Systeembeheerder

Cluster - Data professionals; Rotterdam; On-site; EUR 65,700 - 80,300; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken

4x9-uren

Pensioenregeling

Levensloopuitkering

Zorgverzekering

Reiskostenregeling

Regionale uitkering

Aanbrengbonus

Job summary

Cluster - Data professionals in Rotterdam zoekt een ervaren IT-infrastructuur specialist die verantwoordelijk is voor het beheer en de doorontwikkeling van de kritieke IT-infrastructuur. U werkt aan security-vraagstukken en serverinfrastructuur, en denkt actief mee over technische oplossingen voor bedrijfskritische systemen.

U werkt nauw samen met interne klanten en ICT-subafdelingen, met ruimte voor initiatief en eigenaarschap.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar ervaring in serverbeheer.
• Kennis van en ervaring met complexe ICT operating systems, zowel Windows als Linux.
• Kennis van ITIL en affiniteit met security.

Responsibilities

• Beheer en doorontwikkeling van de kritieke IT-infrastructuur van de organisatie
• Adviseren over en meedenken in cyber security-vraagstukken en serverinfrastructuur
• Analyseren van de informatiebehoefte van interne klanten en vertalen naar technische oplossingen
• Onderzoeken van nieuwe technologieën en best practices binnen ICT
• Meedenken over technische oplossingen voor specifieke, bedrijfskritische systemen
• Samenwerken met en aansturen/motiveren van teamleden binnen het ICT-team
• Bewaken van servicelevels en gemaakte afspraken met interne klanten

Skills

Serverbeheer

Windows

Linux

ITIL

Security

Job description

Bij deze organisatie gebruik je niet zomaar wat software – je beheert een landschap van honderden onderling verbonden systemen, verspreid over meerdere datacenters en verbonden via een eigen bedrijfsnetwerk. Van industriële pc's in werkplaatsen tot systemen op decentrale locaties: jouw werk zorgt ervoor dat alles stabiel, veilig en continu blijft draaien.

Je komt terecht in een team waarin je niet alleen beheert, maar ook meedenkt. Je bent sparringspartner op het gebied van cyber security en serverinfrastructuur, en denkt actief mee over technische oplossingen voor specifieke, bedrijfskritische systemen. Je werkt nauw samen met interne klanten en andere ICT-subafdelingen, en binnen het team geef je ruimte aan nieuwe initiatieven en stuur je mede de koers.

Dit is een functie met veel eigenaarschap: je onderzoekt zelf nieuwe technologieën en best practices, en je bent medeverantwoordelijk voor het waarmaken van de afspraken die met de klant zijn gemaakt.

• Beheer en doorontwikkeling van de kritieke IT-infrastructuur van de organisatie
• Adviseren over en meedenken in cyber security-vraagstukken en serverinfrastructuur
• Analyseren van de informatiebehoefte van interne klanten en vertalen naar technische oplossingen
• Onderzoeken van nieuwe technologieën en best practices binnen ICT
• Meedenken over technische oplossingen voor specifieke, bedrijfskritische systemen
• Samenwerken met en aansturen/motiveren van teamleden binnen het ICT-team
• Bewaken van servicelevels en gemaakte afspraken met interne klanten

Wie ben jij

• Minimaal 3 jaar ervaring in serverbeheer
• Kennis van en ervaring met complexe ICT operating systems, zowel Windows als Linux
• Kennis van ITIL en affiniteit met security

Over de organisatie

Deze organisatie zorgt ervoor dat een grote regio in beweging blijft: met openbaar vervoer worden dagelijks veel reizigers van A naar B gebracht. Reizigers verwachten betrouwbare, tijdige en juiste informatie, voor, tijdens en na hun reis – en die kwaliteit wil de organisatie net zo goed terugzien in de eigen kantoor- en procesautomatisering.

Binnen het ICT-team wordt gewerkt aan een omgeving waarin stabiliteit, kwaliteit en continuïteit centraal staan, maar waarin ook ruimte is voor nieuwe ideeën en eigen initiatief. Het is een team dat elkaar opzoekt, kritisch kijkt naar nieuwe ontwikkelingen op ICT-gebied, en samen werkt aan de beste ondersteuning van de organisatie.

• Een salaris tot €73.000 op jaarbasis, op basis van 36 uur per week
• Aantrekkelijke secundaire extra's, zoals een jaarlijkse regionale uitkering en eventueel een aanbrengbonus
• Hybride werken
• De mogelijkheid om 4x9 uur te werken
• Een goede pensioenregeling
• Een extra levensloopuitkering van 1,5%
• Bijdrage aan je zorgverzekering en zorgkosten
• Aantrekkelijke reiskostenregeling

Kan jij je vinden in de bovenstaande beschrijving en wil je een stap maken in je carrière? Neem dan contact op met ons. Stuur je een recent CV mee? Dan kunnen we meteen kijken of jouw ervaring aansluit bij het opgestelde profiel.