Technical Specialist

ManpowerGroup Czech Republic; Amsterdam; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Automobil

Služební telefon

Notebook

Penzijní plán

Úrazové pojištění

25 dní dovolené

13 dní volna navíc

8% příspěvek na dovolenou

Job summary

Společnost ManpowerGroup Czech Republic nabízí pozici technika průmyslového chlazení v Nizozemsku. Náplní práce je údržba a servis chladicích systémů napříč projekty v petro chemii, offshore a námořní průmyslu, s vysokou mírou samostatnosti a možností profesního rozvoje.

Hlavní požadavky zahrnují technické vzdělání, VCA certifikát, řidičský průkaz a komunikativní angličtinu. Mzda 60 000–80 000 EUR ročně, benefity a služební automobil, notebook a telefon, i možnost certifikací a dalšího školení.

Qualifications

• Certifikát VCA a řidičský průkaz.
• Dobrá znalost angličtiny.
• Zkušenosti s průmyslovým chlazením (NH3/CO2/HVAC) výhodou.
• Ochota cestovat po regionu Beneluxu.
• Zkušenost na pozici chladírenského technika výhodou.
• Bydliště v regionu Severní Holandsko nebo Jižní Holandsko.

Responsibilities

• Provádění preventivní údržby chladicích systémů.
• Diagnostika a odstraňování závad systémů.
• Generální opravy stávajících instalací.
• Instalace úprav a rozšíření systémů.
• Uvádění chladicích systémů do provozu.
• Udržování vztahů se zákazníky a příprava servisních zpráv.
• Účast v pohotovostní službě po absolvování školení (obvykle jednou za pět týdnů).

Skills

VCA certifikát

Řidičský průkaz

Angličtina

Průmyslové chlazení

Cestování Benelux

NH3/CO2/HVAC

Komunikace

Education

Technické odborné vzdělání

Job description

Technik průmyslového chlazení | Nizozemí

Staňte se součástí globálního lídra v oblasti průmyslového chlazení a pracujte na jedinečných projektech v petrochemii, offshore a námořním průmyslu. Nabízíme stabilní zázemí mezinárodní společnosti, atraktivní benefity a prostor pro profesní rozvoj v oboru s vysokou poptávkou po odbornících. Pokud máte zkušenosti z průmyslového prostředí, čeká na vás role s velkou mírou samostatnosti, rozmanitou prací a špičkovými technologiemi.

Pracovní nabídka je pro Nizozemsko

Mzda od 120.000,- / měsíčně

V závislosti na vašich zkušenostech a úrovni znalostí budete pracovat na chladicích systémech s menší i větší chladicí kapacitou. Vaše odpovědnosti budou zahrnovat:

• Provádění preventivní údržby
• Diagnostiku a odstraňování poruch a závad systémů
• Generální opravy stávajících instalací
• Instalaci úprav a rozšíření systémů
• Uvádění chladicích systémů do provozu
• Udržování vztahů se zákazníky
• Přípravu servisních zpráv a dokumentace o provedené práci
• Účast v pohotovostní službě po absolvování interního školení (přibližně jednou za pět týdnů)
• Ukončené technické odborné vzdělání nebo odbornost získaná relevantní pracovní zkušeností
• Zájem o námořní strojírenství a palubní systémy plavidel
• Silně prozákaznické zaměření a ochota pracovat i mimo standardní pracovní dobu, pokud je to potřeba
• Platný certifikát VCA a řidičský průkaz
• Dobré komunikační dovednosti
• Dobrá pracovní znalost angličtiny
• Ochota cestovat po regionu Beneluxu a zájem o mezinárodní zakázky
• Výhodou je platné osvědčení pro chladicí systémy
• Výhodou je několikaletá praxe na pozici chladírenského technika a příslušná kvalifikace v oblasti průmyslového chlazení, například systémy NH3/CO2 nebo HVAC chladicí systémy
• Bydliště v regionu Severní Holandsko nebo Jižní Holandsko

NA CO SE MŮŽETE TĚŠIT

• Roční mzda ve výši 60 000 až 80 000 EUR. (měsíčně 120.000 – 160.000,- Kč)
• 25 dní dovolené + 13 dodatečných dnů volna
• 8% příspěvek na dovolenou
• Služební mobilní telefon, notebook a automobil
• Kolektivní penzijní program a úrazové pojištění
• Možnosti odborného školení a získání certifikací
• Podpora vašeho profesního rozvoje a jasně definované příležitosti kariérního růstu
• Pracovní podmínky v souladu s kolektivní smlouvou pro technický velkoobchod (CAO Technische Groothandel)

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.