Talent Acquisition Recruiter – Luxury Yacht Projects

De Vries Scheepsbouw Makkum; Makkum; On-site; EUR 38,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Salary €3,400–€4,500 per maand

40 vrije dagen per jaar

Ontwikkeling & trainingen

Informele cultuur

Reiskostenvergoeding €0,25/km

Medewerkersvereniging

Job summary

De Vries Scheepsbouw Makkum zoekt een enthousiaste Recruiter die het volledige recruitmentproces beheert, van behoefteanalyse tot aanbod. Je bent hét aanspreekpunt voor leidinggevenden en kandidaten, en zorgt voor een prettige candidate journey vanaf het eerste contact.

Je werkt met diverse afdelingen, van productie tot engineering, en bouwt aan talentpools en netwerken. Je deelt kennis met collega-recruiters binnen Feadship-bedrijven en draagt bij aan de professionele recruitmentaanpak.

Qualifications

• Min. HBO-opleiding in HRM, Commerciële Economie, Bedrijfskunde of gelijkwaardig.
• 3–5 jaar recruitmentervaring, bij voorkeur technisch.
• Zelfstandig recruitmentproces kunnen begeleiden.
• Communicatief sterk, ondernemend en initiatiefnemend.
• Goede afstemming tussen kandidaten, hiring managers en collega’s.
• Beheersing van Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Beheren van het volledige recruitmentproces van behoefteanalyse tot aanbod.
• Samenwerken met leidinggevenden en kandidaten voor een soepele werving.
• Opbouwen en onderhouden van talentpools en netwerken.
• Vertegenwoordigen van Feadship op evenementen en met partners.
• Analyseren van recruitmentdata en verbeteren van processen.

Skills

Recruitment experience

Dutch language

English language

Communication

Initiative

Education

HBO-opleiding HRM/Bedrijfskunde/Commerciële Economie

Job description

De Vries Scheepsbouw Makkum zoekt een enthousiaste Recruiter die het volledige recruitmentproces beheert, van behoefteanalyse tot aanbod. Je bent hét aanspreekpunt voor leidinggevenden en kandidaten, en zorgt voor een prettige candidate journey vanaf het eerste contact.

Je werkt met diverse afdelingen, van productie tot engineering, en bouwt aan talentpools en netwerken. Je deelt kennis met collega-recruiters binnen Feadship-bedrijven en draagt bij aan de professionele recruitmentaanpak.