Technisch Manager Wegen - Kracht Recruitment

Jobster; Goes; Hybrid; EUR 45,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Marktconform salaris

Onbepaalde tijd

Opleidingen & cursussen

Doorgroeimogelijkheden

Pensioenregeling

25 vakantiedagen

CAO Bouw en Infra

Flexibel werken/thuiswerken

Job summary

Jobster zoekt een Technisch Manager Wegen die als technisch geweten optreedt in wegenbouwprojecten, verantwoordelijk voor kwaliteit, planning en budget en als schakelfu r tussen opdrachtgever, aannemer en projectteam.

Je werkt aan reconstructies van provinciale wegen en grote infrastructuurprojecten, met aandacht voor randvoorwaarden zoals omgevingsmanagement en contractuele verplichtingen. Je bouwt mee aan kennis en ontwikkeling binnen het bureau en maakt deel uit van een multidisciplinair team.

Qualifications

• Minimaal 1–2 jaar relevante werkervaring binnen civiele techniek of wegenbouw
• Kennis van wegenbouwkundige vraagstukken, contractvormen en technische specificaties
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen verschillende partijen

Responsibilities

• Technisch management voeren over wegenbouwprojecten, van voorbereiding tot oplevering
• Bewaken van technische kwaliteit, planning en budget binnen projecten
• Fungeren als aanspreekpunt voor opdrachtgevers, aannemers en projectteams
• Beoordelen van technische ontwerpen, werkmethoden en uitvoeringsplannen
• Adviseren over optimalisaties en innovatieve oplossingen binnen projecten
• Coördineren van multidisciplinaire teams en externe partijen
• Bijdragen aan kennisdeling en de verdere ontwikkeling van het bureau

Skills

Engineering

Technical

Mechanical

Education

HBO/WO civiele techniek

Job description

Ben jij een detailgerichte professional met passie voor wegenbouw? Grijp deze kans bij ons adviesbureau. Ontdek de mogelijkheden!

Als Technisch Manager Wegen ben jij het technische geweten van wegenbouwprojecten. Je bent verantwoordelijk voor het technisch management binnen diverse infrastructurele projecten, waarbij je fungeert als schakel tussen opdrachtgever, aannemer en projectteam. Je bewaakt de technische kwaliteit, stuurt op voortgang en zorgt ervoor dat projecten binnen planning en budget worden opgeleverd. Jouw rol is veelzijdig: je combineert technische expertise met projectmanagement en bent het aanspreekpunt voor alle technische vraagstukken.

Je werkt aan uiteenlopende wegenbouwprojecten, van reconstructies van provinciale wegen tot grootschalige infrastructurele aanpassingen. Daarbij houd je rekening met complexe randvoorwaarden zoals omgevingsmanagement, contractuele verplichtingen en technische specificaties. Je krijgt de ruimte om mee te denken over optimalisaties en innovatieve oplossingen, waardoor je direct impact hebt op het eindresultaat.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling van het bureau. Je bouwt mee aan de kennis en expertise op het gebied van wegenbouw en draagt bij aan de verdere professionalisering van de organisatie. Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende disciplines, zoals calculatie, engineering en contractmanagement, wat zorgt voor een brede ontwikkeling van jouw vakkennis.

Jouw taken in deze functie:

• Technisch management voeren over wegenbouwprojecten, van voorbereiding tot oplevering;
• Bewaken van technische kwaliteit, planning en budget binnen projecten;
• Fungeren als aanspreekpunt voor opdrachtgevers, aannemers en projectteams;
• Beoordelen van technische ontwerpen, werkmethoden en uitvoeringsplannen;
• Adviseren over optimalisaties en innovatieve oplossingen binnen projecten;
• Coördineren van multidisciplinaire teams en externe partijen;
• Bijdragen aan kennisdeling en de verdere ontwikkeling van het bureau.

Engineering, Technical, Mechanical

Wat wij bieden:

Dit bureau biedt jou een uitdagende functie binnen een groeiende organisatie waar jouw inbreng ertoe doet. Je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen tot een volwaardige technisch manager en door te groeien naar projectleiding of senior technisch management. De organisatie investeert actief in de ontwikkeling van haar medewerkers door middel van opleidingen, cursussen en kennissessies. Je werkt in een hechte en collegiale omgeving waar korte lijnen en een open cultuur de norm zijn.

Naast een uitdagende functie biedt het bureau een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden. Je ontvangt een marktconform salaris dat past bij jouw ervaring en expertise, aangevuld met uitstekende secundaire voorwaarden. De organisatie hecht veel waarde aan een gezonde werk-privébalans en biedt flexibiliteit in werktijden en thuiswerkmogelijkheden.

Wat wij jou bieden:

• Een bruto maandsalaris tussen €4000 en €6000, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties;
• Een contract voor onbepaalde tijd met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Ruime mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, waaronder opleidingen en cursussen;
• Doorgroeimogelijkheden naar projectleiding, senior technisch management of andere specialisaties;
• Een hechte en collegiale werkomgeving met korte lijnen en een open bedrijfscultuur;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken;
• Een aantrekkelijke pensioenregeling en 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Bouw en Infra.

Wat wij vragen:

Je hebt minimaal één tot twee jaar ervaring opgedaan binnen de civiele techniek, bij voorkeur in de wegenbouw of infrastructuur. Je hebt kennis van wegenbouwkundige vraagstukken en bent in staat om technische uitdagingen te vertalen naar praktische oplossingen. Je bent communicatief vaardig en kunt schakelen tussen verschillende partijen, van opdrachtgevers tot uitvoerende teams. Daarnaast ben je proactief, resultaatgericht en heb je een sterke drive om jezelf verder te ontwikkelen.

Je bent iemand die graag verantwoordelijkheid neemt en het overzicht behoudt, ook in dynamische projectomgevingen. Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en bent in staat om prioriteiten te stellen. Samenwerken zit in jouw DNA en je vindt het belangrijk om bij te dragen aan een positieve teamcultuur waarin kennisdeling centraal staat.

Wat wij van jou verwachten:

• Minimaal één tot twee jaar relevante werkervaring binnen de civiele techniek of wegenbouw;
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in civiele techniek, weg- en waterbouwkunde of vergelijkbaar;
• Kennis van wegenbouwkundige vraagstukken, contractvormen en technische specificaties;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen verschillende partijen;
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

#Jobster