( senior) Recruitment Consultant Manpower

Manpower; Breda; On-site; EUR 15,000 - 19,000; Full time

Job summary

Manpower Breda is op zoek naar een (senior) Account Consultant die de spil vormt tussen bedrijven en talent. Je bent voortdurend in contact met klanten, prospects en kandidaten en zet kansen om in concrete samenwerkingen.

In deze intern gerelateerde rol werk je mee aan lokale groeistrategieën, bouw je aan langdurige relaties en vertegenwoordig je de vestiging bij klanten in de regio Breda.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau is vereist.
• 32-40 uur per week beschikbaar.
• Rijbewijs is handig voor ritjes naar klanten in de regio.
• Affiniteit met sales en recruitment.
• Sterk in communicatie en relatiebeheer.
• Proactief, resultaatgericht en ondernemend optreden.

Responsibilities

• Kandidaten vinden en matchen binnen diverse branches.
• Kandidaten begeleiden tijdens hun werktraject.
• Klantrelaties onderhouden en uitbouwen.
• Actief nieuwe klanten en opdrachten binnenhalen.
• Klanten adviseren over personeelsvraagstukken en oplossingen.
• Zorg voor correcte en overzichtelijke administratie.

Skills

Sales affiniteit

Recruitment

Relatiebeheer

Proactief

Communicatie

Ondernemerschap

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Soort dienstverband: Intern

Ben jij iemand die energie krijgt van schakelen, relaties opbouwen én resultaat behalen? Bij Manpower in Breda krijg je de kans om het verschil te maken voor zowel klanten als kandidaten – en dat in een rol waarin geen dag hetzelfde is. Als ( senior) Account Consultant in het team van manager Joyce, ben jij de spil tussen bedrijven en talent. Je bent continu in contact met klanten, prospects, kandidaten en collega’s. Jij weet precies wat er speelt en springt slim in op kansen.
Je dag start je met een kop koffie en een kort overleg met je collega’s. Samen bespreken jullie de prioriteiten en doelen voor de week. Daarna ga je aan de slag: je belt een klant om te horen hoe het gaat met de kandidaten die jij hebt geplaatst. De positieve feedback geeft je meteen een boost. Je belt ook zieke uitzendkrachten om te horen hoe het gaat. Een nieuw cv ontvangen? Ook die pak je direct op, want met snelheid pak je kansen!
Later op de ochtend duik je in je vacatures en ga je actief op zoek naar de perfecte kandidaten via verschillende kanalen. Je voert gesprekken met hen, stelt de juiste vragen en weet precies wie waar het beste tot zijn recht komt.
’s Middags stap je met je collega in de auto voor een afspraak met een (potentiële) klant. Je luistert naar hun uitdagingen op het gebied van personeel en adviseert hoe Manpower daarmee kan helpen. Je ziet kansen en weet deze om te zetten in concrete samenwerkingen.
Later in de week staat er een werkplekbezoek op de planning bij een aantal flexkrachten die via jou zijn gestart. Je checkt hoe het met hen gaat, geeft advies en zorgt dat ze zich gehoord voelen. Jouw aandacht maakt dus écht verschil.
Aan het einde van de week kijk je tevreden terug: je hebt iemand aan een baan geholpen, een klantrelatie versterkt én nieuwe commerciële kansen gecreëerd. Precies waar jij energie van krijgt!

In deze veelzijdige rol houd jij je bezig met:

• Het vinden en matchen van kandidaten binnen verschillende branches


• Het begeleiden van kandidaten tijdens hun werktraject


• Het onderhouden en uitbouwen van klantrelaties


• Het actief binnenhalen van nieuwe klanten en opdrachten


• Het adviseren van klanten over personeelsvraagstukken


• Het zorgen voor een correcte en overzichtelijke administratie

Dit neem je mee

• Hbo werk- en denkniveau


• Tussen de 32-40 uur per week beschikbaar


• In het bezit van een rijbewijs om naar klanten in de regio te gaan


• Affiniteit met sales en recruitment


• Sterk in communicatie en relatiebeheer


• Proactief, resultaatgericht en ondernemend

Samenvattend: je krijgt energie van het halen van doelen en houdt ervan om samen met een team te bouwen aan de lokale bekendheid en groei van jullie vestiging. Je bent altijd alert op nieuwe commerciele kansen. Je hebt dus de nodige overtuigingskracht in je, en met je enthousiaste energie werk je proactief en klantgericht. Daarnaast snap je waar de zakelijke uitdagingen liggen van je prospects en kunt helder communiceren waarom onze dienstverlening een goede oplossing biedt.

We houden de procedure graag persoonlijk en transparant:

• Kennismaking met een Corporate Recruiter


• Gesprek met de manager van team Breda


• Online assessment (gericht op jouw ontwikkeling)


• Tweede gesprek met een senior collega en de Area Manager


• Optioneel: een dag(deel) meelopen met het team


• Iedereen enthousiast? Dan doen we je graag een aanbod!

Over Manpower:

Je komt terecht in een betrokken en energiek team in Breda. Samen met je collega’s Joyce, Emma, Max en Romy werken jullie aan groei van de vestiging en het maken van impact voor klanten en kandidaten. Manpower is onderdeel van ManpowerGroup. Wij geloven in persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn, initiatief te nemen en stappen te zetten in je carrière.