A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Van Gelder biedt een traineeship waarin je kennis en ervaring opdoet in de wegenbouw. Je doorloopt 3 periodes van 8 maanden (totaal 2 jaar) in diverse onderdelen en functies, afhankelijk van jouw interesses en ambities.
Tijdens het programma word je begeleid door een mentor en een praktijkbegeleider. Daarnaast volg je een ontwikkeltraject met coaching, leerdoelen en trainingen, zodat je sneller groeit in jouw doorbraak in de infra.
Jij gaat kennis en ervaring opdoen in de wegenbouw. Niet alleen vakinhoudelijk, maar ook op persoonlijk vlak. In 3 periodes van 8 maanden (totaal 2 jaar) ga je meedraaien binnen verschillende bedrijfsonderdelen en verschillende functies. Waar dat is? Dat bepaal jij! Op basis van jouw interesses en ambities stellen we het programma samen, zodat je altijd bezig bent op plekken die je inzichten brengen én energie geven.
Functies & bedrijfsonderdelen
Van Gelder is actief door heel Nederland, zowel regionaal als landelijk. Dat betekent dat er altijd een vestiging of wegenbouwproject bij jou in de buurt is of op een plek waar je graag komt. Tijdens het traineeship ontdek je verschillende vakgebieden en functies, zoals Uitvoerder, Projectcoördinator, Budgetanalist, Ontwerper, EMVI-coördinator, Procescoördinator en Omgevingscoördinator. Zo krijg je de kans om verschillende functies, bedrijfsonderdelen en regio’s te ontdekken en breed ervaring op te doen binnen Van Gelder.
Begeleiding
Tijdens het gehele traineeship word je begeleid door 2 collega’s: een mentor en een praktijkbegeleider. Jouw mentor helpt je bij het bouwen van je netwerk en inzicht te krijgen in je interesses en ambities. De praktijkbegeleider is er voor jou op de werkvloer en begeleidt je vakinhoudelijk.
Ontwikkelprogramma
Naast het traineeprogramma, doorloop je ook een ontwikkelprogramma dat je helpt om goed te landen binnen Van Gelder, je plek te vinden in projecten én richting te geven aan jouw ontwikkeling. Denk hierbij aan coaching, leerdoelen, gesprekken en verschillende trainingen. Zo draagt het traineeship bij aan het versnellen van je professionele en persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast volg je (verplichte) veiligheids-, vak-, en bedrijfseigen opleidingen, die nodig zijn om volwaardig aan de slag te kunnen in jouw beoogde rol.
Als trainee word je behandeld als gelijkwaardige collega. Daarom kun jij ook rekenen op arbeidsvoorwaarden volgens cao Bouw & Infra:
Jij bent gedreven, weet dat je hart in de infra ligt en staat aan de start van je carrière. Je bent dan ook leergierig, flexibel en werkt graag samen.
Wat we verder van je vragen: