Stage: Toekomstbestendige Rework & Lasercutting

voestalpine Additive Manufacturing North America; Bunschoten; On-site; EUR 6,700 - 13,000; Part time

Benefits offered by this job

Begeleiding door ervaren collega’s

Toegang tot sportschool op locatie

Ruimte voor zelfstandig onderzoek

Kijkje achter de schermen van een inte

Job summary

Voestalpine Automotive Components Bunschoten zoekt een HBO-student die onderzoekt hoe de afdeling Quality Rework & Lasercutting toekomstbestendig georganiseerd kan worden. Het werk is fysiek belastend en er is behoefte aan efficiëntere werkwijzen.

Je brengt de huidige situatie in kaart, vergelijkt toekomstscenario’s en onderzoekt opties voor inzet van eigen medewerkers versus externe capaciteit. Je bevindingen vertaal je naar een praktisch model en geef je een onderbouwd advies.

Qualifications

• Verantwoordelijk voor analyse van huidige situatie en knelpunten.
• Onderzoeken van toekomstscenario’s en vergelijkingen.
• Onderzoeken van bestaande en alternatieve oplossingen.
• In kaart brengen van voordelen, nadelen, risico’s en kosten per scenario.
• Verzamelen van informatie bij collega’s en stakeholders.
• Bevindingen omzetten naar een praktisch model.
• Geven van een onderbouwd advies op basis van het onderzoek.

Responsibilities

• Analyseer de huidige situatie en knelpunten van de afdeling.
• Ontwikkel en vergelijk verschillende toekomstscenario’s.
• Onderzoek bestaande en alternatieve oplossingen.
• Breng de voordelen, nadelen, risico’s en kosten per scenario in kaart.
• Verzamel relevante informatie bij collega’s en stakeholders.
• Verwerk bevindingen in een praktisch model.
• Geef een onderbouwd advies op basis van het onderzoek.

Skills

Informatie verzamelen

Analytisch denken

Structureren

Kritisch kijken

Samenwerken

Zelfstandig werken

Advies maken

Education

Bedrijfskunde

Technische Bedrijfskunde

Human Resource Management

Job description

Voestalpine Automotive Components Bunschoten zoekt een HBO-student die onderzoekt hoe de afdeling Quality Rework & Lasercutting toekomstbestendig georganiseerd kan worden. Het werk is fysiek belastend en er is behoefte aan efficiëntere werkwijzen.

Je brengt de huidige situatie in kaart, vergelijkt toekomstscenario’s en onderzoekt opties voor inzet van eigen medewerkers versus externe capaciteit. Je bevindingen vertaal je naar een praktisch model en geef je een onderbouwd advies.