Software Tester Hengelo

Heeyoo; Hengelo; Hybrid; EUR 46,000 - 67,000; Full time

Benefits offered by this job

Leaseauto mogelijk

Individueel Keuze Budget (IKB)

Netto kilometervergoeding €0,23/km

Laptop (MacBook/Windows)

iPhone en telefoonabonnement

Pensioenregeling

25 vakantiedagen + 8% vakantiegeld

Job summary

Heeyoo zoekt een Software Tester om software betrouwbaar en gebruiksvriendelijk te maken. Je werkt aan uitdagende projecten en groeit mee met ontwikkelingen zoals risico‑gedreven testen, AI-toepassingen en DevOps‑teams.

Je bepaalt zelf welke richting jouw vakmanschap opgaat en werkt samen met een regionaal kantoor. Er is ruimte voor professionele ontwikkeling en flexibele werktijden binnen een hybride model.

Qualifications

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
• Goeie babbel in het Nederlands en Engels.
• Aantoonbare ervaring in software testen en kennis van ISTQB of TMAP.
• Je weet de brug te slaan tussen business, developers en stakeholders.
• Je denkt niet alleen in oplossingen, maar ook in risico’s en impact.
• Je communiceert graag met verschillende disciplines.
• Je bent nieuwsgierig, kritisch en wilt blijven leren.
• Het liefst een TMap-PSM1 en DevOps Foundation-certificaat, of iets wat erop lijkt.

Responsibilities

• Analyseren van risico’s en bepalen van testfocus.
• Uitvoeren van functionele en non-functionele tests.
• Het beoordelen van requirements op kwaliteit en duidelijkheid.
• Adviseren van teams over kwaliteit, risico’s en verbeterkansen.
• Samenwerken met developers, productowners en architecten.
• Het beoordelen van toegankelijkheid en betrouwbaarheid van software.
• Meedenken over hoe AI toepassingen verantwoord kunnen worden ingezet.

Skills

Software testing

Nederlands & Engels

Testmethodologieën ISTQB/TMAP

Job description

Hengelo Medior/Senior 32 - 40 uur €4.100 tot €6.000,- per maand

Wiljij dekwaliteit bewaken vansystemendie dagelijks impact hebben op burgers, professionals en organisaties? Als Software Tester bij Heeyoo zorg je dat software betrouwbaar en gebruiksvriendelijk is. Je werkt aan projecten waar kwaliteit écht het verschil maakt en groeit mee met ontwikkelingen zoals risico‑gedreven testen, AI-toepassingen, privacy‑by‑design en kwaliteit binnen moderne DevOps‑teams.

Je bepaalt zelf welke richting jouw vakmanschap opgaat.

Materiële waardering

• Een salaris vanaf € 4.100,- per maand, afhankelijk van jouw ervaring (inclusief individueel keuzebudget en mobiliteitsvergoeding. Een leaseauto is ook mogelijk).
• Wanneer je kiest voor een mobiliteitsvergoeding, dan ontvang je daar bovenop ook nog een netto kilometervergoeding van € 0,23 per zakelijke kilometer.
• Individueel Keuze Budget (IKB): binnen jouw maandelijkse bruto vergoeding valt het IKB. Dit kan je gebruiken op jouw manier. Wil je meer tijd met je kinderen doorbrengen? Zet het in voor extra vrije dagen. Spaar je voor een huis? Laat het uitbetalen als extra salaris. Wil je meer sparen voor je pensioen? Dat kan. Er is veel mogelijk.
• 25 vakantiedagen (je kunt meer vakantiedagen bijkopen vanuit je keuzebudget) + 8% vakantiegeld.
• Je krijgt uiteraard een laptop om je werk uit te kunnen voeren en eventueel privé te gebruiken. MacBook of Windows, de keuze is aan jou.
• We bieden je een iPhone en telefoonabonnement. Of maak de keuze voor een maandelijkse vergoeding van €40,- netto om gebruik te maken van je eigen telefoon en abonnement.
• Een collectieve pensioenregeling waarbij jij zelf bepaalt hoeveel je inlegt, met 1% van het pensioengevend salaris als werkgeversbijdrage.

Opleidingsmogelijkheden

• Je hebt veel vrijheid om jezelf te ontwikkelen zoals je wilt, zolang het maar bijdraagt aan je persoonlijke groei, onze dienstverlening, en in verhouding is. Een studie volgen, een certificaat halen, of een cursus doen om je vaardigheden te verbeteren – go for it!
• Bij ons krijg je de mogelijkheid om verticaal (ervaring) en horizontaal (een switch naar een andere functie) te groeien.
• Kennissessies met collega’s en peers.
• Vind je het leuk om junior collega’s te coachen of begeleiden? Dat vinden we super.
• Bij Heeyoo sporen we elkaar actief aan om te ontwikkelen. Dit doen we in kennisgroepen (guilds).

En…
je krijgt

een leuk en gezellig kantoor in jouw buurt, waar je altijd kunt ’thuiswerken’. We bieden iedereen flexibele (thuis)werktijden. Heb je een zware dag gehad? Dan stop je gewoon wat eerder.We zorgen ook voor opdrachtgevers die voldoen aan jouw eisen, want we vinden het belangrijk dat je genoeg uitdaging hebt – en niet te veel reistijd.

Onze kantoren zijn regionaal, en daarom allemaal net even anders. Dat is de charme van Heeyoo vinden wij. Binnen jouw kantoor zit je in een klein, lokaal team met een teamcaptain. En met jouw team, met jouw kantoor en met heel Heeyoo zorgen we voor voldoende entertainment en gezelligheid. Mooie feestjes, gezellige teamuitjes, maandelijkse borrels en ook een jaarlijkse studietrip (in de sneeuw).

Mark van Kleef Software Tester

Als Software Tester bij Heeyoo krijg ik de ruimte om me te bemoeien met zowel complexe IT-vraagstukken, als verschillende andere vraagstukken binnen een bedrijf. Het is namelijk belangrijk om te weten voor wie we features maken, en waarom. Ik zie testen als meer dan alleen het nalopen van nieuwe stukken software, het is ook kijken hoe we met elkaar een zo hoog mogelijke kwaliteit kunnen afleveren.

Omdat wij het gebruik van AI binnen onze organisatie stimuleren en graag zien dat onze consultants efficiëntieslagen kunnen behalen waar mogelijk, kunnen alle medewerkers een Claude abonnement krijgen.

We proberen kennisdeling binnen de organisatie te organiseren en de mogelijkheden te bieden waar dit zinvol is voor de eigen ontwikkeling en voor onze opdrachtgevers.

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
• Goeie babbel in het Nederlands en Engels.
• Aantoonbare ervaring in s oftware teste n en kennis van verschillende testmethodologieën,zoals ISTQB of TMAP.
• Je weet de brug te slaan tussen business, developers en stakeholders
• Je denkt niet alleen in oplossingen, maar ook in risico’s en impact.
• Je communiceert graag met verschillende disciplines.
• Je bent nieuwsgierig, kritisch en wilt blijven leren.
• Het liefst een TMap- PSM1 enDevOps Foundation-certificaat, of iets wat erop lijkt.

Software is pas waardevol als het doet wat het moet doen, foutloos, veilig en begrijpelijk. BijHeeyoowerk je aan applicaties voor onder andere zorg, overheid en commerciële organisaties. Jouw werk draagt direct bij aan vertrouwen, continuïteit en maatschappelijke waarde!

Je houdt je bezig met:

• Analyserenvan risico’s en bepalen vandetestfocus.
• Uitvoerenvan functionele en non‑functionele tests.
• Hetbeoordelen vanrequirementsop kwaliteit en duidelijkheid.
• Adviserenvan teams over kwaliteit, risico’s en verbeterkansen.
• Samenwerkenmetdevelopers, productownersen architecten.
• Het beoordelen van toegankelijkheid en betrouwbaarheid van software.
• meedenken over hoe AI toepassingen verantwoord kunnen worden ingezet.

Bij Heeyoo is de functie Software Tester geen eindstation, maar een vertrekpunt. Afhankelijk van jouw startpunt kun je doorgroeien naar:

• Senior/ Lead Software Tester (inhoudelijke diepgang en coaching)
• QualityEngineer (koppeling tussen business, risico’s en techniek)
• Test Architect (ontwerpen van kwaliteitsaanpakken en strategieën)

Samen met je teamcaptain stel je een ontwikkelpad op dat past bij jouw ambities en levensfase.

BijHeeyoowerken we in teams, geleid door een teamcaptain. Ontstaat er een lege captainspot, zien we een match in jouw skills en lijkt het je leuk?Let’sgo. Je helpt teamleden om te groeien, weet wat er speelt op persoonlijk vlak en bent het aanspreekpunt voor andere teams en afdelingen. Onze teams bestaan uit 6 tot 10 mensen met verschillende expertises.

Zo komt je week eruit te zien

Maandag

Donderdag

Vrijdag

Testplanning en -verdeling opstellen

Testvoorbereiding user story 1

Testvoorbereiding user story 2

Testscriptverificatie user story 1

Bug registratie

Testdata klaarzetten user story 1

Regressietesten

Vervolg testuitvoer user story 1 en bugs registratie

Testscriptverificatie user story 2

Review van user story 1 met de PO

Bugregistratie user story 2

Vrijdagmiddagborrel!

Technologie van morgen

Bij Heeyoo kijken we verder dan “werkt het nu?”. In je rol krijg je ruimte om te werken met en te leren over:

• API‑testen, ketentesten en testen in complexe IT‑landschappen.
• Risicoanalyse, kwaliteitsmodellen en teststrategieën.
• Testen van en met AI.
• Toegankelijkheidstestenen inclusieve softwarekwaliteit.

Niet alles hoeft al in je rugzak te zitten . N ieuwsgierigheid en leervermogen vinden we minstens zo belangrijk.

Zo werken wijsamen

• Hybride werken is de norm (thuis, kantoor of bij de klant).
• Je hebt invloed op opdrachten enjeontwikkelrichting.
• Regelmatige kennisdeling viacommunities, kennissessies enlearningtracks.
• Korte lijnen met collega’s en jeteamcaptain.
• Ruimte om tijdelijk te versnellen of te vertragen in je carrière.

Hier herken jij
jezelf in

Ben je enthousiast over deze Software Tester vacature? Dan herken jij jezelf vast in (de meeste) onderstaande punten:

• Een verantwoordelijke en volwassen Tester.
• Een kritisch oog en probleemoplossend denkvermogen.
• Analytische denker: jij zit niet enkel op uitvoer, maar denkt graag op strategisch niveau mee en na.
• Je kan met alle niveaus, disciplines en opdrachtgevers communiceren en meedenken.
• Flexibiliteit om testplannen te ontwerpen die passen bij een specifieke context.
• We vinden het super als jeHeeyooals expert wil vertegenwoordigen. Wij zorgen ervoor dat jij je verhaal kan vertellen op mooie podia. Geen behoefte om in de spotlight te staan? Ook geen probleem.

Niet per se. Tijdens je eventuele onboardingsmaand volg je een maand lang trainingen op kantoor. Daarna is het afhankelijk van je opdracht; sommige opdrachtgevers vragen medewerkers om een aantal dagen op kantoor te werken. We zouden het natuurlijk ook leuk vinden als je ’thuiswerkdagen’ alsnog op je regiokantoor doorbrengt!

BijHeeyoo werken we in teams. Ook al werk je fulltime bij een klant, ook bij Heeyoo zit je in een team van ongeveer 6 tot 10 collega’s. De teams hebben vooral een sociale rol en zorgen ervoor dat je altijd direct contact hebt met een aantal directe collega’s. Om te sparren over je opdracht, of om af en toe moet elkaar een hapje te eten bijvoorbeeld. Ieder team heeft een captain, zie het als een aanvoerder, het eerste aanspreekpunt voor iedereen.