Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Mensely zoekt een tendermanager die nieuwe opdrachten helpt winnen. Je leidt het inschrijftraject en maakt duidelijk hoe onze dienstverlening aansluit op de klantvraag en waarin Mensely zich onderscheidt.
Vanaf ons kantoor in Utrecht werk je samen met directie, sales en experts aan inschrijvingen en aan de verdere ontwikkeling van onze tenderaanpak. Je combineert schrijfwerk met commerciële afwegingen en bewaakt deadlines.
Als tendermanager bij Mensely help je nieuwe opdrachten te winnen. Je leidt het inschrijftraject en maakt duidelijk hoe onze dienstverlening aansluit op de klantvraag en waarin Mensely zich onderscheidt. Zo help je meer werkgevers om eigen regie te nemen over de gezondheid en inzetbaarheid van hun medewerkers.
Dit ga je doen:
Bij Mensely helpen we werkgevers om meer eigen regie te nemen over de gezondheid en inzetbaarheid van hun medewerkers. Wij ondersteunen ze met multidisciplinaire teams en zetten de juiste professionals in op het juiste moment. Onze dienstverlening is gebaseerd op het eigen-regiemodel, waarbij organisaties zelf regie voeren over het verzuimproces en wij hen naast de beste professionals ondersteunen met expertise, data en slimme tools.Daarvoor werken we met een netwerk van bedrijfsartsen, praktijkondersteuners, psychologen en andere specialisten.
Je werkt samen met de directie, sales, klantteams en inhoudelijke experts. Zij brengen hun kennis van klanten en dienstverlening in. Jij brengt die bijdragen samen in een inschrijving. Vanuit ons kantoor in Utrecht werk je met hen aan nieuwe opdrachten en aan de verdere ontwikkeling van onze tenderaanpak.
Aanbestedingen hebben vaste deadlines. Voor een complete inschrijving ben je bovendien afhankelijk van bijdragen van anderen. Tegelijk zijn binnen Mensely nog niet alle processen uitgewerkt. Een functie van 16 – 24 uur per week vraagt dat om duidelijke keuzes en afspraken. Je bespreekt tijdig welke trajecten haalbaar zijn, wie welke informatie aanlevert en wat voorrang krijgt. Ook hoort verliezen erbij: een zorgvuldig uitgewerkte inschrijving levert niet altijd een opdracht op. Je gebruikt de terugkoppeling om volgende inschrijvingen te verbeteren.
Je doorgrondt aanbestedingsstukken en haalt hoofd- en bijzaken uit elkaar. Je vraagt door wanneer informatie ontbreekt en maakt ingewikkelde inhoud begrijpelijk. Daarbij houd je zowel de vraag van de opdrachtgever als de mogelijkheden van Mensely in het oog. Je onderbouwt je keuzes en spreekt collega’s aan op gemaakte afspraken.
Verder vragen we het volgende:
Ervaring binnen zakelijke dienstverlening, zorg, HR, arbodienstverlening of detachering is een voordeel, geen vereiste.
Mensely is, net als ArboNed, HumanCapitalCare, Focus en IT&Care, onderdeel van HumanTotalCare. Met ruim 2.200 collega’s werken we samen aan één doel: #meerbetekenen voor werkend Nederland.
We willen dat jij bij ons de beste versie van jezelf kunt zijn. Daarom investeren we in jou en jouw ontwikkeling, met opleidingen, begeleiding en ruimte om je eigen richting te bepalen. Je valt onderde Vitale caovan HumanTotalCare en profiteert van een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden. Je kunt rekenen op: