Strategisch Beleidsadviseur Sociale Veiligheid & Integriteit

Werkenbijdeoverheid; Nederland; Hybrid; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Individueel Keuzebudget (IKB)

Flexibele werktijden

Pensioenregeling ABP

Reiskostenvergoeding / OV-abonnement

Job summary

Ministerie van Defensie zoekt een beleidsadviseur voor de Directie Veiligheid, met focus op sociale veiligheid en integriteit. Je ontwikkelt en actualiseert beleid en werkt aan integrale kaders en gedragsregels.

Je coördineert dossiers, schrijft Kamerbrieven en geeft presentaties aan de directeur. Een tijdelijke aanstelling en een 38-urige werkweek vormen de basis, met mogelijkheden voor professionele groei en IKB.

Qualifications

• Afgeronde academische opleiding (of aantoonbaar gelijkwaardig werk- en denkniveau), bij voorkeur gedragswetenschappen, sociologie, antropologie of psychologie.
• 1–3 jaar werkervaring op het gebied van sociale veiligheid en integriteit, bij voorkeur binnen defensie of een rijksoverheidsorganisatie.
• Kennis van wet- en regelgeving op het gebied van integriteit en sociale veiligheid.
• Aanvullende opleidingen/trainingen (bijv. adviesvaardigheden, schriftelijk communiceren).
• Kennis van de organisatie en ervaring in een adviesfunctie zijn een pre.

Responsibilities

• Ontwikkelen, evalueren en actualiseren van integraal beleid op sociale veiligheid en integriteit (Gedragscode, Gedragsregels, ambtseed, militaire ethiek).
• Bijdragen aan samenwerking met interne afdelingen en ministeries bij beleidsvorming en publicatie van stukken.
• Coördineren van beleidsstukken, Kamerbrieven en antwoorden op (Kamer)vragen.
• Presenteren van producten aan de directeur en ambtelijke leiding.
• Flexibel inzetbaar zijn voor dossiers binnen de Directie Veiligheid.

Skills

Beleidsontwikkeling

Stakeholder management

Kamerbrieven schrijven

Presenteren

Education

Academische opleiding

Job description

Ministerie van Defensie zoekt een beleidsadviseur voor de Directie Veiligheid, met focus op sociale veiligheid en integriteit. Je ontwikkelt en actualiseert beleid en werkt aan integrale kaders en gedragsregels.

Je coördineert dossiers, schrijft Kamerbrieven en geeft presentaties aan de directeur. Een tijdelijke aanstelling en een 38-urige werkweek vormen de basis, met mogelijkheden voor professionele groei en IKB.