Takko Fashion

ArbeidsvoorwaardenNieuws; Netherlands; Remote; EUR 19,000 - 23,000; Part time

Job summary

Takko Fashion zoekt een (interim) HR-Recruiter voor Nederland. De positie is parttime (24 uur per week) van augustus 2026 tot januari 2027 en richt zich op recruitment en onboarding in Nederland.

Je verwerkt sollicitaties in D.Vinci, voert gesprekken (live en via Teams) en werft actief via UWV, events en netwerkpartners. Ook onboarding coördineren en samenwerking met ROC's/branchen voor stagiaires staat op het programma.

Qualifications

• Ervaring als recruiter, bij voorkeur in retail of een dynamische organisatie.
• Hands-on mentaliteit met oprechte interesse in mensen en sterke communicatieve vaardigheden, online én offline.
• Affiniteit met employer branding en arbeidsmarktcommunicatie.
• Kennis van recruitment- en administratieve processen, alsmede stakeholdermanagement.
• Zelfstandigheid en het vermogen om je snel in te werken in een tijdelijke rol.

Responsibilities

• Sollicitaties verwerken in ons recruitmentsysteem D.Vinci en sollicitatiegesprekken voeren (live en via Teams).
• Actief werven, selecteren en begeleiden van nieuwe medewerkers via UWV, job-events en netwerkpartners.
• Het onboardingproces coördineren en bewaken.
• Samenwerken met ROC's en brancheorganisaties voor stagiaires en BBL-trajecten.
• Ons employer branding in Nederland versterken in nauwe samenwerking met het Duitse hoofdkantoor.

Skills

Recruitment ervaring

Retail ervaring

Communicatieve vaardigheden

Employer branding

Stakeholdermanagement

Zelfstandigheid

Snel inwerken

Job description

Als (Interim) HR-Recruiter bij Takko Fashion ben je het aanspreekpunt voor recruitment en onboarding in Nederland. Je werkt parttime (24 uur per week) van augustus 2026 tot januari 2027 en draagt bij aan het opbouwen van ons Nederlandse team.

Wat ga je doen?

• Sollicitaties verwerken in ons recruitmentsysteem D.Vinci en sollicitatiegesprekken voeren (live en via Teams)
• Actief werven, selecteren en begeleiden van nieuwe medewerkers via UWV, job-events en netwerkpartners
• Het onboardingproces coördineren en bewaken
• Samenwerken met ROC's en brancheorganisaties voor stagiaires en BBL-trajecten
• Ons employer branding in Nederland versterken in nauwe samenwerking met het Duitse hoofdkantoor

Wat neem je mee?

• Aantoonbare ervaring als recruiter, bij voorkeur in retail of een dynamische organisatie
• Hands-on mentaliteit met oprechte interesse in mensen en sterke communicatieve vaardigheden, online én offline
• Affiniteit met employer branding en arbeidsmarktcommunicatie
• Kennis van recruitment- en administratieve processen, alsmede stakeholdermanagement
• Zelfstandigheid en het vermogen om je snel in te werken in een tijdelijke rol
• Beschikbaarheid voor 24 uur per week van 1 augustus 2026 tot 31 januari 2027

Wat bieden we?

• Tijdelijke opdracht (24 uur per week) binnen een internationale retailer
• Enthousiast en betrokken HR-team met veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid
• Marktconforme vergoeding (nader overeen te komen)

Over Takko Fashion

Takko Fashion is een internationale retailer met een HR-team dat voortdurend aan de groei van het bedrijf werkt. Je werkt samen met het hoofdkantoor in Duitsland aan het opbouwen van ons Nederlandse team.