Teamleider Frontend Engineering

Uitzendbureau; Amsterdam; On-site; EUR 50,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Detavast-contract met duidelijke rol"

Ruimte voor technische richting

Eigenaarschap over frontend deliveries

Job summary

Uitzendbureau in Amsterdam zoekt een Teamleider Frontend Engineering om hands-on te ontwikkelen en een technisch team aan te sturen. Je levert kwalitatieve frontend-oplossingen, bewaakt de technische kwaliteit en maakt pragmatische keuzes voor betrouwbaarheid en onderhoudbaarheid.

Je werkt nauw samen met productowners en stakeholders om backlog, prioriteiten en impact af te stemmen. Je voert code reviews, begeleidt architectuur- en ontwerpkeuzes en coacht teamleden richting concrete groeidoelen.

Qualifications

• Senior engineer met aantoonbare ervaring als teamlead en ervaring met direct aansturen van ontwikkelaars.
• Ervaring in cross-functionele productteams en samenwerken met Product Owners aan richting en impact.
• Praktische kennis van moderne frontend stacks zoals TypeScript en React en ervaring met testautomatisering.
• Duidelijke en constructieve communicatie, vermogen om technische discussies te leiden zonder te domineren.

Responsibilities

• Ontwikkelen en onderhouden van frontendcomponenten in TypeScript en React, inclusief code reviews en technische optimalisaties.
• Leiden van technische ontwerp- en besluitvormingssessies, afwegen van trade-offs en documenteren van keuzes.
• Coördineren van backlogverfijning, schattingen en oplevering met productowners en andere stakeholders.
• Begeleiden, coachen en beoordelen van engineers met regelmatige feedback en concrete groeidoelstellingen.

Skills

Senior engineer

Teamlead

TypeScript

React

Testautomatisering

Communicatie

Job description

Vacaturebeschrijving

Als Teamleider Frontend Engineering combineer je hands-on ontwikkeling met het aansturen van een technisch team. Je bent verantwoordelijk voor het afleveren van kwalitatieve frontend-oplossingen, het bewaken van technische kwaliteit en het maken van pragmatische keuzes voor betrouwbaarheid en onderhoudbaarheid. Je werkt nauw samen met productowners en stakeholders om backlog, prioriteiten en impact af te stemmen. Je voert code reviews, begeleidt architectuur- en ontwerpkeuzes en coach je teamleden richting concrete groeidoelen. Daarnaast gebruik je team- en productmetrics om de leveringsfocus en technische gezondheid continu te verbeteren. De rol vraagt een praktische, collegiale en resultaatgerichte aanpak binnen een cross-functioneel productteam in Amsterdam.

Functie-inhoud

• Ontwikkelen en onderhouden van frontendcomponenten in TypeScript en React, inclusief code reviews en technische optimalisaties.
• Leiden van technische ontwerp- en besluitvormingssessies, afwegen van trade-offs en documenteren van keuzes.
• Coördineren van backlogverfijning, schattingen en oplevering met productowners en andere stakeholders.
• Begeleiden, coachen en beoordelen van engineers met regelmatige feedback en concrete groeidoelstellingen.

Functie-eisen

• Senior engineer met aantoonbare ervaring als teamlead en ervaring met direct aansturen van ontwikkelaars.
• Ervaring in cross-functionele productteams en samenwerken met Product Owners aan richting en impact.
• Praktische kennis van moderne frontend stacks zoals TypeScript en React en ervaring met testautomatisering.
• Duidelijke en constructieve communicatie, vermogen om technische discussies te leiden zonder te domineren.

Wij bieden

• Marktconform salaris tussen €4.500 en €6.000 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een 40-urige werkweek op basis van een Detavast-contract met duidelijke rolverantwoordelijkheid.
• Ruimte om technische richting en architectuur te beïnvloeden en eigenaarschap over frontend deliverables te nemen.
• Een pragmatische werkomgeving gericht op betrouwbare oplossingen en meetbare verbetering van team-KPI's.

Salarisomschrijving

€4500.00 - €6000.00 monthly

Dienstverband:

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands