An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Kyden | B Corp zoekt een ervaren senior consultant en mediator die naast mediator ook coach en trainer is. Je werkt met organisaties aan complexe veranderopgaven op gebied van cultuur, leiderschap en betrokkenheid, en fungereert als inhoudelijke gesprekspartner.
Je begeleidt beleid, kaders en programma's rond sociale veiligheid en conflicthantering, begeleidt teams en leiders, en helpt patronen doorbreken zodat dialoog en samenwerking centraal staan.
In deze rol werk je als consultant, mediator, coach en trainer met organisaties die voor complexe veranderopgaven in cultuur, leiderschap en samenleving staan. Je bent voor opdrachtgevers een inhoudelijke gesprekspartner op niveau en helpt hen om met spanning, verschil en dynamiek in organisaties op een constructieve manier om te gaan. Concreet ga je je bezig houden met:
Cultuur & Sociale Veiligheid
Veel organisaties willen structureel werken aan een cultuur waarin verschillen bespreekbaar blijven en samenwerking duurzaam kan functioneren. Jij weet dat dit niet alleen vraagt om duidelijke kaders of beleid, maar om het vermogen om met spanning en verschil van perspectief om te gaan. Als consultant begeleid je organisaties in het ontwikkelen van beleid, kaders en programma's rond sociale veiligheid en conflicthantering. Als trainer en coach begeleid je teams en leidinggevenden bij precies dat. Je maakt onderliggende dynamiek zichtbaar, versterkt vaardigheden en creëert een omgeving waarin mensen zich écht uitspreken en zich verbonden voelen met elkaar en de organisatie. Als mediator helpt je mensen en teams die vastgelopen zijn (van boardroom tot werkvloer) om weer tot goede dialoog en tot de kern te komen, patronen te doorbreken en gezamenlijk gedragen oplossingen te komen.
Begeleiden & Bouwen
Als rechterhand van Ellen, die leiding geeft aan de expertise, voer je niet alleen trajecten uit maar bouw je ook actief mee aan onze dienstverlening. Je bent sparringpartner voor opdrachtgevers, hoort de vraag achter de vraag en vertaalt dat naar een interventie die past bij de context van de organisatie. Dat kan een mediation zijn, een coachtraject voor een leidinggevende in een complexe dynamiek, of een programma rond sociale veiligheid of conflicthantering. Vanuit die relaties draag je samen met het team bij aan hoe POD zich verder ontwikkelt, commercieel én inhoudelijk.
“Bij Kyden voel ik échte ruimte voor ondernemerschap, werk ik vanuit verbinding en plezier en bouw ik inhoudelijk aan de volgende stap in mijn carrière” ~ Ellen van Gestel (Expertise lead)
Je bent een ervaren mediator met een stevige basis in het vak en voelt je ook thuis in rollen als consultant, coach en trainer. Je hebt gewerkt in organisaties waar belangen, posities en emoties samenkomen en weet hoe je gesprekken kunt begeleiden die ertoe doen. Je combineert inhoudelijke scherpte met een rustige professionele aanwezigheid en weet vertrouwen op te bouwen bij mensen in verschillende rollen en posities.
Daarnaast:
Twijfel je of je overal aan voldoet? We moedigen je aan om toch te solliciteren. Iedereen is welkom bij Kyden, ongeacht achtergrond of ervaring.
Wij bieden een pakket aan arbeidsvoorwaarden dat ruimte geeft voor flexibiliteit en ontwikkeling: