(Senior) Manager Audit

TieTalent

Ede

On-site

EUR 60,000 - 80,000

Full time

14 days+

Get more replies from employers

Send a job-specific resume in minutes.

Benefits offered by this job

Goede werk-privé balans

29 vakantiedagen

Thuiswerkvoorzieningen

Laptop en smartphone

Leaseauto

Premievrij basispensioen

Job summary

Een groeiende audit en adviesorganisatie in Gelderland zoekt een ervaren (Senior) Manager Audit. Je bent verantwoordelijk voor het volledige Assurance traject en coacht junior collega's. Je werkt in een collegiale sfeer met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en een goede werk-privé balans. De organisatie biedt competitieve salariëring, flexibele werktijden en uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden.

Qualifications

Meer dan 10 jaar relevante werkervaring, idealiter bij een MKB-kantoor.
Ervaring met het coachen van junior collega's.
Interesse in vaktechnische onderwerpen.

Responsibilities

Verantwoordelijk voor het gehele Assurance traject.
Leidinggevende rol in diverse projecten.
Coaching van junior collega's.

Skills

Klantgerichtheid

Teamplayer

Communicatieve vaardigheden

Analytische vaardigheden

Education

RA diploma

Job description

Overview

Join to apply for the (Senior) Manager Audit role at TieTalent.

3 weeks ago Be among the first 25 applicants

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

Wat ga je doen?

Als (senior) Manager Audit & Assurance bij CROP ben je medeverantwoordelijk voor het gehele Assurance traject. Dit is vanaf het eerste contact met de klant tot en met de evaluatie. Je hebt een leidinggevende rol in diverse projecten en je coacht de junior collega\'s. Ons klantenpakket is divers en bestaat uit zowel nationale als regionale klanten van diverse omvang uit de midden markt. Je beschikt over een brede interesse en je kunt inspelen op de behoeftes van onze diverse type klanten. Je komt te werken in een informele omgeving waar zelfontplooiing, werkplezier en carrièrekansen centraal staan. Je gaat onderdeel uitmaken van een enthousiast team en je standplaats wordt afgestemd op je woonplaats. Want bij CROP vinden wij een goede balans tussen werk en vrije tijd belangrijk.

Wat CROP Jou Biedt

Een goed salaris voor jouw toegevoegde waarde.
Goede werk-privé balans door onze tijd-voor-tijd regeling, flexibele werktijden, parttime mogelijkheden en 29 vakantiedagen.
Thuiswerkregeling inclusief thuiswerkvoorzieningen.
Focus op vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling door een goede onboarding, training on the job, een ruime studieregeling, de jaarlijkse CROParade en onze CROP academy.
Laptop en smartphone ook voor privé gebruik.
Leaseauto, mobiliteitsregeling of fiscaal voordelige fietsleaseregeling.
Premievrij basispensioen.
Aandacht voor rustmomenten tijdens het werk met stoelmassage en diverse games op de kantoren.

Hoe is het om te werken bij CROP?

Bij CROP accountants & advies ers zeggen we niet voor niets: de mensen maken CROP. We doen alles om ondernemers vooruit te helpen. De persoonlijke aandacht voor hen, hebben we ook voor elkaar. Er is geen onderlinge competitie, maar een goede, fijne sfeer waarin we elkaar helpen en inspireren. Goede begeleiding en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, zijn binnen ons bedrijf vanzelfsprekendheden. Samen werken we zo aan groei: van onze klanten en van ons eigen team.

Maar er is natuurlijk meer in het leven dan alleen werken. Daarom organiseren we regelmatig city- en skitrips, barbecues en borrels. Ook zorgen we voor sportuitjes (als je wil, en soms zelfs als je durft!), een Sinterklaasfeest, een kerstdiner en een nieuwjaarsbijeenkomst. De meeste activiteiten vinden per locatie plaats, maar we zorgen natuurlijk ook voor voldoende (informele) bijeenkomsten met de hele organisatie. Op die manier vorm je echt één team met je collega’s, ongeacht waar jullie werken.

Solliciteren of meer informatie?

Ben je enthousiast geworden, dan komen we graag met je in gesprek! Neem telefonisch of via WhatsApp contact op met onze recruiters Jetske Hoyng-Ruiter 06-55415554 of Iris Luteijn 06-83564530. We leggen met veel plezier uit wie we zijn, hoe we werken en wat we voor jou kunnen betekenen. Jouw wensen vinden we belangrijk.

De Ideale Nieuwe CROP Collega

Heeft de studie RA afgerond.
Beschikt over meer dan 10 jaar relevante werkervaring, idealiter bij een MKB-kantoor.
Is klantgericht, een teamplayer en beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.
Is geïnteresseerd in vaktechnische onderwerpen.
Beschikt over uitstekende analytische vaardigheden.
Heeft ervaring met het coachen van junior collega’s.

Goed om te weten: Ook als je niet volledig aan dit profiel voldoet, maar wel graag wil solliciteren, neem dan gerust contact met ons op. Dan kijken we samen wat de mogelijkheden zijn.

Seniority level