Sociaal psychiatrisch verpleegkundige (SPV)

zorgjob.nl; Hoorn; On-site; EUR 92,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag

Collectieve ziektekostenverzekering

Goede pensioenregeling 50% werkgeversa

Balansbudget 1.000 euro bruto per jaar

Job summary

zorgjob.nl zoekt een sociaal psychiatrisch verpleegkundige voor het GGZ-team in Hoorn en Koggenland. Je werkt als regiebehandelaar en casemanager, met verantwoordelijkheid voor de behandeling en begeleiding van cliënten in diverse settings.

Je combineert zelfstandigheid met teamwerk, hebt ervaring met crisisinterventie en draagt bij aan een brede ontwikkeling van behandelbeleid binnen de organisatie.

Qualifications

• BIG-geregistreerde sociaal psychiatrisch verpleegkundige met AGB-code.
• Kennis en ervaring met psychiatrische klachten en ambulant werken.
• Ervaring met groeps- en individuele behandelingen.
• Op de hoogte van ontwikkelingen in het vakgebied.
• In staat zelfstandig én in teamverband te werken.

Responsibilities

• Coördinatieverantwoordelijke rol als regiebehandelaar en coach.
• Aanspreekpunt bij dreigende crises die meedenken en handelen vereisen.
• Actieve rol in inhoudelijke doorontwikkeling en vertaling naar behandelcultuur.

Skills

BIG-geregistreerde verpleegkundige

AGB-code

ambulant werken

groepsbehandeling

zelfstandigheid en teamwork

Job description

Sociaal psychiatrisch verpleegkundige – GGZ-team - Regio Hoorn en Koggenland

Wij zoeken voor 36 uur een sociaal psychiatrisch verpleegkundige met lef! Wij zorgen voor een warm welkom

Waar ga je werken? GGZ-team Koggenland bestaat uit verschillende ambitieuze zorgprofessionals: een psychiater en psycholoog, sociaalpsychiatrisch verpleegkundigen, casemanagers en een IPS-begeleider. Samen ondersteunen ze mensen met uiteenlopende psychische klachten in de regio. Ze nemen hun werk héél serieus, maar delen ook veel humor. En ze hebben hun eigen verantwoordelijkheden, maar leren ook veel van elkaar. Ze staan erom bekend dat ze altijd klaar staan om te helpen, in tijden van crisis kunnen ze écht op elkaar bouwen. De teamspirit is heel sterk. Ze missen alleen jou nog!

Wat ga je doen? Als sociaal psychiatrisch verpleegkundige, in de rol van regiebehandelaar en casemanager, draag jij samen met de overige disciplines, actief een flinke steen bij aan het herstel van onze doelgroep, zodat ze de regie over hun eigen leven weer terugkrijgen. Je bent vaak in de omgeving van de cliënt aan het werk. Soms kom je in een crisissituatie terecht en daarom is het belangrijk dat je daadkrachtig en adequaat kunt handelen. Ook in andere situaties durf je zelf beslissingen te nemen die cruciaal zijn voor de behandeling van een cliënt. Met jouw vak expertise, creativiteit en doorzettingsvermogen ben je in staat regie te voeren over de behandelingen voor onze cliënten. Verder:

• heb je de taak van coördinatieverantwoordelijke; een regelende, bemiddelende en coachende rol als coördinerend regiebehandelaar;
• ben je aanspreekpunt als er sprake is van een dreigende crisis die overstijgend meedenken en handelen vraagt;
• heb je een actieve rol in de inhoudelijke doorontwikkeling, het uitdragen van de visie van deze organisatie en dit helpen vertalen in behandelcultuur en ontwikkelen van nieuw behandelbeleid.

Wat breng je mee? Natuurlijk verwachten we ook een en ander van jou! Jij…

• bent een BIG-geregistreerde sociaal psychiatrisch verpleegkundige en hebt een AGB code;
• hebt kennis en ervaring met een breed scala aan psychiatrische klachten, ambulant werken en met de doelgroep
• hebt ervaring met behandeling in groepen en individueel;
• bent op de hoogte van de ontwikkelingen in jouw vakgebied;
• kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken en je hebt uitstekende organisatorische kwaliteiten;

Voor deze functie is een VOG verplicht die niet ouder is dan drie maanden op het tijdstip waarop je in dienst komt. Verder ben je gevaccineerd of heb je geen bezwaar tegen vaccinatie tegen Hepatitis-B.

Wat wij bieden Wij gaan graag met jou in gesprek over jouw ideale baan. Laat ons weten wat voor jou belangrijk is en wij kijken samen naar de mogelijkheden. De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de cao Geestelijke Gezondheidszorg.

• Salaris: FWG 60, maximaal € 5.901,- bruto per maand o.b.v. 36 uur;
• Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%;
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiets- en sportplan);
• 166 vakantie uren en 35 LFB uren per jaar op basis van fulltime dienstverband;
• Een jaarlijks balansbudget van € 1.000,- bruto (op basis van 36 uur per week) welke ingezet kan worden voor opleiding, inkopen van extra verlofuren of uitbetaling als loon;
• Dienstreizen worden conform cao vergoed met €0,36 per kilometer;
• Mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve ziektekostenverzekering;
• Goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage van 50%;
• Onbeperkt toegang tot het digitale opleidingsaanbod van deze organisatie Academie, waar je ook onderling kennis en ervaring kan delen;
• Dienstverband voor onbepaalde tijd.

Solliciteren? Werken bij deze organisatie Bij deze organisatie zetten wij ons dagelijks in voor een inclusieve samenleving en het bestrijden van stigma. Een belangrijke voorwaarde hiervoor is dat wij zelf een diverse en inclusieve organisatie zijn. Of het nu gaat om psychische kwetsbaarheid, culturele identiteit, seksuele oriëntatie, gender, kleur of lichamelijke gesteldheid; bij deze organisatie voelt iedere cliënt, iedere medewerker en iedere bezoeker zich welkom, gewaardeerd en volwaardig. Graag zien wij dit terug in onze collega’s, zo ook voor deze functie. Wij nodigen iedereen van harte uit om contact op te nemen als je denkt dat deze functie jou op het lijf geschreven is.

Deze organisatie biedt herstelgerichte geestelijke gezondheidszorg aan mensen met ernstige psychiatrische en psychische problemen. Met ongeveer 2.200 medewerkers zetten wij ons dagelijks in voor toegankelijke zorg dichtbij huis en deelname aan de samenleving.

Alle vacatures