Senior Content Marketeer

Mérieux NutriSciences; Netherlands; Remote; EUR 42,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

Fietslease met bijdrage

Job summary

Mérieux NutriSciences zoekt een medior Content Marketeer die vooruitstrevende contentstrategieën ontwikkelt en campagnes aanstuurt. Je werkt aan zichtbaarheid, leadgeneratie en commerciële groei door doordachte creatie, coördinatie en performance.

De rol omvat het werken met formats zoals podcasts, korte video’s en storytelling, en het aansturen van externe publicaties en events met aandacht voor planning en kwaliteit.

Qualifications

• Medior marketingprofessional met focus op content en leadgeneratie.

Responsibilities

• Ontwikkelen en uitvoeren van de contentstrategie over meerdere kanalen.
• Coördineren van campagnes en events, extern publicaties en samenwerkingen.
• Bewaken kwaliteit, planning en effectiviteit van content en campagnes en rapporteer resultaten.

Skills

Contentmarketing

Communicatieve vaardigheden

Analytisch vermogen

Job description

Als Content Marketeer ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, coördineren en optimaliseren van content die aantoonbaar bijdraagt aan zichtbaarheid, positionering en leadgeneratie.

De rol beweegt zich op het snijvlak van creatie, coördinatie en performance. Strategische thema’s worden vertaald naar campagnes en content die aansluiten op de doelgroep én bijdragen aan commerciële groei.

Binnen Mérieux NutriSciences | Expert Partners ligt een duidelijke ambitie: marketing slimmer, sterker en zichtbaarder maken. Content speelt daarin een sleutelrol. Van eerste idee tot concrete resultaten ligt de regie op het realiseren van impactvolle content die werkt.

Daarbij is er nadrukkelijk ruimte voor vernieuwing. Denk aan podcasts, interviews, short-form content en ‘stories’ die inspelen op actualiteit en trends. Geen klassieke B2B-marketing, maar een aanpak die meebeweegt met de markt en gebruikmaakt van moderne tools en ontwikkelingen.

• Impact op commerciële groei: Content en campagnes dragen direct bij aan leadgeneratie en pipelineontwikkeling. Werk dat zichtbaar resultaat oplevert en bijdraagt aan de groei van de organisatie.
• Eigenaarschap en autonomie: Directe invloed op hoe het merk zichtbaar is in de markt en hoe content bijdraagt aan commerciële groei.
• Ruimte om te creëren en te vernieuwen: Werken met moderne formats zoals podcasts, video en storytelling, met de vrijheid om nieuwe ideeën te ontwikkelen en te testen.
• Samen bouwen aan kwaliteit en kennis: Onderdeel zijn van een organisatie met veel inhoudelijke expertise, waar samenwerking, feedback en kennisdeling centraal staan.
• Werken met betekenis: Bijdragen aan een groter geheel: betere voedselketens, hogere kwaliteit en een duurzamere wereld. Dat geeft richting en voldoening in het werk.

De verantwoordelijkheid ligt bij het ontwikkelen en uitvoeren van de contentstrategie over verschillende kanalen. Marketingdoelstellingen worden vertaald naar concrete contentplannen en campagnes, waarbij de samenhang tussen middelen en kanalen wordt bewaakt.

Content wordt ontwikkeld en aangestuurd in verschillende vormen: artikelen, klantcases, webpagina’s, e-mails en campagnes. Tegelijkertijd wordt gewerkt aan vernieuwende formats zoals podcasts, video en ‘story’-gedreven content.

Naast creatie ligt er een duidelijke rol in coördinatie. Marketingactiviteiten zoals events, campagnes en externe publicaties worden georganiseerd en begeleid, met focus op planning, kwaliteit en resultaat.

Samenwerking met interne stakeholders en externe partijen zoals vakmedia, bureaus en toolleveranciers vormt een belangrijk onderdeel. Deze partijen worden actief aangestuurd om tot een sterk en consistent eindresultaat te komen.

Ook de inzet van marketingtools en kanalen valt binnen de rol. Op basis van data en inzichten worden content en campagnes continu geoptimaliseerd en doorontwikkeld. De content- en marketingkalender wordt bewaakt, waarbij overzicht, structuur en voortgang centraal staan. Je werkt hierbij samen met je marketingmanager én online marketeer.

Een medior marketingprofessional met een scherp gevoel voor content, commercie en resultaat. Ervaring binnen contentmarketing vormt de basis, gecombineerd met het vermogen om eigenaarschap te nemen over campagnes en leadgeneratie.

Schakelen tussen creatie, coördinatie en performance gaat vanzelf, waarbij overzicht behouden blijft en prioriteiten helder worden gesteld. Stakeholders worden effectief meegenomen en verwachtingen worden actief gemanaged.

Kansen om content sterker te laten bijdragen aan leadgeneratie en commerciële groei worden snel herkend en vertaald naar concrete acties. Daarbij ligt de focus niet alleen op wat er gemaakt wordt, maar vooral op het effect dat het moet hebben.

Analytisch vermogen wordt gecombineerd met initiatief en eigenaarschap. Campagnes worden actief aangejaagd, content wordt continu verbeterd en resultaten worden zichtbaar gemaakt.

Een proactieve en gestructureerde manier van werken zorgt voor voortgang, kwaliteit en impact binnen een dynamische omgeving.

• Een salaris tussen €3800,- en €4.350,- passend bij jouw ervaring.
• Fulltime dienstverband, vanaf 32 uur.
• Vakantiegeld: 8% van het bruto jaarsalaris, met optie voor uitbetaling in termijnen.
• 25 vakantiedagen (fulltime), na 3 jaar oplopend tot 28. Extra verlof bij te kopen.
• Fietslease met bijdrage van de organisatie.

Klaar voor de stap?

Sluit je aan bij een team dat niet alleen kijkt naar wat je doet, maar vooral naar wie je bent. Samen bouwen we aan een gezondere toekomst.

Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met een van onze corporate recruiters.