Technisch beheerder

deRotterdamseZorg; Rotterdam; On-site; EUR 54,789 - 65,626; Full time

Benefits offered by this job

Vaste eindejaarsuitkering

Vakantietoeslag van 8,33%

Goede bereikbaarheid van onze locaties

Kinderopvang bij ons eigen kinderdagverblijf

Sporten met korting

Job summary

Een zorginstelling in Rotterdam zoekt een technisch beheerder die verantwoordelijk is voor continu kwaliteitsbeheer. Je zult ondersteuning bieden bij verschillende vraagstukken, informatiebeheer uitvoeren en kwaliteit bewaken. De rol vereist een HBO-diploma en werkervaring als technisch beheerder. Daarnaast zijn communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit cruciaal. Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract is inbegrepen, samen met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Je beschikt over werkervaring als technisch beheerder.
• Je hebt kennis van veiligheid en wet- en regelgeving.
• Je kunt goed omgaan met verschillende belangen.

Responsibilities

• Je verzorgt het informatiebeheer en ondersteunt bij vraagstukken.
• Je monitort de voortgang van opdrachten via Planon.
• Je adviseert over technische en organisatorische afdelingsprogramma’s.

Skills

Communicatievaardigheden

Plannen en prioriteiten stellen

Organisatiesensitiviteit

Education

HBO-diploma

Diploma VCA-VOL

Tools

FMIS

Job description

Heb jij oog voor kwaliteit en wil je meedenken over technische en organisatorische verbeteringen? Wil je jouw technische expertise inzetten in een omgeving die er écht toe doet? Dan is de vacature technisch beheerder Techniek & Beheer iets voor jou!

De functie

Als technisch beheerder heb je een belangrijk rol in het continu verbeteren van onze dienstverlening. Je verzorgt het informatiebeheer, stuurt op kwaliteit en ondersteunt bij vraagstukken rondom het beheer van installaties en apparatuur. Je monitort de voortgang van opdrachten via Planon, ons Facilitair Management Informatie Systeem (FMIS) en beheert de onderhoudscontracten. Je schakelt veel met collega´s van verschillende afdelingen zoals het servicebureau, maar ook met onderhoudsbedrijven, inspecteurs en lokale en regionale autoriteiten.

Daarnaast adviseer je over technische en organisatorische afdelingsprogramma’s, waaronder vervangingstrajecten en afdelingsprogramma's. Denk aan het FMIS, Lange Termijn Onderhouds Plan en tekeningenbeheer. Je ondersteunt bij het ontwikkelen van visie en beleid voor de afdeling Techniek en Beheer en beheert de documenten in ons beleidssysteem Zenya. Ook ben je verantwoordelijk voor de communicatie en begeleiding rondom audits en ben je onderdeel van verschillende adviescommissies zoals medische gassen, legionella, FIM en AMAP.

Team Techniek & Beheer
Bestaatonder andere uit: technisch beheerders, gebouwbeheerders, (senior) installatietechnici en een administratief medewerker. Je werkt direct samen en spart veel met je collega technisch beheerder. Het totale team van beide locaties bestaat uit 37 collega’s. De afdeling Techniek & Beheer is onderdeel van de Facilitaire Dienst. Samen met ongeveer 600 collega’s streven wij naar optimale ondersteuning van het zorgproces.

Wij vragen

• Je beschikt over een hbo-diploma en hebt werkervaring als technisch beheerder.
• Je bent in het bezit van een diploma VCA-VOL.
• Je hebt kennis van veiligheid en wet- en regelgeving.
• Je hebt kennis van geautomatiseerde gegevensverwerking (FMIS).
• Je kan goed plannen en prioriteiten stellen.
• Je beschikt over goede communicatievaardigheden.
• Met jouw organisatiesensitiviteit weet je om te gaan met verschillende belangen.

Wij bieden

• Salaris is afhankelijk van jouw kennis, ervaring en de actuele arbeidsmarktsituatie in FWG 50 of FWG 55 van de cao Ziekenhuizen. Dat is max. € 5.395,- bruto per maand op basis van 36 uur.
• Inaugustus 2026 stijgen de lonen conform cao met 2%.
• Maar ook een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract voor 36 uur per week.
• Een baan in een topklinisch ziekenhuis. Wat dat precies betekent lees je hier.
• Een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!
• Goede bereikbaarheid van onze locaties.
• Kinderopvang bij Fransje Plukkebol; ons eigen kinderdagverblijf.
• Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof koopt of een fiets aanschaft.
• Sporten met korting, stoelmassages, vitalcoaching en nog veel meer!

Meer informatie & solliciteren

Heb je nog vragen over de vacature technisch beheerder? Neem contact op met Ruby Veneberg, manager Techniek & Beheer, via telefoonnummer: 06-12525036. Bellen of WhatsAppen kan ook met onze recruiter Charlotte van der Burg op 06-19068766.

Interne kandidaten gaan voor in deze procedure.
Acquisitie plegen? Dat is voor deze vacature niet nodig.