Senior SAP SuccessFactors Payroll Consultant (Hybrid)

Conclusion; Maarssen; Hybrid; EUR 52,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Direct een vast contract voor 32-40 uur

Salarisindicatie: €52K – €85K/jaar

25 vakantiedagen met de optie om extra dagen te kopen

Hybride werken met netto budget voor thuiskantoor

Collectieve winstdeling en bonusmogelijkheden

Job summary

Een professionele dienstverlener in Utrecht zoekt een ervaren SAP SuccessFactors Payroll Consultant. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van payroll-processen en het vertalen van klantbehoeften naar slimme SAP-oplossingen. Je zorgt voor configuratie van systemen, testprocessen en begeleidt gebruikers. Je hebt minimaal 3-5 jaar ervaring met SAP Payroll, sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding. Dit is een hybride functie met een competitief salaris.

Qualifications

• Minimaal 3-5 jaar ervaring met SAP Payroll of SuccessFactors.
• Kennis van wet- en regelgeving en salarisprocessen.
• Ervaring met vertalen van bedrijfsbehoeften naar SAP-oplossingen.

Responsibilities

• Optimaliseren en doorontwikkelen van payroll-processen.
• Configureren van SAP-systemen en uitvoeren van testen.
• Advies geven over procesverbeteringen.

Skills

Analytisch

Proactief

Communicatieve vaardigheden

Verbinding maken tussen business en IT

Education

HBO/WO werk- en denkniveau

Tools

SAP Payroll

SuccessFactors Employee Central Payroll

Job description

Een professionele dienstverlener in Utrecht zoekt een ervaren SAP SuccessFactors Payroll Consultant. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van payroll-processen en het vertalen van klantbehoeften naar slimme SAP-oplossingen. Je zorgt voor configuratie van systemen, testprocessen en begeleidt gebruikers. Je hebt minimaal 3-5 jaar ervaring met SAP Payroll, sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding. Dit is een hybride functie met een competitief salaris.