A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Enexis zoekt een Strategisch HSE coördinator die veiligheid centraal stelt in de energietransitie. Je coacht het management, geeft praktisch advies en implementeert samen met teams concrete verbeteringen op gebied van gezondheid, veiligheid en milieu.
In deze landelijke rol coördineer je veiligheidsinitiatieven over meerdere afdelingen, bezoek je locaties en draag je bij aan een cultuur van eigenaarschap en continue verbetering.
Wil jij een sleutelrol spelen in veiligheid binnen de energietransitie? Als Strategisch HSE coördinator zorg jij ervoor dat veiligheid niet alleen een woord is, maar een kernwaarde die dagelijks wordt nageleefd binnen de verschillende afdelingen. Samen met jouw team bouw je aan een veilige en verantwoorde toekomst. Daarnaast coach je collega’s en teams bij het toepassen van HSE-principes in hun dagelijkse werk. Je weet mensen mee te nemen, creëert bewustwording en stimuleert eigenaarschap op het gebied van gezondheid, veiligheid en milieu.
In deze landelijke functie als Strategische HSE Coördinator ben je verantwoordelijk voor de coördinatie, stimulering, evaluatie en verbetering van veiligheid binnen de afdelingen Facility Management, Assetmanagement, Enexis Training & Opleiding en Netwerk Performance Management. Op regelmatige basis bezoek je de locaties tussen Weert en Zwolle. Dit komt in de praktijk neer op: 1 dag per week op een locatie in het Noorden, 1 dag per week op een locatie in het Zuiden en de rest vanuit een locatie dichtbij huis of vanuit huis. Bij incidenten ben je altijd fysiek aanwezig. Overleggen zijn zowel fysiek als online.
Je biedt het management ondersteuning en advies op team-, afdelings- en locatieniveau. Je weet wat er speelt op het gebied van veiligheid, zowel op de werkvloer als binnen het management, en helpt collega’s en leidinggevenden met gerichte feedback en praktische adviezen verder. Daarbij onderzoek je samen met verschillende afdelingen welke vervolgstappen nodig zijn om de veiligheidscultuur verder te versterken. Je bent een sterke gesprekspartner voor het management en neemt het initiatief om workshops te organiseren, verbeterkansen in kaart te brengen en plannen van aanpak op te stellen. In deze rol pionier je regelmatig op nieuwe thema’s en zoek je actief de samenwerking op om veiligheid duurzaam te verankeren in de organisatie. Jij zorgt ervoor dat veiligheid een vast onderdeel wordt van het dagelijkse werk en verder wordt geïntegreerd in de bedrijfscultuur, met als doel een groter veiligheidsbewustzijn en een veilige realisatie van de energietransitie.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden: