Talent Internship Retail Banking

Rabobank Gruppe; Utrecht; Hybrid; EUR 6,100 - 7,300; Full time

Benefits offered by this job

Stagevergoeding €600 bruto/maand

Persoonlijke begeleiding

Professionele werk- en leeromgeving

Stage community en inspirerende events

Job summary

Rabobank zoekt een talentintern Retail Banking voor 36 uur per week, 4 tot 6 maanden, met focus op actuele klant- en duurzaamheidsvraagstukken. Je werkt aan een concrete opdracht onder begeleiding van een stagemanager en Young Talent Management, met ruimte voor innovatie en digitale klantreizen.

Je leert om inzichten te vertalen naar aanbevelingen en verbeteringen in Retail Banking, terwijl je ervaring opdoet in een professionele omgeving en samenwerkt met diverse disciplines aan realistische

Qualifications

• Must-haves: bachelor- of masteropleiding, afstudeer- of meewerkstage, nieuwsgierig en analytisch.
• Informatie en inzichten vertalen naar praktische ideeën.
• 36 uur per week beschikbaar voor 4–6 maanden.

Responsibilities

• Je onderzoekt een actuele klant-, innovatie- of duurzaamheidsvraagstuk en vertaalt inzichten naar concrete aanbevelingen of verbeteringen.
• Je werkt samen met Rabobank aan een meewerk- of afstudeeropdracht die past bij jouw talenten en leerdoelen.
• Je krijgt begeleiding van een stagemanager en Young Talent Management.

Skills

Onderzoeksvaardigheden

Klantgericht denken

Analytisch vermogen

Digitale vaardigheden

Samenwerken

Education

Bachelor- of Masteropleiding

Job description

# Talent Internship Retail BankingStudents & Graduates* Hybrid* Utrecht (NL)* €600* 36 hours* InternshipApplyDe beste versie van jezelf worden? Bij Rabobank werk je tegelijk aan jezelf en draag je bij aan de wereld om je heen. Jouw ontwikkeling staat dus centraal in een omgeving waarin je blijft leren. Daar bovenop kan je rekenen op:- Een stagevergoeding van € 600 bruto per maand op basis van 36 uur.- Persoonlijke begeleiding.- Een professionele werk- en leeromgeving.- Stage community en inspirerende evenementen.Hoe blijven we relevant voor Generatie Z? Hoe helpen we ondernemers verduurzamen? En welke rol speelt AI in de bank van morgen? Als talentintern Retail Banking werk je mee aan vraagstukken die miljoenen klanten raken.## **Samenvatting**Je werkt 36 uur per week gedurende 4 tot 6 maanden aan één meewerk- of afstudeeropdracht binnen Retail Banking. Je onderzoekt een actueel klant-, innovatie- of duurzaamheidsvraagstuk en vertaalt jouw inzichten naar concrete aanbevelingen of verbeteringen. Je krijgt begeleiding van een stagemanager en Young Talent Management. De definitieve opdracht, het team en de werkafspraken worden afgestemd op jouw profiel en de beschikbare stageplekken.## **Wat leer en doe je als talentintern Retail Banking?**Je geeft samen met Rabobank vorm aan een meewerk- of afstudeeropdracht die past bij jouw talenten, leerdoelen en een actueel vraagstuk.Onderwerpen waar je aan kunt werken zijn bijvoorbeeld:* Je onderzoekt hoe ondernemers kunnen worden geholpen bij de verduurzaming van hun bedrijf, wanneer dit het onderwerp van jouw opdracht is.* Je verkent hoe particuliere klanten beter kunnen worden ondersteund bij het realiseren van duurzame woonwensen, wanneer dit aansluit bij jouw opdracht.* Je analyseert digitale klantreizen en vertaalt inzichten naar verbeteringen voor de digitale klantbeleving.* Je onderzoekt innovatie en technologie, bijvoorbeeld de mogelijke impact van generatieve AI op de dienstverlening, of je brengt de wensen van Generatie Z in kaart en vertaalt deze naar verbeterideeën voor de app.## **Vaardigheden, methoden en vakgebieden*** Onderzoek en analyse.* Klantgericht en commercieel denken.* Digitale klantreizen en klantinzichten.* Innovatie en generatieve AI.* Duurzaamheid en maatschappelijke impact.* Samenwerken met verschillende disciplines.## **Samen bereiken we meer dan alleen**Wij geloven in de kracht van verschillen. Door de verschillen van mensen te combineren, worden we een nog betere bank. We zijn benieuwd naar wat jij meebrengt naar ons team Retail Banking.Je werkt met collega’s uit verschillende disciplines. Jouw definitieve opdracht en stageplek worden gekoppeld aan jouw profiel en de beschikbare mogelijkheden binnen Retail Banking.## **Werk aan jezelf & de wereld om je heen**Voor ons gaan jouw ontwikkeling en die van de samenleving hand in hand. Daarom willen we in jou investeren en samen werken aan een betere wereld. We vatten dit samen in één zin: bij Rabobank werk je tegelijk aan jezelf en de wereld om je heen.## **Jouw ontwikkeling als stagiair**Tijdens jouw stage bij Rabobank staat jouw ontwikkeling centraal en doe je praktijkervaring op in een professionele omgeving.Je krijgt begeleiding van jouw stagemanager bij de opdracht. Daarnaast bespreek je met een Young Talent Manager wat je wilt leren en ontwikkelen. De stage geeft je ook de kans om te ontdekken of een toekomstige functie of het Retail Banking Traineeship bij je past. Het afronden van de stage geeft geen garantie op een plek in het traineeship.## **Waarom iedereen welkom is bij Rabobank**Bij Rabobank werken we aan een cultuur waarin iedereen zich welkom voelt. We waarderen onze verschillen en benutten die om effectiever samen te werken en betere beslissingen te nemen. Door open te staan voor verschillende perspectieven creëren we een omgeving waarin collega’s zich gehoord voelen.## **Wat breng je mee?**Must-haves* Je volgt een bachelor- of masteropleiding en studeert in de zomer van 2027 af.* Je zoekt een meewerkstage of afstudeer-/scriptiestage.* Je bent nieuwsgierig, analytisch en maatschappelijk betrokken.* Je kunt informatie en inzichten vertalen naar praktische ideeën.* Je bent 36 uur per week beschikbaar voor een stage van 4 tot 6 maanden.Nice-to-haves* Je bent commercieel en klantgericht.* Je bent digitaal vaardig en geïnteresseerd in innovatie.* Je hebt affiniteit met duurzaamheid, wonen, digitale klantreizen, technologie of jongeren en bankieren.* Je hebt relevante ervaring opgedaan tijdens je studie, projecten, vrijwilligerswerk, een bijbaan of een eerdere stage.Herken je jezelf niet in alle nice-to-haves, maar spreekt deze stage je aan? Dan nodigen we je uit om toch te reageren.## **Veelgestelde vragen****Is deze stage geschikt als ik weinig werkervaring heb?**Ja. Uitgebreide werkervaring is niet vereist. Ervaring vanuit je studie, projecten, vrijwilligerswerk, een bijbaan of een eerdere stage telt ook mee.**Wat leer en doe ik?**Je leert onderzoek en klantinzichten toe te passen op een actueel vraagstuk binnen Retail Banking. Je werkt toe naar concrete aanbevelingen of verbeteringen.**Welke begeleiding krijg ik?**Je krijgt inhoudelijke begeleiding van jouw stagemanager en ontwikkelbegeleiding vanuit Young Talent Management.**Welke vaardigheden of tools ontwikkel ik?**Je ontwikkelt onder meer jouw onderzoeksvaardigheden, analytisch vermogen, klantgerichtheid, commerciële blik en digitale vaardigheden. De precieze methoden en tools hangen af van jouw opdracht.**Kan ik hybride werken?**De werkafspraken en vereiste kantoordagen worden afgestemd op de definitieve stageopdracht en het team.## **Jij en het sollicitatieproces*** Solliciteer uiterlijk op woensdag 30 september 2026 vóór 10.00 uur.* Vragen over de stage? Neem contact op met Job de Lange via [e-mail].* Vragen over werken bij Rabobank of over het proces? Neem contact op met Maartje Vinken, Corporate Recruiter, via [e-mail].* Interviews vinden plaats via Microsoft Teams of op kantoor.* Als je wordt uitgenodigd voor een gesprek, neemt Bo, onze virtuele assistent, via sms en e-mail contact met je op om het gesprek in te plannen.* Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de procedure.* Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.* Antwoorden op veelgestelde vragen vind je op de FAQ-pagina van Rabobank.* Wij respecteren jouw privacy. Lees het privacy statement van Rabobank.