Teamleider Zorg

Hilverzorg; Hilversum; Sur place; EUR 42 000 - 60 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Reiskostenvergoeding

Vitaliteitshuis voor medewerkers

Ontwikkelingsmogelijkheden

Résumé du poste

HilverZorg zoekt een Teamleider zorg voor de Sigarenfabriek in Hilversum. Je geeft leiding aan het bijgebouwteam en vertaalt HilverZorg-koers naar dagelijkse zorg en begeleiding, met aandacht voor betekenisvol leven voor bewoners.

Je bevordert eigenaarschap, samenwerking en een open feedbackcultuur, en bent minimaal 80% van de tijd op de werkvloer aanwezig om samen met het team de zorg en leefomgeving te versterken.

Qualifications

• Minimaal een mbo 4 diploma in zorg en/of welzijn.
• Daarnaast een zorg- en/of welzijnsachtergrond.
• In staat collega’s te verbinden, te coachen en in hun kracht te zetten.

Responsabilités

• Geef leiding aan het team van het bijgebouw en wees zichtbaar op de werkvloer.
• Stimuleer eigenaarschap, samenwerking en open feedbackcultuur.
• Coach en ondersteun medewerkers in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Bewaak de kwaliteit van zorg en het zorgproces.
• Zoek naar verbeterkansen en neem collega's mee in veranderingen.
• Versterk de verbinding tussen bewoners, naasten, vrijwilligers en de buurt.
• Breng dagelijks focus op wat betekenisvol is voor bewoners.

Formation

MBO 4 diploma zorg en/of welzijn

Description du poste

Een nieuw team, een bijzondere locatie en volop ruimte om samen vorm te geven aan de toekomst. Als Teamleider zorg in de Sigarenfabriek verbind je mensen, vertaal je de koers van HilverZorg naar de praktijk en creëer je een omgeving waarin bewoners én collega's kunnen groeien.

Wat ga je doen?

Als Teamleider zorg in de Sigarenfabriek geef je leiding aan het team van het bijgebouw. Je bent zichtbaar op de werkvloer, kent de koers van HilverZorg en weet deze te vertalen naar het dagelijks werk op de afdeling. Vanuit de beweging van zorgen voor naar zorgen dat stimuleer je collega's om eigenaarschap te nemen, hun talenten in te zetten en samen te werken aan wat voor bewoners echt belangrijk is. Verder;

• Inspireer je collega's om de beweging van zorgen voor naar zorgen dat zichtbaar te maken in het dagelijks werk;
• Stimuleer je eigenaarschap, samenwerking en een open feedbackcultuur;
• Coach en ondersteun je medewerkers in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling;
• Bewaak je de kwaliteit van zorg en het zorgproces;
• Zie je kansen voor verbetering en neem je collega's mee in veranderingen en ontwikkelingen;
• Versterk je de verbinding tussen bewoners, naasten, vrijwilligers, collega's en de buurt;
• Ben je minimaal 80% van je tijd aanwezig op de werkvloer en kijk je wat het team nodig heeft;
• Draag je samen met het team bij aan een betekenisvol leven voor bewoners.

Je begeleidt een nieuw team in de verdere ontwikkeling en creëert een omgeving waarin bewoners, naasten en collega's zich gezien en gehoord voelen. Daarbij kijk je niet alleen naar zorg, behandeling en ondersteuning, maar vooral naar wat bijdraagt aan een betekenisvol leven voor bewoners.

Waar kom je te werken?

De Sigarenfabriek is een bijzondere woonzorglocatie midden in de Electrobuurt in Hilversum. Een plek waar bewoners zich thuis voelen, waar ontmoeten vanzelf gaat en waar de buurt een vanzelfsprekend onderdeel is van het dagelijks leven.

Als Teamleider geef je leiding aan het team van het bijgebouw met 19 appartementen en een eigen huiskamer. Samen bouw je aan een team waarin samenwerking, eigenaarschap en de koers van HilverZorg zichtbaar zijn in alles wat je doet. Daarbij speel je een belangrijke rol in de verbinding tussen het team van het bijgebouw en het team van het hoofdgebouw. Je brengt collega's samen, stimuleert kennisdeling en zorgt ervoor dat beide teams elkaar weten te vinden en versterken. Zo draag je iedere dag bij aan een plek waar bewoners, naasten en collega's zich welkom en gezien voelen. Lees hier meer over de koers van HilverZorg.

• Sigarenfabriek

Hier krijg je de ruimte om verbindingen te leggen, samen te werken en bij te dragen aan een betekenisvolle dag.

Melissa - Locatiemanager

Ons aanbod

Wij realiseren ons dat we nogal wat van je vragen, maar daar zetten wij ook met liefde wat tegenover:

• Direct een jaarcontract met een proeftijd van 1 maand;
• Salaris en arbeidsvoorwaarden conform cao VVT 1 juli 2026, FWG 55 tussen € 3.772,15 - € 5.413,38 bruto per maando.b.v. 36 uur, afhankelijk van je ervaring;
• Een baan van 28 uur per week
• Wij vinden het belangrijk dat je zonder zorgen en prettig naar je werk reist. Daarom ontvang je een reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer meer dan onze cao voorschrijft. Samen maken we het verschil, ook onderweg;
• Omdat je nooit klaar bent met leren, krijg je alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen;
• Bij HilverZorg profiteren medewerkers van extra arbeidsvoorwaarden in het Vitaliteitshuis, een plek waar je kunt werken aan je persoonlijke vitaliteit. Het Vitaliteitshuis is er voor jou, zodat jij de beste versie van jezelf kunt zijn voor de mensen waarvoor en met wie je samenwerkt, zodat je vitaal in lichaam en geest blijft want jij bent en maakt HilverZorg;
• Een mooie werkplek in Hilversum met de allerlekkerste koffie!

Kortom: Het kan bij HilverZorg!

Wie ben jij?

Jij krijgt energie van mensen laten groeien. Je ziet talenten, weet waar collega's sterk in zijn en helpt hen om het beste uit zichzelf te halen. Je durft keuzes te maken, gaat het eerlijke gesprek niet uit de weg en weet collega’s mee te nemen in veranderingen en ontwikkelingen. Verder:

• Heb je minimaal een mbo 4 diploma in zorg en/of welzijn;
• Breng je een zorg en/of welzijnsachtergrond mee en heb je affiniteit met de ouderenzorg;
• Weet je collega's te verbinden, te coachen en in hun kracht te zetten;
• Help je een nieuw team groeien in samenwerking, vakmanschap en verantwoordelijkheid;
• Kijk je verder dan zorg, behandeling en ondersteuning en heb je oog voor wat een dag betekenisvol maakt voor bewoners;
• Sta je stevig in je schoenen en durf je het gesprek aan te gaan wanneer dat nodig is; Zie je kansen, denk je creatief en neem je anderen mee in ontwikkelingen en veranderingen;
• Werk je vanuit vertrouwen, samenwerking en open communicatie;

Herken je jezelf in bovenstaande en in onze kernwaarden Moedig - Liefdevol- Gastvrij, dan maken we graag kennis met jou.

Belangrijk om te weten: af en toe komt onze mail in je spam. Daarom raden wij je aan dit regelmatig te checken.

Omdat wij jou zelf graag willen bereiken, enthousiasmeren en direct aan willen nemen, werken wij niet samen met bureaus.