Testcoördinator

Teelor; Delft; Hybrid; EUR 54,000 - 77,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

Individueel keuzebudget

Opleidingsbudget €1.100/jaar

Laptop en telefoon van de zaak

Reiskosten- en thuiswerkvergoeding

Hybride werkomgeving

Job summary

Teelor zoekt een Testcoördinator en verantwoordelijkheden omvatten het opstellen van de teststrategie, coördineren van testactiviteiten en het leveren van duidelijke rapportages aan het management. Je werkt nauw samen met diverse teams om testplannen te ontwikkelen en testen uit te voeren.

De rol vereist minimaal 5 jaar ervaring in testmanagement, academisch werk- en denkniveau, en uitstekende communicatieve vaardigheden in NL en EN.

Qualifications

• Academisch werk- en denkniveau.
• Bachelor- of masterdiploma in informatica, bedrijfskunde of een vergelijkbaar richting.
• Uitstekende analytische vaardigheden en een strategische denkwijze.
• Ervaring met testen binnen een Agile-omgeving.
• Kennis van diverse testmethodieken, zoals geautomatiseerd testen, risk-based testen en testsoorten als SIT/FAT/GAT/Regressie.
• Certificering op het gebied van testen (zoals CPAT/CSAT, TMAP, etc.).
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.

Responsibilities

• Opstellen en implementeren van een overkoepelende teststrategie.
• Coördineren van testactiviteiten en bewaken van testprocessen.
• Ondersteunen van afdelingen bij het opstellen van testplannen en uitvoeren van testen.
• Waarborgen van de kwaliteit en betrouwbaarheid van systemen en processen.
• Adviseren over livegang op basis van testresultaten.
• Actueel houden van testplannen en afstemmen op organisatorische behoeften.
• Rapporteren van testresultaten en opstellen van aanbevelingen voor verbeteringen.

Skills

Testmanagement

Analytisch denken

Agile testen

Communicatieve vaardigheden

Taalvaardigheden NL/EN

Testinfrastructuur/Methodieken

Education

Bachelor/Master diploma informatica/bedrijfskunde

Tools

TMAP

CPAT/CSAT

Testautomatisering

Job description

Als Testcoördinator zorg jij ervoor dat alles rondom het testen van systemen op rolletjes loopt. Je stelt een duidelijke teststrategie op en bepaalt hoe het testproces het beste kan worden ingericht en uitgevoerd. Je werkt samen met verschillende teams om hen te ondersteunen bij het maken van testplannen en het uitvoeren van de testen. De daadwerkelijke tests worden gedaan door functioneel beheerders, key users en andere collega’s, en jij bewaakt de kwaliteit en rapporteert de resultaten aan het management.

Jij speelt een belangrijke rol in het waarborgen van de kwaliteit en veiligheid van systemen. Je checkt of alles voldoet aan de gestelde eisen en bepaalt of een systeem klaar is om live te gaan. Daarnaast houd je testplannen up-to-date en zorg je ervoor dat testprocessen soepel verlopen. Je verzamelt testresultaten, stelt rapportages op en geeft advies over verbeteringen waar nodig.

• Opstellen en implementeren van een overkoepelende teststrategie.
• Coördineren van testactiviteiten en bewaken van testprocessen.
• Ondersteunen van afdelingen bij het opstellen van testplannen en uitvoeren van testen.
• Waarborgen van de kwaliteit en betrouwbaarheid van systemen en processen.
• Adviseren over livegang op basis van testresultaten.
• Actueel houden van testplannen en afstemmen op organisatorische behoeften.
• Rapporteren van testresultaten en opstellen van aanbevelingen voor verbeteringen.

Wat neem je mee?

• Minimaal 5 jaar ervaring in testmanagement.
• Academisch werk- en denkniveau.
• Een bachelor- of masterdiploma in informatica, bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
• Uitstekende analytische vaardigheden en een strategische denkwijze.
• Ervaring met testen binnen een Agile-omgeving.
• Kennis van diverse testmethodieken, zoals geautomatiseerd testen, risk-based testen en testsoorten als SIT/FAT/GAT/Regressie.
• Certificering op het gebied van testen (zoals CPAT/CSAT, TMAP, etc.).
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
• Een uitdagende functie voor 32-40 uur per week.
• Een salaris tussen €4.800,- en €6.900,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 8% vakantiegeld.
• Individueel keuzebudget voor persoonlijke ontwikkeling.
• Een jaarlijks opleidingsbudget van €1.100,-.
• Laptop en telefoon van de zaak.
• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding.
• Hybride werkomgeving met flexibele werktijden.