Senior beleidsmedewerker Curatieve Zorg

Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport ( VWS ); Den Haag; On-site; EUR 50,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Individueel keuzebudget (IKB)

Reiskosten en OV-kaart

Job summary

Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) zoekt een senior beleidsmedewerker voor de directie Curatieve Zorg (CZ) in Den Haag. Je vertaalt beleidsdoelen naar concrete adviezen en werkt aan onderwerpen als acute keten, spoedeisende zorg, en oncologie.

Je neemt het voortouw, onderhoudt contacten met diverse partners en koestert een hands-on, samenwerkingsgerichte aanpak in een politiek-bestuurlijke omgeving.

Qualifications

• Relevante werkervaring in een beleidsfunctie binnen VWS en/of de Rijksoverheid: minimaal 3–5 jaar.
• Affiniteit met de zorg en ervaring met werken in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Sterk analytisch vermogen en vertaling naar heldere beleidsadviezen.
• Organiserend vermogen en gestructureerde werkaanpak met prioriteiten.
• Communicatief en samenwerkingsgericht met verschillende niveaus.

Responsibilities

• Advies geven aan bewindspersonen, management en directiecollega’s.
• Coördineren van (bestuurlijke) overleggen en voorbereiden van Kamerdebatten.
• Verbinding leggen tussen systeemwereld en leefwereld in beleidsdoelen.
• Betrokken zijn bij lang- en kortlopende projecten en ad-hoc klussen oppakken.

Skills

WO-werk en denkniveau

3–5 jaar ervaring

Affiniteit met zorg

Sterk analytisch vermogen

Organiserend vermogen

Communicatief en samenwerkingsgericht

Education

WO-diploma

Job description

Met jouw ervaring bijdragen aan een toekomstbestendig zorglandschap in Nederland. Je doet dat als (senior) beleidsmedewerker bij ons team Medisch Specialistische Zorg en Acute Zorg in Den Haag. Samen met jouw directe collega’s en met partijen uit het veld bereid jij je voor op de toenemende en veranderende zorgvraag.

Wat ga je doen als senior beleidsmedewerker?

“Je gaat aan de slag met vraagstukken die in de maatschappelijke en politieke belangstelling staan en betrekking hebben op wat er binnen de ziekenhuizen gebeurt. Aan die vraagstukken geef jij richting om de zorg in Nederlandse ziekenhuizen te verbeteren. Het mooie van jouw werk: je hebt dagelijks met veel verschillende mensen contact en staat hierdoor echt in verbinding met het zorgveld en de maatschappij.” - Beleidsmedewerker CZ.

Als senior beleidsmedewerker curatieve zorg werk je aan dossiers op onderwerpen die in de maatschappelijke en politieke belangstelling staan. Denk aan onderwerpen als de samenwerking tussen partijen in de acute keten, het aanbod van spoedeisende hulp in de regio, vrouwengezondheid, de beschikbaarheid van voldoende mobiele medische teams, zeldzame aandoeningen, oncologie, of de zintuigelijk gehandicaptenzorg. Op zorginhoudelijk, juridisch, financieel én organisatorisch gebied bekijk jij wat er moet gebeuren. Je neemt het voortouw en geeft richting. Met als doel: het waarborgen van de kwaliteit en toegankelijkheid van de zorg.

Bij ieder onderwerp maak jij gebruik van jouw kennis en ervaring. Je geeft advies aan bewindspersonen, het management en de andere collega’s van de directie. In je werk ben je bezig met het vertalen van beleidsdoelen van de ‘systeemwereld’ naar de ‘leefwereld’ en andersom.

Je bent als ervaren beleidsmedewerker betrokken bij lang- en kortlopende projecten en pakt soepel ad-hoc klussen op, zoals het voorbereiden van (bestuurlijke) overleggen en het coördineren van Kamerdebatten.

Je bent onderdeel van een team dat bestaat uit in totaal 20 collega’s. Je hebt wekelijks teamoverleg. Verder heb je veel contact met collega’s die in andere teams binnen de directie werken en uiteraard ook met collega's van andere directies van VWS. Ook heb je contact met patiënten, aanbieders van ziekenhuizen, zorgprofessionals, zorgverzekeraars en instanties, zoals het Zorginstituut Nederland en de Nederlandse Zorgautoriteit.

We hebben een mooi inwerkprogramma waarin je alles leert om een goeie start binnen onze directie te maken. Daarnaast heb je een buddy (een ervaren beleidsmedewerker) die je begeleidt en wegwijst maakt in de organisatie.

Functie-eisen

• WO-werk en denkniveau (bij voorkeur aantoonbaar met een wo-diploma).
• Relevante werkervaring in een beleidsfunctie binnen VWS en/of de Rijksoverheid: minimaal 3-5 jaar.
• Affiniteit met de zorg en ervaring met werken in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Sterk analytisch vermogen: je kunt complexe informatie doorgronden en vertalen naar heldere beleidsadviezen.
• Organiserend vermogen: je werkt gestructureerd, stelt prioriteiten en houdt overzicht in een dynamische omgeving.
• Communicatief en samenwerkingsgericht: je schakelt soepel tussen verschillende niveau’s, communiceert zorgvuldig en overtuigend en staat open voor feedback.

Bij VWS werken we aan een inclusieve organisatie waarin iedereen zich welkom voelt. Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar denk je wel een waardevolle bijdrage te kunnen leveren?

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Curatieve Zorg (CZ) werkt in verbinding met het veld en samen met andere directies binnen VWS aan concrete en creatieve oplossingen voor curatieve zorg die werkt, nu én morgen. Dit doen we met een duidelijk doel en met zicht op structurele oplossingen op de lange termijn. Het werkveld omvat de ziekenhuiszorg en eerstelijnszorg. CZ verbindt, luistert, signaleert, agendeert en maakt onderwerpen bespreekbaar zodat alle mensen in Nederland de curatieve zorg krijgen die nodig is.

De directie CZ is een jonge, diverse, dynamische directie met ongeveer 80 medewerkers. We werken aan onderwerpen die mensen direct in hun dagelijks leven raken en volop in de politieke en maatschappelijke belangstelling staan. Dit vraagt om flexibiliteit, samenwerking en het vermogen om te schakelen tussen inhoud en bestuurlijke dynamiek. Betrokkenheid bij elkaars werk en onderling respect vinden we bij CZ heel belangrijk. Ook is er oog voor persoonlijke ontwikkeling. We werken hard op de directie en maken regelmatig tijd voor plezier en gezelligheid.

We werken bij CZ vanuit 4 kernkwaliteiten: Verbindend leiderschap, Kennis van het zorglandschap, Oplossingsgericht en Zakelijk.

Overige arbeidsvoorwaarden

• Een individueel keuzebudget (IKB) waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf kunt samenstellen. Zo kun je bijvoorbeeld een deel van je salaris eerder laten uitbetalen of extra verlofuren kopen.
• Voor een deel vanuit huis werken als je functie dat toelaat. We verwachten dat je minimaal drie dagen in de week op kantoor werkt.
• Veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Zowel binnen je baan als op persoonlijk gebied.
• Je krijgt een OV-chipkaart waarmee je reist voor je woon-werkverkeer. Met deze kaart reis je ook door heel Nederland als je voor het werk op pad gaat.

Bijzonderheden

• Meer weten over de functie of eerst eens kennismaken met een directe collega? Bel gerust met Lisette Bruns op 06 21 16 04 93 of Jeroen van Bergenhenegouwen op 06 52 41 26 72.
• We kunnen tijdens de sollicitatieprocedure om referenties vragen. Ben je nog niet in dienst bij de Rijksoverheid, dan vragen we om een Verklaring Omtrent het Gedrag.
• Ben je een verplichte van werk naar werk-kandidaat? Dan vragen wij je om een kopie van je aanwijzingsbrief mee te sturen bij je sollicitatie.
• VWS zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de wet Banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we je uit om te reageren. Lees meer informatie op werkbijvws.nl. Heb je vragen over de banenafspraak? Neem dan contact op met de adviseur Banenafspraak, de heer Gil Levy-de Graaf (06-21485312 of [e-mail] ).

Arbeidsovereenkomst

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 12 maanden
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Over Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport

VWS werkt aan een gezond, fit en veerkrachtig Nederland. Ruim 6.700 mensen zetten zich in voor goede en betaalbare zorg en ondersteuning, een gezonde levensstijl, voldoende beweging, (top)sportvoorzieningen en goede voeding. Ons werk is betekenisvol, wat maakt dat onze mensen hun baan écht leuk vinden. Dat zorgt voor een goede sfeer, waarbij je vrijheid hebt in je werk. We willen dat iedereen wordt gezien, gehoord en gewaardeerd in een veilige werkomgeving.

Het werk is nooit saai, want we moeten voortdurend vernieuwen en met oplossingen komen. Hierbij denken we niet alleen vanuit onszelf. We luisteren ook goed naar de mening van anderen. We vinden het daarom belangrijk dat jij jezelf kunt zijn en je mening durft te geven. Zo leren we van elkaar. Want we kunnen het niet alleen. We werken daarom samen met partners, andere ministeries, professionals uit de zorg en natuurlijk inwoners van Nederland.

Bij het beleidsdepartement van VWS werken ruim 2.000 mensen. Daarnaast werken nog eens 4.700 mensen bij de concernpartners van VWS. Zoals het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM), de Nederlandse Sportraad en de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ). Ook zijn we verantwoordelijk voor een aantal zelfstandige bestuursorganen. Zoals het Zorginstituut, de Dopingautoriteit en het College Beoordeling Geneesmiddelen.

Samen beter. Doe je mee?

Over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werkleuker.