekpunt. Maar ook voor samenwerkingspartners; daar sta je nauw mee in contact. Zo bezoek je wijkbewoners, schakel je met de gemeente, of ga je op (stage)bezoek bij zorg- en onderwijsinstellingen. Aan het einde van de dag verzorg jij een gezamenlijke workshop/intervisie. Tussen de bedrijven door verwerk je de nodige administratie.

Tip: kijk de docu ‘Extra handen’ op NPO-plus. En krijg een goede inkijk in dit werk.

Waar jij als Trajectbegeleider WijkLeerbedrijf terechtkomt?

In een fijne groep van zo’n 35 collega’s in Nederland. Waarvan er vijftien eenzelfde functie als jij bekleden. Samen bieden we mensen met minder kansen, meer kansen. Met hart voor onze doelgroep en voor elkaar. Hiërarchie? Die voel je ‘nie’. Je hebt officieel een projectleider ‘boven je’, maar je krijgt ruimte, vrijheid en vertrouwen. Je staat immers elke dag alleen met de deelnemers en bent zelf verantwoordelijk voor ‘jouw project’. Gelukkig staan er altijd collega’s voor je klaar. Voor serieuze zaken of een lolletje. Ook komt de projectleider eens per week langs, om samen te sparren. We komen daarnaast geregeld samen om kennis te delen en voor gezelligheid. Zoals een barbecue, kerstviering en personeelsdag.

Wat jij als Trajectbegeleider meeneemt

Jij wil betekenisvol bezig zijn. Ziet in hoeveel meerwaarde zorgpersoneel met niveau 1 en 2 heeft. En je gelooft dat ieder mens recht heeft op een tweede kans. Vanuit die motivatie zet jij graag een stap harder. Of het altijd leuk is? Nee. Het is net een groot gezin van 20 waar je mee werkt. Soms heeft iemand het moeilijk, geen zin, zijn er tegenslagen of onderlinge onenigheden.

Dit vraagt van jou dat je empathisch, flexibel en creatief kan inspelen op onverwachte situaties. Dat je mensen kan motiveren, enthousiasmeren en soms ook gewoon ingrijpt.

• Heb je hbo-werk- en denkniveau en hart voor de maatschappij.
• Kijk jij ernaar uit ‘jouw project’ zelfstandig te managen.
• Zie jij hectiek en problematiek die deelnemers met zich meebrengen als een uitdaging. Met het glas halfvol handel je waar nodig, maar je kunt ook loslaten.
• Krijg je energie van mensen en zij van jou. Welk type mens ook, jij legt er makkelijk contact mee. Weet jezelf overtuigend te verwoorden en durft te netwerken.
• Beheers je de Nederlandse taal goed in woord en geschrift
• Heb jij de administratie altijd tiptop op orde en draai je je hand niet om voor het schrijven van een verslag

Wat jij als Trajectbegeleider WijkLeerbedrijf krijgt?

Je wordt onderdeel van een hecht team met een gedeelde passie. Wij bieden veel ruimte, vrijheid en vertrouwen:

• Contract: 16-32 uur per week. Werkdagen in overleg.
• Startsalaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en ligt tussen € 4000,- en € 4300,- bruto per maand o.b.v. 40 uur per week.
• Beloning: collectieve prestatiebeloning (in totaal twee maandsalarissen mogelijk).
• Extra’s: 28 vakantiedagen, een leasefiets en een goede pensioenregeling.
• Start: jaarcontract met uitzicht op vast.
• Kans om door te groeien. Bijvoorbeeld naar de rol van projectleider. Liever in de breedte groeien en/of een project oppakken? Dan kan ook!

Vind jij andere dingen belangrijk? Laat het vooral weten!

Heb je een vraag? Dat kan! Bel of app Els Huls (Projectleider) op 06-19915666.

Wat je kan verwachten?

Na jouw sollicitatie nemen we zo snel mogelijk contact met je op. Je krijgt twee gesprekken en we plannen een meeloopdagdeel in. De eerste gespreksrondes zijn op 3 en 10 september. Daarna plannen we een meeloopdag(deel) in. Kriebelt het daarna nog steeds? Mooi. Een assessment is de volgende stap. Breekt het zweet je al uit bij de gedachte hieraan? Niet nodig. Je voert een gesprek en doet een paar online tests. Zo ontdekken we samen wat jouw talenten en ambities zijn en hoe je die optimaal kunt benutten. Fijn toch?

Vvoor deze functie werven wij zelf. We hebben hierbij geen hulp nodig van werving- en selectiebureaus of andere partijen.