Senior Financial Controller | Accounting & procesverbetering

Michael Page; Best; On-site; EUR 56,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Laptop en telefoon

Professionele ontwikkeling

Beperkte mogelijkheid tot thuiswerken

Job summary

Michael Page zoekt een Teamleider Financial Control die verantwoordelijk is voor de financiële administratie van circa 15 entiteiten en de afsluitingen en rapportages coördineert. U werkt nauw samen met de Manager Finance & Control en fungeert als sparringpartner voor management en directie.

De rol vraagt HBO-niveau in Finance/Accountancy, minimaal 7 jaar relevante ervaring en een hands‑on, analytische aanpak met ervaring in AFAS.

Qualifications

• HBO werk- en denkniveau in Finance, Accountancy, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar.
• ,

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor volledige en tijdige verwerking van de financiële administratie voor ca. 15 entiteiten.
• Verzorging van afsluitingen, opstellen van balansdossiers en betrouwbare rapportages.
• Identificeren van verbeterkansen en leiden standaardisatie- en digitaliseringsprojecten (AFAS).
• Bewaken van administratieve organisatie, interne controles en solide financiële basis.
• Aanspreekpunt voor accountants, fiscalisten, banken en externe adviseurs.
• Vertalen van financiële data naar stuurinformatie en ondersteunen management bij besluitvorming.
• Begeleiden van collega's binnen finance en ontwikkelen van de afdeling.

Skills

Leidinggevende ervaring

Analytisch denken

Communicatieve vaardigheden

Hands-on mentaliteit

Stakeholder communicatie

Education

HBO-niveau in Finance/Accountancy/Bedrijfseconomie

Tools

AFAS ERP

Job description

Als Teamleider Financial Control ben je verantwoordelijk voor de financiële administratie en accountingactiviteiten van een groep van circa 15 entiteiten. Je combineert operationele betrokkenheid met een leidende rol in het verder professionaliseren van processen, rapportages en financiële beheersing. Je werkt nauw samen met de Manager Finance & Control en fungeert als belangrijke sparringpartner voor management en directie. Daarbij krijg je de ruimte om financiële processen te verbeteren, automatisering verder uit te bouwen en structuur aan te brengen binnen een groeiende organisatie.

Wat Je Kunt Verwachten Van De Functie

• Je bent eindverantwoordelijk voor de juiste, volledige en tijdige verwerking van de financiële administratie van meerdere entiteiten binnen de groep.
• Je verzorgt de afsluitingen, stelt balansdossiers op en zorgt voor betrouwbare financiële rapportages en analyses.
• Je signaleert verbeterkansen en leidt projecten gericht op standaardisatie, digitalisering en verdere optimalisatie van financiële processen. Hierbij werk je intensief met AFAS.
• Je bewaakt de administratieve organisatie, interne controles en zorgt voor een solide financiële basis binnen de organisatie.
• Je bent het aanspreekpunt voor accountants, fiscalisten, banken, verzekeraars en andere externe adviseurs.
• Je vertaalt financiële data naar stuurinformatie en ondersteunt management bij besluitvorming met heldere analyses en rapportages.
• Je begeleidt collega's binnen finance en draagt bij aan verdere ontwikkeling van de financiële afdeling.

Door de groeiambities en mogelijke toekomstige acquisities speel je een actieve rol in het integreren van nieuwe activiteiten en het verder centraliseren van finance.

Je komt terecht in een compact finance team van circa 4 FTE. De relatief kleine omvang van het team zorgt voor veel afwisseling, brede verantwoordelijkheid en directe zichtbaarheid van jouw bijdrage.

Veel invloed op de inrichting van finance binnen een groeiende groep. Verantwoordelijkheid voor circa 15 entiteiten met ruimte voor procesverbetering.

• HBO werk- en denkniveau in Finance, Accountancy, Bedrijfseconomie of vergelijkbaar.
• Minimaal 7 jaar relevante ervaring binnen financial control, accounting of accountancy.
• Sterke kennis van accounting, BTW, jaarrekeningprocessen en balansdossiers.
• Ervaring met maandafsluitingen, rapportages en financiële analyses.
• Ervaring met ERP-systemen, bij voorkeur AFAS.
• Analytisch, nauwkeurig en procesmatig sterk.
• Hands‑on instelling en bereid om operationeel mee te werken wanneer nodig.
• Communicatief vaardig en in staat om financiële informatie begrijpelijk over te brengen aan verschillende stakeholders.
• Zelfstandig, ondernemend en in staat structuur aan te brengen binnen een dynamische omgeving.

Onze opdrachtgever is een ondernemende en groeiende organisatie actief binnen specialistische dienstverlening, opleidingen, veiligheid en operationele ondersteuning. De groep bestaat uit circa 15 vennootschappen en realiseert een omzet van ongeveer €10 miljoen. Met zo'n 60 vaste medewerkers en een omvangrijke flexibele schil bevindt de organisatie zich in een ambitieuze groeifase, waarbij zowel autonome groei als acquisities een belangrijke rol spelen. De organisatie kenmerkt zich door een pragmatische en informele cultuur. Er is veel ruimte voor initiatief en eigen verantwoordelijkheid. Beslissingen worden snel genomen en medewerkers krijgen de kans om daadwerkelijk invloed uit te oefenen op de verdere ontwikkeling van de organisatie.

Door verdere centralisatie van financiële activiteiten en de wens om meer structuur en uniformiteit aan te brengen binnen de groep, ontstaat ruimte voor een ervaren Teamleider Financial Control / Senior Financial Controller.

• Salaris tussen €5.000 en €7.000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Mogelijkheid om zowel fulltime als parttime (32-40 uur) te werken.
• Pensioenregeling.
• Reiskostenvergoeding.
• Laptop en telefoon.
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en verdere groei.
• Beperkte mogelijkheid tot thuiswerken.

Wat je krijgt binnen je functie

• Veel invloed op de verdere inrichting van de financiële organisatie.
• Verantwoordelijkheid over een groep van circa 15 entiteiten.
• Een combinatie van operationele finance en strategische verbetertrajecten.
• Directe impact op professionalisering, digitalisering en procesoptimalisatie.
• Een organisatie met ambitieuze groeiplannen en toekomstige uitbreidingsmogelijkheden.
• Werken binnen een ondernemende cultuur waar initiatief wordt gewaardeerd.