Specialist Certificatie

Nederlandse Arbeidsinspectie; Netherlands; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

Nederlandse Arbeidsinspectie zoekt een Specialist Certificatie bij het Kenniscentrum om vakkennis te verdiepen en uit te dragen. Je combineert deze knowhow met een rol als senior inspecteur en controleert of certificerende instellingen de regels naleven.

Je ontwikkelt kennis en geeft trainingen, beantwoordt vakinhoudelijke vragen en vertaalt technologische ontwikkelingen naar toepasbare oplossingen. Daarnaast voer je inspecties uit en draag je bij aan handhaving en advisering.

Qualifications

• Aantoonbaar academisch werk- en denkniveau en minimaal HBO-diploma.
• Inzicht in juridische processen binnen bestuurlijke/technische context.
• Ervaring met toezicht en handhaving in het domein van de Arbeidsinspectie is een plus.

Responsibilities

• Inspecteren of certificerende instellingen regels naleven en treden handhavend op.
• Onderzoeken van certificatie- en registratiestelsels en adviseren over interventies ter verbetering.
• Geven van opleidingen en presentaties, beantwoorden van vakinhoudelijke vragen, en vertalen van ontwikkelingen naar toepasbare oplossingen.
• Netwerken met collega’s en externe stakeholders om naleving en effectiviteit te verbeteren.

Skills

Juridische processen

Toezicht en handhaving

Certificatiestelsels kennis

Communicatieve vaardigheden

Education

HBO-opleiding

Job description

Als specialist certificatie bij het Kenniscentrum van de Nederlandse Arbeidsinspectie zet je jouw vakkennis over certificering rond gezond en veilig werken in, breid je deze uit én deel je deze.
Je bent niet alleen specialist, maar hebt ook een rol als senior inspecteur: je inspecteert of certificerende instellingen de regels naleven en treedt handhavend op waar nodig. Daarnaast onderzoek je wat wel en niet goed werkt in certificatiestelsels en denkt mee over interventies om stelsels beter te laten functioneren. Wij werken in een team van enthousiaste specialisten die voor collega’s binnen en buiten de Arbeidsinspectie hét aanspreekpunt zijn over certificatie. Zowel voor de inspecteurs, de collega's van het Kenniscentrum en andere afdelingen binnen de Arbeidsinspectie, als ook daarbuiten bij vakgenoten in bedrijven, kennisinstituten en adviseurs.

Certificatie van risicovolle producten en werkzaamheden is wettelijk verplicht
Sommige producten, personen en processen kunnen risico’s voor veiligheid en gezondheid opleveren. Denk aan machines, liften of drukapparatuur. Maar ook aan werkzaamheden zoals het bedienen van hijskranen, asbestverwijdering of duikarbeid. Maak je deze producten of voer je deze werkzaamheden uit, dan moet je voldoen aan wettelijke regels. Deze zijn vastgelegd in certificatie- of registratiestelsels.
Zo mag asbest verwijderen alleen door bedrijven die daarvoor gecertificeerd zijn, moet een lift gekeurd worden door een certificerende instelling en moeten hijskraanmachinisten een examen afleggen voor ze opgenomen kunnen worden in het register.

Kennis ontwikkelen en delen zodat de Arbeidsinspectie zijn werk goed kan doen
Je zorgt ervoor dat wij als Arbeidsinspectie beschikken over actuele en betrouwbare kennis van deze certificerings- en registratiestelsels. Je houdt de ontwikkelingen in jouw vakgebied bij. Daarnaast geef je opleidingen en presentaties, beantwoord je vakinhoudelijke vragen, en vertaal je nieuwe (technische) ontwikkelingen en wetenschappelijke inzichten naar toepasbare en maatschappelijk verantwoorde oplossingen.
Bij veranderingen in wet- en regelgeving lever je een vakinhoudelijke bijdrage aan de uitvoerbaarheid en handhaafbaarheid ervan, vaak in samenwerking met het ministerie van SZW of andere departementen.

Onderzoek doen met effect
We willen natuurlijk graag weten hoe de certificatie- en registratiestelsels in de praktijk werken. Daarvoor onderzoek en monitor je hoe deze systemen functioneren, en adviseer je collega’s op operationeel, tactisch én strategisch niveau. Je denkt mee over oplossingen tot verbetering van de stelsels. Daarbij speel je een actieve rol in diverse netwerken die zich richten op het verbeteren van naleving en effectiviteit van certificering en registratie.

Toezicht uitvoeren
Daarnaast heb je een rol als senior inspecteur met een belangrijke uitvoerende taak: je voert zelf inspecties uit bij certificerende instellingen, en waar nodig treed je handhavend op. Ook ondersteun je met jouw kennis inspecteurs tijdens inspectieprojecten bij certificaathouders en gebruikers.

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 12 maanden
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit vragen wij

• Aantoonbaar academisch werk- en denkniveau met minimaal afgeronde hbo-opleiding (bijv. bestuurskunde, techniek);
• Inzicht in juridische processen binnen bestuurlijke en/of technische context;
• Bij voorkeur ervaring met toezicht en handhaving binnen het domein van de Arbeidsinspectie (Arbo- en Warenwetgeving);
• Vakinhoudelijke kennis op één of meerdere van onze certificatiestelsels (link );
• Uitstekende Nederlandse communicatieve vaardigheden

Wij verwachten dat je ontwikkelingen in jouw vakgebied volgt, gestructureerd onderzoek doet naar organisaties en samenwerking, en makkelijk schakelt met interne en externe stakeholders, met oog voor politieke gevoeligheden. Je bent nieuwsgierig, zelfstandig en teamgericht, en houdt van complexe vraagstukken.

Vragen over de functie? Rachel Tijink werkt al geruime tijd in deze functie en vertelt je graag meer. Je kunt haar bereiken -met uitzondering van de periode van 27 juli tot 17 augustus- via 06 5005 2920.

Hier kom je te werken

Ons Kenniscentrum bestaat uit ruim 60 specialisten die diepgaande kennis leveren voor effectief toezicht. Wij richten ons op thema’s zoals arbeidsomstandigheden, arbeidsdiscriminatie, gevaarlijke stoffen en productveiligheid. Door kennis te ontwikkelen, vertalen en toepassen ondersteunen wij collega’s, adviseren strategisch en leveren input voor wet- en regelgeving. Onze kennis delen wij via de Kennisbank, opleidingen, kaders en richtlijnen, zodat complexe thema’s overzichtelijk worden. Specialist Certificatie bij de Nederlandse Arbeidsinspectie. Ons Kenniscentrum bestaat uit vier teams:
1. Arbeidsmarktfraude & Arbeidstijden
2. Ergonomie, Arbeid & Organisatie en Medische advisering
3. Certificatie en Veiligheid en Producten
4. Procesveiligheid, Ioniserende straling, Arbeidshygiëne, Chemische veiligheid

De Nederlandse Arbeidsinspectie staat voor eerlijk, gezond en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen. De Arbeidsinspectie is de toezichthouder op het terrein van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Dat toezicht is gericht op de naleving van de wet- en regelgeving over arbeidsomstandigheden, de arbeidsmarkt, arbeidsverhoudingen en het sociale zekerheidsstelsel. Ook onderzoekt ze de werking van het stelsel van sociale zekerheid en signaleert ontwikkelingen en risico’s op de beleidsterreinen van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.

Daarnaast verricht de Opsporingsdienst van de Nederlandse Arbeidsinspectie onderzoeken op verschillende beleidsterreinen van de ministeries van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en van Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Dit doen we door fraude en criminaliteit op te sporen op de terreinen van arbeidsuitbuiting, werk en inkomen (sociale zekerheid), en zorg. Deze strafrechtelijke onderzoeken voert de Opsporingsdienst uit onder gezag van het Functioneel Parket van het Openbaar Ministerie.

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.

Bijzonderheden

• Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatiebrief te vermelden.
• De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie, twee selectiegesprekken, mogelijk een assessment en een arbeidsvoorwaardengesprek. Na elke fase bepalen we welke kandidaten doorgaan naar de volgende fase van de sollicitatieprocedure.
• De selectiegesprekken vinden plaats op 14 en 15 september op onze locatie in Utrecht.
• Je standplaats is je woonadres. In deze functie wordt veel vanaf huis gewerkt maar gelang de aard van de werkzaamheden kun je ook op een andere locatie werkzaam zijn. We verwachten dat je hierin flexibel bent.
• We nemen ruim de tijd om je in te werken.
• Je inschaling is afhankelijk van je kennis en ervaring. Het kan dus zijn dat je ingeschaald wordt in de aanloopschaal. Dit is schaal 11.

Over de functiegroep Senior Inspecteur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.