Storingsmonteur/ – technicus (5-ploegendienst)

FindTeq Tilburg; Tilburg; On-site; EUR 30,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Competitief salaris

35,5 vakantiedagen

8% vakantietoeslag

3% eindejaarsuitkering

5-Ploegentoeslag

Jaarlijkse bonus

Uitstekend pensioen

Reiskostenvergoeding

Diverse opleidingsmogelijkheden

Job summary

Een toonaangevend bedrijf in de procesindustrie zoekt een productiemedewerker in Tilburg. Je bent verantwoordelijk voor de productie en verpakking van anticonceptie staafjes. Hierbij los je productieverstoringen op en werk je aan structurele verbeteringen. Je hebt een technische MBO-opleiding en minimaal 2 jaar ervaring met storingen. Wij bieden een competitief salaris, vakantiedagen en opleidingsmogelijkheden.

Qualifications

• Minimaal 2 jaar ervaring met storingsdiagnose en preventieve maatregelen.
• Ervaring in een gereguleerde omgeving is een pré.
• In staat om zelfstandig en in teamverband te werken.

Responsibilities

• Oplossen van storingen en deelnemen aan storingsanalyses.
• Zorgdragen voor correcte werking van systemen na onderhoud.
• Signaleren van structurele verbeteringen.

Skills

Storing zoeken

Oplossen van storingen

Samenwerken

Accuraat werken

Beheersing van de Nederlandse taal

Education

Afgeronde opleiding MBO-niveau 3 in technische richting

Tools

SAP

Job description

Wil jij graag werken bij een toonaangevend bedrijf waar je verantwoordelijk bent voor de productie? Dan is dit de geschikte vacature voor jou!

Wat ga je doen?

Bij een opdrachtgever in Oss ben jij verantwoordelijk voor de productie en verpakking van anticonceptie staafjes. Je bent werkzaam onder de Technical lead. Hierbij ben je verantwoordelijk voor het oplossen van productieverstoringen. Daarnaast zoek je actief naar structurele problemen en meld je deze bij het team dat verantwoordelijk is voor preventief onderhoud. Het ploegenrooster betreft een rooster in een 5-ploegenrooster, waartoe ook diensten in nacht en weekend behoren.

Werkzaamheden:

• Oplossen van storingen en deelnemen aan storingsanalyses (Root Cause Analyse);
• Zorgdragen dat systemen correct in gebruik worden genomen na onderhoud inclusief het gereed melden van de werkzaamheden in systemen (o.a. logboeken, SAP);
• Signaleren en melden van mogelijke structurele verbeteringen.

Wie zoeken wij?

• Je hebt een afgeronde opleiding (minimaal MBO-niveau 3) in een relevante technische richting (b.v. elektrotechniek, WTB, mechatronica, industriële automatisering of een andere relevante richting);
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met storing zoeken, oplossen van storingen en het definiëren van preventieve maatregelen om toekomstige storingen te voorkomen;
• Je bent in staat om zowel zelfstandig als in groepsverband te werken en je bent accuraat in je dagelijkse werkzaamheden;
• Bij voorkeur heb je ervaring met het werken in een gereguleerde omgeving zoals food, chemie of farm a;
• Beheersing van de Nederlandse taal.

Wat bieden wij?

aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:

• Een competitief salaris;
• 35,5 vakantiedagen;
• 8% vakantietoeslag en 3% eindejaarsuitkering;
• 5-Ploegentoeslag;
• Jaarlijkse bonus met een target van 5%;
• Een uitstekend pensioen;
• Reiskostenvergoeding;
• Diverse opleidingsmogelijkheden.

Wie zijn wij?

FindTeq biedt voor werkzoekende proces operators en monteurs de oplossing naar een passende uitdaging in de proces- en voedingsmiddelenindustrie. Wij brengen talenten en toonaangevende bedrijven samen.

Wij geloven in het aangaan van open en gelijkwaardige werkrelaties.

FindTeq helpt jou graag om iedere dag het verschil te maken. Daarom is er veel ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling, behoeften en kwaliteiten. Zo biedt Findteq jou onder andere de mogelijkheid om zelf je arbeidsvoorwaarden samen te stellen, een ruim aanbod in ontwikkelingsmogelijkheden en zorgt voor betekenisvol werk in de proces- en voedingsmiddelenindustrie.

Kortom; investeren in je toekomst loont, niet alleen voor jezelf als persoon, maar ook je inkomen.

Interesse?

Voor meer informatie over deze positie kun je contact opnemen met Frans-Willem Dieleman, Specialist in Recruitment, telefonisch via [phone] of via e-mail,

[e-mail]

Heb je interesse in deze functie, solliciteer dan via de button op deze pagina!