Servicemonteur | CV & Warmtepompen | Amsterdam - Build Your Talent

Jobster; Amsterdam; On-site; EUR 39,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

Eigen werkbus

Betaalde reisuren

38 vrije dagen per jaar

Personeelsopleidingen

Job summary

Jobster is op zoek naar een servicemonteur die zelfstandig storingen oplost en onderhoud uitvoert aan cv-ketels, hybride installaties en warmtepompen in Amsterdam en omgeving.

Je werkt vanuit huis met een eigen werkbus en krijgt betaalde reisuren, 38 vrije dagen per jaar en toegang tot trainingen voor hybride installaties en warmtepompen. Een directe indiensttreding bij de opdrachtgever staat centraal.

Qualifications

• Ervaring met service en onderhoud aan verwarmingsinstallaties.
• Rijbewijs B is vereist of bereid deze mee te draaien in storingsdiensten.
• VCA-certificering en CO-certificering of bereid deze via werkgever te behalen.
• F-gassen-certificering of bereid deze te behalen via werkgever.
• VOG aanvragen is gewenst.

Responsibilities

• Onderhouden en controleren van cv-ketels, hybride systemen en warmtepompen.
• Analyseren en vakkundig oplossen van technische storingen.
• Veilig afstellen en opnieuw in bedrijf stellen van verwarmingsinstallaties.
• Klanten informeren over uitgevoerde werkzaamheden en het gebruik van hun installatie.
• Meedraaien in de periodieke storingsdiensten.

Skills

Service en onderhoud

Rijbewijs B

Education

MBO onderhoudsmonteur niveau 2

Eerste Monteur Service & Onderhoud niveau 3

Job description

Krijg jij er voldoening van wanneer een storing is opgelost en een klant weer beschikt over verwarming en warm water? Je treedt rechtstreeks in dienst bij de opdrachtgever. Als servicemonteur in Amsterdam onderhoud en repareer je cv-ketels, hybride installaties en warmtepompen. Je verdient € 3.450 tot € 3.950 bruto per maand en krijgt een eigen werkbus, betaalde reisuren en 38 vrije dagen.

Wat je gaat doen

Je werkdag begint vanuit huis. Met je eigen werkbus rijd je naar de eerste klant, waar een cv-ketel in storing staat. Je onderzoekt waar het probleem zit, vervangt het defecte onderdeel en controleert of de installatie weer veilig functioneert.

Later op de dag voer je preventief onderhoud uit aan een hybride installatie. Je reinigt en controleert het systeem, stelt de installatie goed af en legt aan de klant uit wat je hebt gedaan. Door afwijkingen op tijd te herkennen, voorkom je grotere storingen.

In het stookseizoen ligt de nadruk vaker op het verhelpen van storingen. Tijdens de warmere maanden voer je meer gepland onderhoud uit. Je werkt zelfstandig in Amsterdam en omgeving, maar kun bij complexe technische situaties altijd overleggen met ervaren collega’s of de binnendienst.

Je draait één vaste avond per week en gemiddeld één weekend per vier weken mee in de storingsdienst. Hiervoor ontvang je een aanvullende vergoeding.

Jouw werkzaamheden

• Onderhouden en controleren van cv-ketels, hybride systemen en warmtepompen.
• Analyseren en vakkundig oplossen van technische storingen.
• Veilig afstellen en opnieuw in bedrijf stellen van verwarmingsinstallaties.
• Klanten informeren over de uitgevoerde werkzaamheden en het gebruik van hun installatie.
• Meedraaien in de periodieke storingsdiensten.

Het bedrijf

Je gaat aan de slag bij een grote en stabiele organisatie binnen de Nederlandse installatie- en energietechniek. Dagelijks worden huishoudens geholpen met verwarming, warm water en steeds duurzamere energieoplossingen.

Als monteur ben je zelfstandig onderweg, terwijl technische ondersteuning altijd bereikbaar blijft. Binnen de regionale teams zijn de lijnen kort en delen collega’s hun kennis met elkaar. De werkgever investeert actief in opleidingen voor hybride installaties, warmtepompen en nieuwe technieken.

Wie ben jij?

• Ervaring met service en onderhoud aan verwarmingsinstallaties.
• Een mbo-diploma Onderhoudsmonteur niveau 2 of Eerste Monteur Service & Onderhoud niveau 3.
• VCA, CO-certificering en F-gassen, of bereid deze via de werkgever te behalen.
• Rijbewijs B en bereidheid om mee te draaien in de storingsdiensten.
• Bereid om een VOG aan te vragen.

Wat wij bieden

• Een salaris van € 3.450 tot € 3.950 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring, plus 8% vakantiegeld.
• Rechtstreekse indiensttreding bij de opdrachtgever, dus geen uitzend- of detacheringscontract.
• Een eigen werkbus met professioneel gereedschap en betaalde reisuren vanaf het moment dat je instapt.
• In totaal 38 vrije dagen per jaar, opgebouwd uit 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, aangevuld met pensioen en jaarlijkse winstdeling.
• Toegang tot technische trainingen, opleidingen en certificeringstrajecten voor onder meer hybride installaties en warmtepompen.

Daarnaast zijn er verschillende personeelsregelingen voor sport, vrije tijd en energieproducten.

#Jobster