Stage – Human Resources

voestalpine; Bunschoten; On-site; EUR 4,500 - 7,800; Part time

Benefits offered by this job

Stagevergoeding

Begeleiding door ervaren collega’s

Toegang tot sportschool op locatie

Ruimte voor een eigen stage- of Onder顋

Afwisselende HR-werkzaamheden

Internationale technische organisatie-

Job summary

voestalpine Automotive Components Bunschoten biedt een stageplek binnen het HR-team. Je ondersteunt bij dagelijkse HR-werkzaamheden, werkt mee aan projecten en leert HR-processen in een technische productieorganisatie kennen.

Daarnaast krijg je ruimte voor een eigen stage- of onderzoeksopdracht, met begeleiding van ervaren collega’s en afwisselende HR-thema’s. Je werkt samen met HR-collega’s, leidinggevenden en medewerkers en ontwikkelt praktische HR-vaardigheden.

Qualifications

• Geïnteresseerd in verschillende HR-domeinen en discreet met personeelsinformatie.
• Goede communicatieve vaardigheden en teamgericht
• In staat om zelfstandig te werken en initiatief te nemen

Responsibilities

• Ondersteunen bij diverse HR-vraagstukken en projecten.
• Ondersteunen bij verzuimcasussen en de administratie daarvan.
• Uitvoeren en bijhouden van HR- administratieve werkzaamheden.
• Ondersteunen bij interne HR-communicatie.
• Meedenken over verbetering HR-processen.
• Ondersteunen bij recruitment, vacatures, kandidaatcontact en overlegplanning.
• Bijdragen aan onboarding, stages en employer branding.

Education

Human Resource Management (HRM)

Human Resources

Bedrijfskunde

Management & Organisatie

HR-gerelateerde opleiding

Job description

Functiebeschrijving

Tijdens jouw stage maak je onderdeel uit van het HR-team van voestalpine Automotive Components Bunschoten. Vanuit HR ondersteunen we de organisatie bij uiteenlopende personele en organisatorische vraagstukken.

Als stagiair kijk je niet alleen mee. Je ondersteunt bij dagelijkse HR-werkzaamheden, werkt mee aan projecten en krijgt steeds meer ruimte om werkzaamheden zelfstandig op te pakken.

Je gaat onder andere aan de slag met:

• ondersteunen bij verschillende HR-vraagstukken en projecten;


• meekijken en ondersteunen bij verzuimcasussen en de administratieve opvolging daarvan;


• uitvoeren en bijhouden van verschillende HR-administratieve werkzaamheden;


• ondersteunen bij interne communicatie over HR-onderwerpen;


• meedenken over het verbeteren en slimmer organiseren van HR-processen;


• ondersteunen bij recruitment, zoals vacatures, kandidaatcontact en het plannen van gesprekken;


• bijdragen aan onderwerpen zoals onboarding, stages en employer branding;


• samenwerken met HR-collega’s, leidinggevenden en medewerkers binnen de organisatie.

Je krijgt hierdoor een breed beeld van de verschillende werkzaamheden binnen een HR-afdeling en leert hoe HR binnen een technische productieorganisatie in de praktijk werkt.

Naast het meewerken binnen de afdeling is er ruimte voor een eigen stage- of onderzoeksopdracht.

Samen kijken we naar een onderwerp dat aansluit bij jouw opleiding en leerdoelen én bij een actueel vraagstuk binnen onze organisatie. Denk bijvoorbeeld aan het verbeteren van een HR-proces, verzuim, onboarding, medewerkerscommunicatie, duurzame inzetbaarheid of een ander relevant HR-thema.

Zo combineer je praktijkervaring met een opdracht waarmee je daadwerkelijk iets kunt bijdragen aan de organisatie.

Uw profiel

Je volgt een mbo- of hbo-opleiding in de richting van bijvoorbeeld:

• Human Resource Management (HRM);


• Human Resources;


• Bedrijfskunde;


• Management & Organisatie;


• of een vergelijkbare opleiding met een duidelijke HR-component.

Daarnaast:

• ben je geïnteresseerd in verschillende kanten van het HR-vak;


• werk je zorgvuldig en discreet met personeelsinformatie;


• communiceer je makkelijk met verschillende mensen;


• ben je nieuwsgierig en durf je vragen te stellen;


• kun je zelfstandig werken en neem je initiatief;


• vind je het leuk om zowel praktisch als projectmatig bezig te zijn;


• denk je graag mee over hoe processen beter of slimmer kunnen.

Vergoeding

• een stagevergoeding;


• begeleiding door ervaren collega’s;


• toegang tot onze sportschool op locatie;


• ruimte voor een eigen stage- of onderzoeksopdracht;


• afwisselende werkzaamheden binnen verschillende HR-thema’s;


• de mogelijkheid om zelfstandig werkzaamheden en projecten op te pakken;


• ervaring binnen een internationale technische organisatie.

Over ons

Bij voestalpine Automotive Components Bunschoten werk je in een internationale en technische productieomgeving binnen de automotive industrie.

Tijdens jouw stage krijg je vanuit HR te maken met verschillende onderdelen van de organisatie en uiteenlopende HR-vraagstukken. Dat maakt deze stage interessant wanneer je breed kennis wilt maken met het HR-vak en wilt ontdekken hoe HR er in een organisatie in de praktijk aan toegaat.

Je krijgt daarbij de ruimte om te leren, vragen te stellen, mee te denken én daadwerkelijk mee te werken.