Senior Maintenance Engineer

Aannemer in de spoorinfra; Vianen; Hybrid; EUR 53,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybride werken met thuiswerkvergoeding

Fiets lease regeling voor het gezin

Vrije dagen – 25 vakantiedagen + 18 ro

Platform voor mentaal welzijn

Opleidings- en ontwikkelingsmogelijks

Job summary

Aannemer in de spoorinfra in Nederland zoekt een Senior Maintenance Engineer die het onderhoud binnen prestatiegerichte contracten ontwikkelt en optimaliseert. Je werkt samen met specialisten en draagt bij aan assetmanagement‑innovaties.

Je identificeert kansen om processen te verbeteren, implementeert methodieken en draagt overdracht aan Contractteams. Je neemt deel aan toekomstige tenders en deelt kennis binnen de sector.

Qualifications

• HBO+/WO diploma in technische richting.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de infra.
• Ervaring met coaching van junior collega's.
• Bekend met assetmanagement methodieken zoals ISO55001 en RBM.
• Affiniteit met digitalisering en data-analyse.

Responsibilities

• Identificeer kansen om het assetmanagement proces te verbeteren.
• Ontwikkel, implementeer en evalueer onderhoudsconcepten en -methodieken.
• Ondersteun bij de overdracht van onderhoudsconcepten aan Contractteams.
• Wissel kennis uit binnen de sector en participeer in beleid.
• Neem deel aan toekomstige tenders.

Job description

Je komt te werken bij een aannemer die verantwoordelijk is voor het onderhoud van de spoorinfra in Nederland. De organisatie richt zich op het bouwen, onderhouden en vernieuwen van het spoornetwerk, inclusief stations en bruggen.

In de rol van Senior Maintenance Engineer ontwikkel en optimaliseer je het onderhoud binnen prestatiegerichte contracten. Je werkt samen met verschillende specialisten en draagt bij aan innovaties in assetmanagement.

Wat ga je doen?

• Je identificeert kansen om het assetmanagement proces te verbeteren.
• Je ontwikkelt, implementeert en evalueert onderhoudsconcepten en -methodieken.
• Je ondersteunt bij de overdracht van onderhoudsconcepten aan Contractteams.
• Je wisselt kennis uit binnen de sector en participeert in beleid.
• Je neemt deel aan toekomstige tenders.

Wat vragen we?

• Je hebt een HBO+/WO diploma in technische richting.
• Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de infra.
• Je hebt ervaring met coaching van junior collega's.
• Je bent bekend met assetmanagement methodieken zoals ISO55001 en RBM.
• Je hebt affiniteit met digitalisering en data-analyse.

Wat bieden we?

• Salaris tussen € 4.750 en € 5.850 per maand.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast contract.
• 43 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 18 roostervrije dagen.
• Hybride werken met thuiswerkvergoeding.
• Goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Fiets lease regeling voor het gezin.
• Gratis toegang tot een platform voor mentaal welzijn.

Salarisomschrijving

€47505850 monthly

Dienstverband:

Type vacature:

Intern

Vaardigheden

• Er is geen minimale opleiding vereist
• Je beheerst Nederlands