Software Architect | 66K-95K | Rotterdam | Bouw & Infra

Guidewell; Rotterdam; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibele arbeidsvoorwaarden

Persoonlijk budget voor extra vrije dagen of pensioen

Job summary

Een toonaangevend softwarebedrijf in Rotterdam zoekt een Software Architect die verantwoordelijk is voor het aanjagen van innovaties en het coachen van ontwikkelaars. Je hebt een relevante informatica opleiding en hands-on ervaring met cloudnative ontwikkeling en Agile werken. In deze rol ben je de schakel tussen verschillende afdelingen en zorg je voor technische oplossingen die processen continu verbeteren. Je geniet van het begeleiden van talenten en het implementeren van best practices. Biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden, inclusief een persoonlijk budget.

Qualifications

• WO-niveau denk- en werkniveau.
• Hands-on ontwikkelervaring noodzakelijk.
• Ervaring met coaching en talentontwikkeling.

Responsibilities

• Aanjager van innovaties binnen teams.
• Verbinden met verschillende afdelingen.
• Coachen van ontwikkelaars en delen van kennis.

Skills

Cloudnative ontwikkeling

DevOps

Agile werken

Coachend vermogen

Nieuwsgierigheid

Education

Relevante informatica opleiding

Tools

Microsoft Azure

C#

.NET

Angular

Visual Studio (Code)

Job description

Op de bouw en infra rust een zware verantwoordelijkheid. Er moet meer gebouwd worden, maar dat moet ook slimmer, duurzaam en zo efficiënt mogelijk gebeuren. Deze organisatie wil een betekenisvolle meebouwer zijn en hun unieke software speelt daarin een sleutelrol. Om hun ambitie krachtig in te vullen, moeten de teams innoveren en steeds weer sterke producten ontwikkelen die aansluiten op de behoefte van de markt. Dat willen zij bereiken door wat hen als organisatie al vanaf het begin sterk maakt: Samenwerking.

Als aanjager van die teams en als sparringpartner van product owners en management lever jij daar een belangrijke bijdrage aan. Jij zorgt voor de verbinding met andere afdelingen en je bepaalt mede de koers. Jij bent trots als jouw werk zijn vruchten afwerpt. Omdat je team groeit en de organisatie als geheel er beter van wordt.

Jij verbindt jouw visie op best practices en innovatie aan het coachen van ontwikkelaars en het voorkomen van incidenten. En dat betekent: veel praten en veel koffiedrinken terwijl je kennis deelt, luistert, adviseert en overlegt met andere specialisten binnen de organisatie. Bijvoorbeeld over de roadmaps die je samen met productmanagement opzet. Maar natuurlijk ook over de technische oplossingen binnen de ontwikkelteams. Of over het continu verbeteren van de processen.

Je geeft het goede voorbeeld in het omarmen en inzetten van nieuwe technologieën en je moedigt je mensen actief aan dat ook te doen. De basis is Microsoft Azure en ze ontwikkelen in C#, .NET en Angular met behulp van Visual Studio (Code). Hoe je deze functie verder invult en hoe je jezelf ontwikkelt, is helemaal aan jou.

Vereisten

• Je denkt en werkt op WO-niveau en hebt een relevante informatica opleiding afgerond.
• Je hebt hands‑on ontwikkelervaring met cloudnative en DevOps en Agile werken.
• Niets mooier dan mensen zien groeien. Het coachen van talenten geeft jou energie.
• Nieuwe technieken, technologieën en best practices kunnen rekenen op jouw enthousiasme en interesse.
• Je bent dan ook nieuwsgierig, leergierig, vindingrijk en ondernemend.
• Wat je weet en leert kun je goed overbrengen op anderen.

Voordelen

Je krijgt vrijheid en ruimte om jouw rol als aanjager en coach zelf in te vullen. Als Software Architect kun je natuurlijk rekenen op een uitstekend salaris en dito secundaire arbeidsvoorwaarden. Deze organisatie vindt het daarnaast belangrijk dat je arbeidsvoorwaarden passen bij jouw persoonlijke situatie. Je mag een deel ervan zelf inrichten met een persoonlijk budget. Daarmee beschik je, naast je salaris, over een vrij besteedbaar bedrag dat je kunt inzetten voor verschillende doelen. Koop er extra vrije dagen mee of zet het weg voor je pensioen. Als je situatie thuis verandert, kun je de condities op het werk zelf mee laten veranderen.

Deze organisatie gaat voor een samenwerking op de lange termijn. Daarom mag je een of meer certificaten kopen als je een vast contract hebt. Daarmee bezit jij straks een stukje van de organisatie.

Interesse? Bel naar 085 06 08 230 of mail naar [e-mail]