Tech Talent Scout for Sustainable Innovation

Adviesbureau DWA; Eindhoven; Hybrid; EUR 42,000 - 59,000; Full time

Benefits offered by this job

Werkweek vanaf 24 uur

Salaris 3.800–5.300 €

32 vakantiedagen

Gratificatie en pensioenregeling

Hybride werken

Laptop/telefoonvergoeding

Thuiswerkvergoeding

Job summary

Adviesbureau DWA zoekt een Corporate Recruiter die het recruitmentproces van A tot Z beheerst. Je start met een intake met de hiring manager, bepaalt wat het team zoekt en hoe we die kandidaten vinden, en adviseert over profiel haalbaarheid en arbeidsmarktverwachtingen.

Je gaat actief op zoek, benadert schaars talent persoonlijk en begeleidt kandidaten tot de match met een focus op een professionele candidate experience. Je bouwt aan talentpools en een duurzaam netwerk binnen het Newfora-netwerk.

Qualifications

• Ervaring met actieve sourcing en LinkedIn Recruiter vereist.
• Bewezen vermogen kandidaten te beoordelen en te adviseren aan hiring managers.
• Ervaring met recruitmentprocessen en recruitmentkanalen.

Responsibilities

• Beheer van recruitmentproces van intake tot aanname.
• Actief zoeken naar schaars talent en persoonlijk benaderen.
• Bouw aan talentpools en duurzaam kandidatennetwerk.
• Verbetering van recruitmentaanpak op basis van marktinzichten.

Skills

Actieve sourcing

Relatieopbouw

Interviewvaardigheden

Advies aan hiring managers

Tools

LinkedIn Recruiter

ATS

AFAS

Job description

Adviesbureau DWA zoekt een Corporate Recruiter die het recruitmentproces van A tot Z beheerst. Je start met een intake met de hiring manager, bepaalt wat het team zoekt en hoe we die kandidaten vinden, en adviseert over profiel haalbaarheid en arbeidsmarktverwachtingen.

Je gaat actief op zoek, benadert schaars talent persoonlijk en begeleidt kandidaten tot de match met een focus op een professionele candidate experience. Je bouwt aan talentpools en een duurzaam netwerk binnen het Newfora-netwerk.