Toezichthouder Energie (36 uur per week)

Overheidzzp; Utrecht; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Optie tot verlenging

Goede werkomgeving in Utrecht

De mogelijkheid tot deels thuiswerken

Job summary

Omgevingsdienst Regio Utrecht zoekt een toezichthouder energie voor 36 uur per week. Je werkt in een gespecialiseerd team, voert controles uit en woont eventuele bijeenkomsten bij; onder leiding van de teamleider en coördinator.

Je werkt in een collegiale omgeving, met flexibiliteit omtrent thuiswerken en reiskostenvergoeding. De functie betreft een detachering met optie tot verlenging en is gevestigd in het Huis voor de Provincie in Utrecht.

Qualifications

• Minimaal 1 jaar werkervaring op energie toezicht vereist.

Responsibilities

• Voert controles uit op energie toezicht.
• Deelnemen aan overleggen en weekstarts (indien wenselijk).
• Onder toezicht van teamleider en coördinator werken bij het team energie.

Skills

Power Browser

Job description

Over de functie

In het kort: Je gaat als toezichthouder energie controles uitvoeren, deelnemen aan overleggen en binnen een gespecialiseerd team bijdragen aan toezicht op verduurzaming en naleving van energiegerelateerde wet- en regelgeving.

Toezichthouder Energie (36 uur per week)

Wie zoeken wij?

Toezichthouder voor het Team Energie

Wat ga je doen?

ODU zoekt toezichthouder energie.

Als toezichthouder Energie draai je volledig mee met het team, je voert controles uit, weekstarts (niet verplicht, wel wenselijk) bijwonen en bij overige bijeenkomsten ben je aanwezig. In deze rol sta je onder leiding en toezicht van de teamleider en coördinator en word je aangestuurd door een coördinator en maakt deze opdracht daarom minder geschikt voor ZZP aanbiedingen. Interne begeleiding vanuit detachering is gewenst. In het team werken we met Power Browser en is het hebben van 1 jaar ervaring op energie toezicht een vereiste. Goed om te weten is dat improductieve uren mogen niet weggeschreven worden tijdens deze opdracht. (Hieronder wordt verstaat de ODU alleen de weekstart, dit betreft een ‘niet verplichte aanwezigheid’, maar wel wenselijke aanwezigheid. Indien deelname aan deze meeting, worden deze uren als improductief gezien)

Wie zijn wij?

Vanaf 1 januari 2026 is de Omgevingsdienst Utrecht (ODU) dé organisatie die zich inzet voor een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving in de provincie Utrecht. Wij zijn één van de 27 omgevingsdiensten in Nederland en werken voor 26 gemeenten én de provincie Utrecht. Samen zorgen we ervoor dat iedereen prettig kan wonen, werken en leven in een schone omgeving – en dat wet- en regelgeving wordt nageleefd.

Bij de ODU draait het om samenwerking, professionaliteit en maatschappelijke verantwoordelijkheid. Onze experts houden toezicht, handhaven en adviseren op het gebied van milieu, natuur en duurzaamheid. Ook de Natuur- en Duurzaamheidscentra (NDC’s), verspreid over de regio, maken deel uit van onze organisatie en dragen bij aan een toekomst waarin duurzaamheid centraal staat.

Wil jij bijdragen aan een leefomgeving waarin mens en natuur in balans zijn? Dan is de ODU dé plek om jouw kennis en talent in te zetten!

Hoe ziet de afdeling/cluster eruit?

Het team bestaat uit 14 toezichthouders, 1 coördinator en 1 teamleider voor het team energie

Wat krijg je?

• Een tijdelijke opdracht tot en met 31 maart 2027 met een optie tot verlenging.
• Prijs is inclusief de reiskosten van woon-werkverkeer. Als het voor het uitvoeren van de opdracht noodzakelijk is om met de auto of OV te reizen, dan vergoedt de ODU maximaal €0,30 (bruto) per kilometer.
• Een aantrekkelijke opdracht in een collegiale, informele werkomgeving.
• Een mooie en goed te bereiken werkomgeving in het Huis voor de Provincie in Utrecht.
• De mogelijkheid om, in overleg, je werk deels vanuit huis te doen

Overige informatie & beleid

• Training zaaksysteem Dit kan een verplichte training zijn voor nieuwe kandidaten die gaan starten bij de ODU
• Verklaring omtrent het gedrag (VOG): De ODU zal bij een definitieve aanstelling een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) opvragen. De kosten voor het aanvragen van een VOG zullen vergoed moeten worden door de aanbieder en kunnen niet worden doorbelast aan ODU. De VOG moet binnen 30 kalenderdagen na aanstelling door de aanbieder/kandidaat aan de ODU worden aangeleverd. Indien de aangeleverde VOG niet voldoet aan de gestelde eisen, behoudt de ODU zich het recht de overeenkomst per direct te beëindigen.
• Eigen laptop en telefoon: Het beleid binnen de ODU is dat medewerkers die worden ingehuurd géén laptop en/of mobiele telefoon krijgen. Wij vragen je dan ook om je medewerker(s) hierin te faciliteren.

Binnen de ODU werken de medewerkers volgens het flexwerkprincipe. Om dit zo goed mogelijk te ondersteunen beschikt elke medewerker over een laptop en een mobiele telefoon.

Bij het gebruik van de eigen zakelijke telefoon hanteren wij de volgende regels:

• Op de eigen zakelijke telefoon dient de Microsoft Bedrijfsportal app geïnstalleerd te kunnen worden om toegang te verkrijgen tot de werkomgeving van de ODU.
• Bellen naar klanten van de ODU gebeurt met de nummerweergave ‘uitgeschakeld’.
• Het is niet toegestaan je eigen directe telefoonnummer achter te laten bij klanten en leveranciers van de ODU.
• Contact met de door ons ingehuurde medewerker(s) verloopt via het centrale telefoonnummer van de ODU (030- 70 23 200).

Reiskosten en parkeren

Vermeld in de offerte de prijs inclusief de reiskosten van woon-werkverkeer. Als het voor het uitvoeren van de opdracht noodzakelijk is om met de auto of OV te reizen, dan vergoedt de ODU maximaal €0,30 (bruto) per kilometer. Het declareren van zakelijke kilometers moet altijd vooraf zijn afgestemd met de opdrachtgever.

De ODU heeft bij het Provinciehuis, locatie Archimedeslaan 6, een minimaal aantal parkeerplaatsen ter beschikking. Het is de bedoeling dat de eigen medewerkers en inhuurkrachten zoveel mogelijk met een alternatief vervoersmiddel naar het Provinciehuis komen, zoals het openbaar vervoer of gebruik maken van het transferium. Voor incidentele bezoeken is het bezoekersdek beschikbaar.

Eisen

• Dienstverband: Detachering
• De aanbieding moet beschikken over een motivatiebrief, actueel cv in het Nederlands en het Knock-out en Gunningen formulier, samengevoegd in één document.
• Geschreven motivatie door de kandidaat in correct Nederlands. Het cv, motivatiebrief en ingevuld Knock-out/gunningscriteria formulier dienen en in één document te worden toegevoegd. Het invullen van het Knock-out en gunning formulier is een verplicht onderdeel. Indien het ingevulde formulier (deels) ontbreekt, kan dit ertoe leiden dat uw inschrijving als incompleet wordt gezien. (knock-out eis)
• 1 jaar werkervaring op het werkgebied van toezicht energie (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier) (knock-out eis)
• Kandidaat moet aan kwaliteitscriteria voldoen, thema 22 - verduurzaming Energie, taak1 Bij kwalificatie en uitnodiging voor een interview, zal dit getoond en overdraagbaar moeten zijn (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier) (knock-out eis)
• In het bezit van rijbewijs B (knock-out eis)
• Minimaal 32 uur beschikbaar (knock-out eis)

Wensen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare relevante werkervaring in het milieu toezicht en handhaven (ja 100 punten, nee 0 punten) (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier).
• 36 uur per week beschikbaar (ja 100 punten, nee 0 punten) (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier)
• Minimaal 1 werkervaring met Power Browser (ja 100 punten, nee 0 punten) (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier)
• De ODU hecht waarde aan duurzame mobiliteit. Kunt u aangeven welk vervoersmiddel u/ uw kandidaat gebruikt in het kader van de gevraagde werkzaamheden? (Weging voor deze gunning is 10%).

A:

Lopen, fiets, OV en/of Elektrische voertuigen 100 p

B:

Hybride voertuigen 30 p

C:

Motorvoertuigen op basis van uitsluitend fossiele brandstoffen 0 p

D:

Dieselauto en of auto’s met een emissieklasse 3 of lager. 0 p

Doet u/uw bedrijf aan verduurzaming en vermindering CO2 uitstoot?

(Ja 100 punten, nee 0 punten). Indien ja, dient de beschrijving bij de motivatie te worden toegevoegd. (Weging voor deze gunning is 10%).

Competenties

• Zelfstandig
• Analytisch
• Communicatief vaardig
• Overtuigingskracht
• Resultaatgericht
• Innovatief

Overige informatie

Optie tot verlenging: Ja, optie tot verlenging, details onbekend

Gespreksdatum: Op of in week 41 en 42

Dienstverband: Detachering

Over de opdrachtgever

Omgevingsdienst Regio Utrecht is een organisatie die zich richt op het beheer en toezicht op de fysieke leefomgeving in de regio Utrecht. De dienst heeft als doel om de kwaliteit van de leefomgeving te bewaken en te verbeteren. Dit wordt gedaan door het uitvoeren van taken op het gebied van milieu, natuur, ruimtelijke ordening en vergunningverlening. De Omgevingsdienst Regio Utrecht werkt samen met gemeenten, provincie en andere partners om de regio duurzamer en leefbaarder te maken.

De sluitingsdatum van deze opdracht is de harde deadline van onze opdrachtgever.