Senior Scrum master

Experis Group; Den Helder; On-site; EUR 70,000 - 95,000; Full time

Job summary

Ministerie van Defensie zoekt een Senior Scrum Master die de multidisciplinaire IT-teams aanstuurt binnen de complexe overheidsomgeving. Je combineert Agile/Scrum-expertise met begrip van politiek-bestuurlijke context, wet- en regelgeving (BIO, AVG) en informatieveiligheid.

Je motiveert teams om voorspelbaar en doelgericht te leveren. Je werkt aan incidenten en compliance, bewaakt scope, en begeleidt het gebruik van Azure Boards/JIRA.

Qualifications

• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als scrum master of soortelijke functie.
• Kandidaat heeft minimaal 5 tot 8 jaar aantoonbare ervaring als Scrum Master, bij voorkeur binnen de (semi-)overheid, Rijksoverheid, uitvoeringsorganisaties of vergelijkbare complexe, gereguleerde sectoren.
• Grondige kennis van ICT-infrastructuren, cybersecurity en wet- en regelgeving binnen de overheid (BIO, AVG).
• Uitstekende beheersing van en ervaring met Azure Boards en/of JIRA.
• Lean Six Sigma (Green Belt of Black Belt) kennis en ervaring is een sterke pré.
• Certificering: Relevante certificeringen zijn vereist, zoals PSM II of CSM.
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met IAM (Identity Access Management).
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met ServiceNo.

Responsibilities

• Actief aansturen en coachen van het team naar volwassenheid, autonomie en eigenaarschap binnen de kaders van de overheidsorganisatie.
• Doortastend optreden bij het wegnemen van impediments, het bewaken van de scope en het sturen op resultaat en compliance.
• Begeleiden van teams die werken aan kritieke overheidsinfrastructuren en security-oplossingen.
• Zorgen dat wettelijke kaders, BIO en AVG en Security by Design naadloos verweven worden in de sprintcycli.
• Optreden als expert in het gebruik van Azure Boards en/of JIRA om voortgang, capaciteit en voorspelbaarheid inzichtelijk te maken.
• Identificeren van bottlenecks en verspilling met Lean Six Sigma om doorlooptijden te verkorten.
• Effectief managen van verwachtingen binnen een complexe overheidscontext met diverse ketenpartners.

Skills

Team leadership

Policy awareness

Agile / Scrum

Stakeholder management

Education

HBO/WO IT

PSM II

Tools

Azure Boards

JIRA

Job description

Voor onze partner Ministerie van Defensie zijn wij op zoek naar een Scrum Master. Ben jij binnenkort beschikbaar voor een nieuwe opdracht en wil jij een maatschappelijke bijdrage leveren? Lees dan verder!

Als Senior Scrum Master ben je de stuwende kracht achter onze multidisciplinaire IT-teams binnen een complexe overheidsorganisatie. Je werkt in een omgeving waar maatschappelijke impact, dienstverlening aan burgers en bedrijven, en strenge veiligheidsnormen centraal staan. Je combineert diepgaande Agile/Scrum expertise met een scherp oog voor de politiek-bestuurlijke context, wet- en regelgeving (zoals BIO, AVG en Archiefwet) en informatieveiligheid. Je bent een sterke, daadkrachtige aanstuurder die teams motiveert om voorspelbaar en doelgericht te leveren.

Belangrijkste Verantwoordelijkheden

• Sterke Teamsturing & Leiderschap:
  • Actief aansturen en coachen van het team naar een hoge mate van volwassenheid, autonomie en eigenaarschap binnen de kaders van de overheidsorganisatie.
  • Doortastend optreden bij het wegnemen van impediments (blokkades), het bewaken van de scope en het sturen op resultaat en compliance.
• ICT, Security & Compliance:
  • Begeleiden van teams die werken aan kritieke overheidsinfrastructuren en security-oplossingen.
  • Ervoor zorgen dat wettelijke kaders, Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO), privacy (AVG) en Security by Design naadloos verweven worden in de sprintcycli.
• Tooling & Transparantie (Azure Boards & JIRA):
  • Optreden als expert in het gebruik van Azure Boards en/of JIRA om de voortgang, capaciteit, risico's en voorspelbaarheid van het team volledig inzichtelijk te maken voor zowel het team als het management.
• Procesoptimalisatie (Lean Six Sigma):
  • Identificeren van bottlenecks en verspilling in de IT- en delivery-processen. Het toepassen van Lean Six Sigma principes (zoals value stream mapping) om de dienstverlening te optimaliseren en doorlooptijden te verkorten (pré).
• Stakeholder- en Ketensamenwerking:
  • Effectief managen van verwachtingen binnen een complexe overheidscontext met diverse ketenpartners, leveranciers, beleidsmakers en het management. Je overbrugt de kloof tussen beleid en IT-uitvoering.

Functie-eisen en Competenties

• Persoonlijke Eigenschappen & Competenties:
  • Een sterke, daadkrachtige persoonlijkheid met natuurlijk overwicht; je durft beslissingen te nemen, bent omgevingsbewust en stuurt kordaat op output.
  • Uitstekende politiek-bestuurlijke sensitiviteit; je begrijpt hoe besluitvorming binnen de overheid werkt en kunt hier effectief op anticiperen.

Hier ga je werken

Binnen het JIVC bestaat de afdeling Generieke IT & Infra (COMMIT) en deze is samen met de andere afdelingen van de functionele en operationele IT dé Defensieleverancier van complete systemen, applicaties, trainers en simulatoren voor de krijgsmacht in het betreffende domein. De afdeling draagt op basis van diepgaande kennis van bedrijfsvoering, gebruikers- en instandhoudingsprocessen bij aan de vertaling van eisen en wensen naar concrete specificaties t.b.v PAM software.

De afdeling is daarnaast ook verantwoordelijk voor het in stand houden van deze systemen. De afdeling heeft het afgelopen jaar veel nieuwe medewerkers in dienst gekregen. Met het stijgen van het aantal medewerkers is de prdoctiviteit niet in gelijke mate mee gestegen.Deze afdeling staat aan de vooravond van het maken van grote stappen in productiviteit. De scrummaster die wij zoeken heeft een belangrijke rol in het behalen van dze doelstelling. De kandidaat heeft een luisterend oor, is proactief, sturend, volhardend en is doortastend, kan kennis overdragen en structureerd. De kandidaat heeft ervaring om teams te coachen bij dergelijke trajecten waarbij technische collega's worden megenomen en gestimuleerd in een meer agile werkwijze met als doel de productieviteit te verhogen.

Dit neem je mee

De afdeling is daarnaast ook verantwoordelijk voor het in stand houden van deze systemen. De afdeling heeft het afgelopen jaar veel nieuwe medewerkers in dienst gekregen. Met het stijgen van het aantal medewerkers is de prdoctiviteit niet in gelijke mate mee gestegen.Deze afdeling staat aan de vooravond van het maken van grote stappen in productiviteit. De scrummaster die wij zoeken heeft een belangrijke rol in het behalen van dze doelstelling. De kandidaat heeft een luisterend oor, is proactief, sturend, volhardend en is doortastend, kan kennis overdragen en structureerd. De kandidaat heeft ervaring om teams te coachen bij dergelijke trajecten waarbij technische collega's worden megenomen en gestimuleerd in een meer agile werkwijze met als doel de productieviteit te verhogen.

Eisen

• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als scrum master of soortelijke functie.

Wensen

• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het systematisch handelen om tijdens wijzigingen te reageren op de dagelijkse operationele behoefte, het voorkomen van serviceonderbrekingen en de samenhang met SLA en informatiebeveiligingsvereisten te handhaven.
• Kandidaat beschikt over:
  • Minimaal een afgeronde HBO- of WO-opleiding (bij voorkeur in de richting van IT, Bestuurskunde, Bedrijfskundige Informatica).
  • Minimaal 5 tot 8 jaar aantoonbare ervaring als Scrum Master, bij voorkeur binnen de (semi-)overheid, Rijksoverheid, uitvoeringsorganisaties of vergelijkbare complexe, gereguleerde sectoren.
• Vakkennis & Tooling:
  • Grondige kennis van en ervaring met ICT-infrastructuren, cybersecurity (liefst IAM en PAM) en wet- en regelgeving binnen de overheid (zoals BIO, AVG).
  • Uitstekende beheersing van en ervaring met Azure Boards en/of JIRA.
  • Lean Six Sigma (Green Belt of Black Belt) kennis en ervaring is een sterke pré.
• Certificering:o Relevante certificeringen zijn een vereiste, zoals PSM II (Professional Scrum Master) of CSM.
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met IAM (Identity Access Management)
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met ServiceNo

Standplaats: Den-Helder
Startdatum: 4 januari 2027
Einddatum: 31 december 2027
Duur: 12 maanden, met een optie tot verlenging (3 maal 12 maanden)
Uren per week: 36 uur