Senior Developer C# .NET

Logius; Den Haag; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB (16,5% van bruto jaarsalaris)

Bedrijfsfitness

Reiskosten OV

Job summary

Logius zoekt een Senior Developer C#/.NET voor Generiek: ontwikkel en beheer van centrale platformdiensten zoals publicatie en CIAM-voorziening. Je werkt aan migraties, security en vernieuwing, en zorgt voor betrouwbare, herbruikbare services die door meerdere teams worden gebruikt.

Je pakt complexe vraagstukken zelfstandig aan, bewaakt codekwaliteit en deelt kennis met collega’s. Er is ruimte voor innovatieve technische keuzes en samenwerking met andere teams die onze generieke services

Qualifications

• Ruime ervaring met C# en .NET en het zelfstandig oplossen van complexe softwarevraagstukken.
• Ervaring met moderne softwarearchitectuur en technologieën zoals microservices, Argo CD, OpenShift, Harbor & Kubernetes.

Responsibilities

• Ontwikkelen en onderhoud van software met C# en .NET.
• Werken met microservices, RabbitMQ, Keycloak en PostgreSQL.
• Deployen en automatiseren met Argo CD, OpenShift, Harbor en Kubernetes.
• Onderzoeken van technische vraagstukken en zelfstandig passende oplossingen kiezen.

Skills

C#

.NET

microservices

Argo CD

OpenShift

Kubernetes

RabbitMQ

Keycloak

PostgreSQL

Tools

Argo CD

OpenShift

Harbor

Kubernetes

RabbitMQ

Keycloak

PostgreSQL

Job description

Functieomschrijving

Functieomschrijving

Bouw mee aan generieke services die door meerdere teams worden gebruikt.

Jouw code blijft niet binnen de grenzen van één team. Wat jij bouwt, wordt door meerdere teams gebruikt en vormt daarmee een belangrijke bouwsteen voor hun dagelijkse werk. Binnen team Generiek ontwikkelen en beheren we centrale platformdiensten voor onder andere publicatie, authenticatie, configuratie en geo-functionaliteit. We zorgen ervoor dat deze services betrouwbaar, herbruikbaar en eenvoudig inzetbaar zijn. Zo stimuleren we standaardisatie en teamautonomie en helpen we andere teams om sneller waarde te leveren.

Voor dit DevOps-team zoeken we een Senior Developer C#/.NET. Een ervaren developer die complexe technische vraagstukken graag doorgrondt, verantwoordelijkheid neemt voor technische keuzes en verder kijkt dan alleen de oplossing binnen het eigen team. Iemand die kwaliteit belangrijk vindt, maar ook energie krijgt van het delen van kennis en het technisch sterker maken van collega’s.

Jouw rol

De komende periode liggen er twee mooie uitdagingen. Je werkt aan de verdere ontwikkeling en het beheer van het Publicatie Platform. Het platform ondersteunt de publicatie van overheidsinformatie. Dat betekent dat betrouwbaarheid belangrijk is: de bekendmakingen moeten iedere dag op tijd worden gepubliceerd. Daarnaast draag je bij aan de vernieuwing van het CIAM-systeem, waarbij de huidige beheervoorziening wordt herbouwd en de nieuwe oplossing verder wordt ontwikkeld. Maar je werk stopt niet bij deze twee onderwerpen. Je krijgt ook te maken met een toekomstige datamigratie, de migratie van de beheersite van de ConfiguratieService, wensen voor de kaartmodule en het doorvoeren van securitybeleid. En als er iets misgaat, pak je het op. Denk aan bugs, inlogverstoringen of fouten in het publicatieproces. Dat maakt je werk breed en afwisselend: de ene dag werk je aan nieuwe functionaliteit of een technische verbetering, de andere dag los je een storing op die direct impact heeft op een belangrijke overheidsdienst.

Wat ga je doen?

• Je ontwikkelt en onderhoudt software met C# en .NET.
• Je werkt met onder andere microservices, RabbitMQ, Keycloak en PostgreSQL.
• Je werkt met technologieën zoals Argo CD, OpenShift, Harbor en Kubernetes om applicaties te deployen, beheren en verder te automatiseren.
• Je onderzoekt complexe technische vraagstukken en kiest zelfstandig een passende oplossing.
• Je bewaakt de kwaliteit, onderhoudbaarheid en beheerbaarheid van de code en services.
• Je werkt aan migraties, verbeteringen, securitymaatregelen en nieuwe functionaliteit.
• Je pakt bugs, verstoringen en publicatiefouten op en zorgt dat problemen structureel worden opgelost.
• Je denkt mee over technische richting en helpt bepalen hoe services verder kunnen worden ontwikkeld.
• Je ondersteunt collega's bij technische vraagstukken en deelt actief je kennis.
• Je werkt samen met andere teams die gebruikmaken van onze generieke services.

Waarom senior?

Senior zijn betekent hier niet dat je alleen de moeilijkste code schrijft. We zoeken iemand die richting kan geven aan de technische ontwikkeling. Je kunt een complex probleem zelfstandig analyseren, maakt bewuste technische keuzes en ziet wat een oplossing op langere termijn betekent voor kwaliteit en beheer. Je neemt verantwoordelijkheid voor wat je bouwt en spreekt je uit als iets technisch beter of slimmer kan. Tegelijkertijd sta je niet op afstand van je collega's. Je helpt anderen bij lastige vraagstukken, deelt je kennis en draagt bij aan een team waarin developers elkaar technisch sterker maken.

Functie-eisen

• Je hebt ruime ervaring met C# en .NET en kunt zelfstandig complexe softwarevraagstukken oppakken.
• Je hebt ervaring met moderne softwarearchitectuur en technologieën, bijvoorbeeld microservices, argo CD, OpenShift, Harbor & Kubernetes
• Je kunt technische keuzes onderbouwen en hebt oog voor codekwaliteit, onderhoudbaarheid en beheerbaarheid.
• Je bent gewend om verantwoordelijkheid te nemen voor de oplossingen die je bouwt en beheert.
• Je vindt het interessant om zowel nieuwe functionaliteit te ontwikkelen als bestaande systemen te doorgronden en te verbeteren.
• Je kunt collega's inhoudelijk ondersteunen en technische kennis begrijpelijk overbrengen.
• Ervaring met RabbitMQ, Keycloak, PostgreSQL of vergelijkbare technologie is een plus.

Bijzonderheden

• Inschaling vindt plaats op basis van je opleiding, kennis en werkervaring.
• Een positief VOG is een vereiste voor deze vacature.
• Referenties kunnen worden opgevraagd als onderdeel van het sollicitatieproces, maar dit doen we altijd in overleg met jou.
• Logius is continu in ontwikkeling, ook nu. We verbeteren onze manier van samenwerken en richten onze organisatie toekomstbestendiger in. Voor de meeste functies heeft dit geen impact op het werk zelf, al kan de plek van teams in de organisatie veranderen. We vinden het belangrijk om hier eerlijk over te zijn. Je solliciteert bij een organisatie die continu professionaliseert én waar jouw expertise hard nodig blijft. Heb je vragen over de organisatieontwikkelingen binnen Logius? Wij beantwoorden deze graag tijdens het sollicitatiegesprek.

Meer over jouw toekomstige afdeling

KOOP (Kennis- en Exploitatiecentrum Officiële Overheidspublicaties) is een directie binnen Logius en verzorgt dienstverlening naar burgers, bedrijven en publieke organisaties. KOOP is de drijvende kracht achter de grootste overheidsportalen zoals overheid.nl, wetten.nl en officiëlebekendmakingen.nl. Dagelijks verzorgen we met ruim tweehonderd collega's honderden tot duizenden publicaties voor en met overheidsorganisaties.

Vrijheid, gezelligheid en professionaliteit – zo omschrijven collega’s werken bij ons. We zijn een open organisatie zonder strakke hiërarchie, waar je de ruimte krijgt om te doen waar je goed in bent en waar we sturen op resultaat, niet op regels. Je werkt aan producten die door alle burgers in Nederland worden gebruikt – jouw werk doet ertoe. Hier kun je jezelf blijven ontwikkelen, fouten maken mag, en er zijn volop loopbaankansen. Of je nu al precies weet wat je wilt, of het onderweg ontdekt: alles is mogelijk. Wat je achtergrond ook is, als je gemotiveerd bent en wilt bijdragen aan iets groters dan jezelf, dan pas je bij ons.

Werken bij KOOP is werken voor een transparanter Nederland. Meer weten over de producten van KOOP? Neem een kijkje op koopoverheid.nl.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.