Traineeship Gebouwde Omgeving | Startdatum November

Oosterhoff; Groningen; On-site; EUR 35,142 - 37,040; Full time

Benefits offered by this job

Gratis OV reizen

Goede mobiliteitsregeling

Ruim salaris (€3.149–€3.319)

Job summary

Oosterhoff biedt een Traineeship waarin je in twee jaar tijd alle ruimte krijgt om jouw talenten te ontdekken. Je werkt in drie periodes van elk 8 maanden bij verschillende dochterondernemingen binnen de Oosterhoff Group, met circa 600 medewerkers die bouwen en ontwikkelen.

Je krijgt begeleiding van een senior collega en werkt aan uiteenlopende interne en klantprojecten. Je onderzoekt jouw ambitie, werkt zelfstandig en in teams, en groeit door deelname aan netwerkevenementen, training en

Qualifications

• Maximaal 1 jaar ervaring en een (bijna) afgeronde universitaire of HBO opleiding in een relevante richting.
• Bereid om op verschillende plekken te werken en initiatief te nemen.
• Inzicht in gebouwde omgeving en maatschappelijke impact.
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op B2-niveau in woord en schrift.

Responsibilities

• Meewerken aan lopende en nieuwe projecten bij één van onze bedrijven ten behoeve van klanten.
• Meewerken aan interne projecten.
• Kennis vanuit jouw opleidingsachtergrond toevoegen aan de organisatie en daarbij eventueel verbetervoorstellen doen.
• Werken aan een organisatie breed onderzoek ten behoeve van een actueel vraagstuk in de organisatie.

Skills

Proactief

Resultaatgericht

Ondernemend

Creatief

Flexibel

Education

Universitaire of HBO opleiding in structural engineering/ Constructies

Universitaire of HBO opleiding in architectuur

Universitaire of HBO opleiding in urbanism & bouwkunde

Universitaire of HBO opleiding in werktuigbouwkundig of elektrotechniek

Universitaire of HBO opleiding in data science/computer science

Universitaire of HBO opleiding in civiele techniek

Universitaire of HBO opleiding in Bouwfysica

Job description

"Tijdens je Traineeship krijg je ook echt de vrijheid om alles te ontdekken wat je wilt. JIJ bent onbegrensd, omdat dat de enige manier is om erachter te komen waar jouw interesses liggen"

Heb jij het in je om onbegrensd te denken? Draag jij bij aan innovatieve ideeën en heb je lef en het vermogen om snel te schakelen? Jij weet zeker dat je in de gebouwde omgeving je carrière wilt opbouwen, maar nog niet in welke rol. Lees verder en ontdek de mogelijkheden voor jou als Oosterhoff trainee!

Jouw uitdaging

Oosterhoff geeft jou als trainee dé kans om je carrière in een innovatieve en uitdagende omgeving te starten. In twee jaar krijg je alle ruimte om jouw talenten te ontdekken. Verdeeld in 3 periodes van 8 maanden werk je steeds voor een andere dochteronderneming binnen Oosterhoff Group waar totaal circa 600 ondernemende mensen werken met een fascinatie voor bouwopgaven. Een groep ondernemingen die elkaar optimaal aanvult: ABT, ABT België, ABT Deutschland, abtWassenaar, Adviesbureau Lüning, bbn adviseurs, Databuilt, Huygen Installatie Adviseurs, L3Q , Meelis & Partners, PTG Advies, Urban Physics & van de Laar. Oosterhoff is in de afgelopen jaren gegroeid naar een groep van 15 werkmaatschappijen. Met ieder zijn eigen unieke bedrijfscultuur, eigen bedrijfsprocessen en dus eigen uitdagingen. Wij werken voor verschillende opdrachtgevers. Dat kunnen commerciële partijen zijn zoals beleggers of ontwikkelaars, maar ook (semi-)publieke opdrachtgevers zoals gemeenten, scholen en zorgaanbieders. We doen dat in alle fasen van de bouw: vanaf de planontwikkeling tot aan de oplevering van een gebouw. Als trainee krijg je de kans te ontdekken wat past bij jouw ambitie. Omdat we werken op projectbasis kom je terecht in verschillende teams, zowel intern als extern. Hierdoor blijft het werk afwisselend en vernieuwend.

Voor ieder is het traineeship uniek, maar jouw taken kunnen onder andere bestaan uit:

• Meewerken aan lopende en nieuwe projecten bij één van onze bedrijven ten behoeve van klanten
• Meewerken aan interne projecten
• Kennis vanuit jouw specifieke opleidingsachtergrond toevoegen aan de organisatie en daarbij eventueel verbetervoorstellen doen
• Werken aan een organisatie breed onderzoek ten behoeve van een actueel vraagstuk in de organisatie

Dit doe je met name zelfstandig en in samenwerking met collega’s, waarnaast je begeleiding krijgt vanuit een senior collega die er mede voor zorgt dat jouw traineeship succesvol wordt!

"Tijdens je Traineeship krijg je ook echt de vrijheid om alles te ontdekken wat je wilt. JIJ bent onbegrensd, omdat dat de enige manier is om erachter te komen waar jouw interesses liggen"

Aanbod

Als trainee bij Oosterhoo​d

• Begin je je carriére goed met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden (gratis OV reizen, Goede mobiliteitsregeling, ruim salaris van €3.149- tot €3.319,-)
• Haal je het beste in jezelf naar voren met Quake, Campus, Sport en Innovatie
• Krijg je de kans een uniek kijkje te nemen in drie verschillende functies in drie verschillende werkmaatschappijen;
• Wissel je met andere trainees ervaringen en best practices uit en werk je samen aan een project;
• Ervaar je de vrijheid om jouw Traineeship zelf "onbegrensd" vorm te geven
• Leer je de gehele organisatie kennen via diverse netwerkactiviteiten
• Kijken we samen wat er bij jou past, qua achtergrond en ambitie. Hierbij zoeken we dé dochteronderneming waarbij je dit het best kunt ontdekken. Na 2 jaar weet jij wat bij je past en ben je klaar om in een vaste rol aan de slag te gaan.

Profiel

Je bent

• Proactief, resultaatgericht, ondernemend, creatief;
• Flexibel om op verschillende plekken te werken;
• Je bewust van je eigen (maatschappelijke) impact en de invloed die jij hierop kunt uitoefenen;Je denkt buiten bestaande kaders;
• Je bent je bewust van je eigen (maatschappelijke) impact en de invloed die jij hierop kunt uitoefenen.

Je hebt

• Maximaal 1 jaar ervaring en een (bijna) afgeronde universitaire of HBO opleiding in één van de volgende opleidingsrichtingen
• structural engineering/ Constructies
• architecture/ architectuur
• urbanism & building sciences/ bouwkunde
• mechanical/ electronic engineering/ werktuigbouwkundig of elektrotechniek
• computer- of data science
• civil engineering/ civiele techniek
• Building Physics/ Bouwfysica
• Interesse in de gebouwde omgeving is mooi meegenomen;
• minimale beheersing van de Nederlandse taal op B2 niveau in woord en geschrift en bereid deze verder te ontwikkelen is een vereiste.

Samen bouwen aan ambities

Samen met en voor onze klanten werken wij aan de gebouwen en gebieden van de toekomst. Wij dagen onze opdrachtgevers uit om de duurzaamheidslat hoger te leggen. Innovatie staat daarbij hoog in het vaandel, binnen Oosterhoff Group geven we hier een extra impuls aan middels het platform Quake. Multidisciplinaire teams, integraal samengesteld, waarbij de verschillende disciplines elkaar versterken. Teams waarin iedereen zijn of haar unieke rol vervult. Zo bouwen we samen aan onze ambities.

Wij kijken uit naar jouw reactie! Wij ontvangen graag jouw CV met een motivatiebrief waarin je beschrijft wat je in de Traineeship aanspreekt en wat jij Oosterhoff kan bieden, waarna we de eerste selectie maken en uitnodigen voor de kennismakingsgesprekken. Ben je vervolgens geselecteerd voor de laatste ronde, dan laat je aan de hand van een pitch en portfolio zien wie je bent, wat je hebt gedaan, wat je ambitie is en wat wij voor jou en jij voor Oosterhoff kan betekenen.

De werving wordt centraal opgepakt door Basilla en Laura, Corporate recruiters, voor vragen kan je contact opnemen via [e-mail] of 06-51490092/ 06- 82305551.