Teammanager Beschermd Wonen

Christelijke Vacature; Nieuw-Amsterdam; On-site; EUR 48,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenregeling (kilometer verGo/D-

NS Business Card

Fietsplan

170 verlofuren bij 36-urige week

Vitaliteitsdagen

Eindejaarsuitkering 8.3%

Vakantietoeslag 8%

Pensioenopname

Sportbudget €75 per jaar

Job summary

De Breehof in Nieuw-Amsterdam zoekt een teammanager om een betrokken zorgprofessionalenteam richting te geven in de ontwikkeling naar toekomstbestendige zorg. Je stuurt het team en de locatie aan en vertaalt visie naar duidelijke keuzes in nauwe samenwerking met gedragswetenschapper en trajectmanager.

Je bent ervaren in leidinggeven in zorg of sociaal domein en gelooft in herstelgericht werken; je kunt eigenaarschap borgen en een mensgerichte, verbindende stijl hanteren.

Qualifications

• HBO-d diploma (BA) bij voorkeur met managementopleiding.
• Ruime ervaring als leidinggevende in zorg, sociaal domein, maatschappelijke dienstverlening of onderwijs.
• Geloofsovertuiging: christen (katholiek, protestants etc.).

Responsibilities

• Leidinggeven aan een betrokken team van zorgprofessionals.
• Verantwoordelijk voor richting en ontwikkeling naar toekomstbestendige zorg.
• Samenwerken met gedragswetenschapper en trajectmanager.
• Zorg voor veiligheid en groepsdynamiek binnen het team.

Skills

Teamleiding

Leiderschap

Zorgkennis

Empathie

Education

HBO-diploma (BA)

Managementopleiding

Job description

_Wij zoeken voor de Breehof in Nieuw-Amsterdam een manager die het verschil wil maken voor deelnemers die tussen wal en schip raken. Jij geeft als teammanager jouw team en locatie richting in de ontwikkeling naar toekomstbestendige zorg!_

Als teammanager van De Breehof in Nieuw-Amsterdam, een locatie voor beschermd wonen van het Leger des Heils, geef jij leiding aan een betrokken team van zorgprofessionals. Op deze uitzonderlijk mooie locatie ben jij een mensgerichte en verbindende manager. Jij houdt van uitdaging. Je bent vindingrijk en werkt graag samen met anderen aan oplossingen die bijdragen aan het welzijn van onze deelnemer. Je hebt ook ervaring als afdelingsmanager of een soortgelijke functie, je staat stevig in je schoenen en in je rol. Belangrijk in jouw functie als teammanager is dat je het bestaande team helpt om zich verder te ontwikkelen. Je doet dit als teammanager vanuit een faciliterende en coachende manier van leidinggeven; je merkt kwaliteiten op en weet hoe je eigenaarschap kunt borgen. Een mooi team dat een beschermde woonplek biedt aan mensen die volledig vastgelopen zijn in het leven. Dat is de uitdaging waar jij aan begint.

Je bent in staat om onze visie op zorg te vertalen in duidelijke keuzes, samen met je team. Dit doe je niet alleen, maar in nauwe samenwerking met de gedragswetenschapper en trajectmanager. Jij hebt hierin oog voor de groepsdynamiek en veiligheid. Je kent jouw team en weet wat er speelt, zowel op de werkvloer als rondom samenwerkingen tussen teamleden.

Je denkt altijd in mogelijkheden en bent in staat om de teamleden van de juiste middelen te voorzien die nodig zijn om het beste uit elkaar te kunnen halen. Je hebt humor, geduld en mensenkennis. Jouw team kan op jou bouwen als teammanager, je kent de doelgroep of hebt er op z’n minst veel empathie voor en wil net als de rest van onze organisatie doen wat we geloven! Belangrijk hierin is dat jij ook staat achter het concept van herstelgericht werken. Jij gelooft hierin en draagt dit uit naar het team.

• Je hebt een hbo-diploma (BA), bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding. Heb je deze nog niet? Dan ben je bereidt die te volgen. Daarnaast heb je ervaring als leidinggevende in de zorg, het sociaal domein, de maatschappelijke dienstverlening of het onderwijs.
• Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op Link: www.legerdesheils.nl/identiteit
• Contract: 12 maanden voor 36 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
• Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5 % en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
• Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
• Extra’s:170 verlofuren bij 36 -urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en € 75,- sportbudget per jaar

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers van het Leger des Heils klaar voor 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op LegerdesHeils.nl .

De Breehof
De Breehof is gevestigd in Nieuw-Amsterdam (regio Emmen) en is een prachtige woonlocatie voor volwassenen die niet op zichzelf kunnen wonen en langdurige zorg nodig hebben. De mensen die bij ons verblijven hebben veelal te maken met psychiatrische problematiek, verslaving, een verslavingsverleden en financiële uitdagingen. Op de Breehof is plaats voor 32 bewoners die elk een eigen appartement krijgen. Omdat we “meedoen” belangrijk vinden is er voor de bewoners ook een vorm van dagbesteding.

Wij voeren gesprekken op 12 en 19 november in Zwolle, zorg dat je deze data blokt in je agenda. De vacature staat open tot 4 november. Een assessment maakt deel uit van de selectie.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.