Senior Functiewaardering Adviseur | Impact & Hybride Werken

UWV; Amsterdam; Hybrid; EUR 52,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

25 vakantiedagen

Eindejaarsvergoeding 8,33%

Pensioenvoorziening

Fiscale keuzeplan

OV-kaart / reiskostenvergoeding

Thuiswerkfaciliteiten & vergoeding

Studie- en doorgroeimogelijkheden

Warme werksfeer

Job summary

UWV zoekt een senior adviseur functiewaardering om bij te dragen aan het UWV-functiehuis en de doorontwikkeling van het functiewaarderingssysteem. Je werkt in een klein expertteam en levert advies aan directie en HRM-collega’s.

Je werkzaamheden omvatten het waarderen van functies met het USB-systeem, het structureren van vraagstukken en het fungeren als sparringpartner binnen UWV. De functie is 32–38 uur, op het hoofdkantoor in Amsterdam, met hybride werken mogelijk.

Qualifications

• Meerdere jaren ervaring als (organisatie)adviseur functiewaardering en/of consultant in organisatie-inrichtings- en functiewaarderingstrajecten.
• In staat complexe functievraagstukken te doorgronden en naar helder advies te vertalen.
• Sterke adviesvaardigheden, visie en analytische capaciteiten voor complexe omgevingen.
• Ervaring met interviews afnemen om funct profielen op te stellen.
• In staat om vraagstukken zelfstandig op te pakken en voortgang te bewaken.

Responsibilities

• Adviseert directie, lijnmanagement en HRM collega’s over complexe functie-inrichtingsvraagstukken.
• Waardeert functies met USB en toetst waarderingen volgens vier-ogen-principe.
• Fungeren als sparringpartner voor fuwa collega’s.
• Draagt zorg voor een overzichtelijk UWV-functiehuis en houdt werkprocessen bij.
• Onderhoudt contacten met externe partijen binnen het vakgebied functiewaardering.

Skills

Functiewaardering advies

Organisatie-inrichting

Consultancy ervaring

Analytische vaardigheden

Interviewvaardigheden

Veranderkunde kennis

USB kennis

Teamplayer

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

UWV zoekt een senior adviseur functiewaardering om bij te dragen aan het UWV-functiehuis en de doorontwikkeling van het functiewaarderingssysteem. Je werkt in een klein expertteam en levert advies aan directie en HRM-collega’s.

Je werkzaamheden omvatten het waarderen van functies met het USB-systeem, het structureren van vraagstukken en het fungeren als sparringpartner binnen UWV. De functie is 32–38 uur, op het hoofdkantoor in Amsterdam, met hybride werken mogelijk.