Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Q-logic | Anders werken, samen groeien zoekt een Senior Business Controller die de financiële sturing van de Advisory-portfolio verder vormgeeft. Je adviseert directie en management bij strategische keuzes, investeringskansen en groei.
Je werkt nauw samen met het Business Expert Center en verzorgt managementinformatie, KPI-dashboards en financiële scenario's. Je hebt 32 uur per week beschikbaar en een proactieve bijdrage aan procesverbetering.
Onze opdrachtgever is een accountancy- en advieskantoor voor ondernemende organisaties. De organisatie werkt voor mkb-bedrijven, familiebedrijven, internationale ondernemingen en organisaties in de publieke sector.
Met 17 vestigingen in Nederland en samenwerking met collega’s in België combineert de organisatie lokale betrokkenheid met internationale mogelijkheden. De cultuur is professioneel, ondernemend en persoonlijk: collega’s kennen elkaar, werken nauw samen en krijgen ruimte om initiatief te nemen.
De Advisory-praktijk bestaat uit negen gespecialiseerde adviespraktijken en heeft een belangrijke plaats in de groeiambities van de organisatie. Die groei vraagt om scherpe financiële sturing, toekomstgerichte scenario’s en aandacht voor performance, professionalisering en waardecreatie.
Als Senior Business Controller ben je verantwoordelijk voor de financiële sturing van Business Unit Advisory. Je helpt partners, directie en management bij commerciële keuzes, investeringsbeslissingen en strategische groei. De verschillende adviespraktijken en businessmodellen maken dit een veelzijdige rol waarin je analyses en adviezen zichtbaar kunnen bijdragen aan de resultaten.
Daarnaast vervul je de rol van controller voor het Business Expert Center (BEC). Vanuit die rol ben je betrokken bij organisatiebrede projecten en draag je bij aan professionalisering, procesoptimalisatie en strategische initiatieven.
Je werkt nauw samen met de Director Finance, het managementteam, partners en andere senior stakeholders. Je zit dicht op de besluitvorming en krijgt ruimte om zelf verbeteringen te initiëren.
Deze functie past bij een professional die energie krijgt van verandering en groei, verder kijkt dan de cijfers en graag actief meebouwt aan de ontwikkeling van de organisatie.