Senior Azure DevOps Engineer Groningen

Sopra Steria

Groningen

On-site

EUR 50,000 - 70,000

Full time

14 days+

Get more replies from employers

Send a job-specific resume in minutes.

Benefits offered by this job

Vast contract en aantrekkelijk salaris

Thuiswerkmogelijkheden

Mobiliteitsbudget

Trainingen via de Sopra Steria Academy

20 betaalde vakantiedagen

Job summary

Een toonaangevende digitale dienstverlener in Groningen is op zoek naar een Azure DevOps engineer. In deze rol werk je aan het vereenvoudigen van de ontwikkelcyclus en lever je oplossingen die de bedrijfsprocessen van klant verbeteren. De ideale kandidaat heeft uitgebreide ervaring met Azure, .NET 6+ en DevOps, en kan goed communiceren met verschillende stakeholders.

Qualifications

Minimaal 3 jaar ervaring met .NET 6 of hoger in C#.
Minimaal 2 jaar ervaring met DevOps.
Minimaal 2 jaar ervaring met Microsoft Azure.

Responsibilities

Werken binnen een DevOps-team om verbeteringen te realiseren.
Nieuwe functionaliteiten ontwikkelen en testen.
Softwarecode uitbrengen die bijdraagt aan bedrijfsprocessen.

Skills

Communicatie met stakeholders

Kennis van Azure

Ervaring met DevOps

Kennis van C# en .NET 6+

Kubernetes en Containers

Microservice-architectuur

Education

Hbo-diploma in IT

Tools

Azure DevOps

GitHub Actions

Job description

Bedrijfsomschrijving

Sopra Steria biedt op maat gemaakte, end-to-end bedrijfstechnologie- en software oplossingen om klanten te helpen gedurfde keuzes te maken en resultaten te boeken. Met meer dan 56.000 collega's in 30 landen is het Europa's grootste leverancier van digitale oplossingen. De wereld is hoe wij hem vormgeven. Laten we dat samen doen.

Vacatureomschrijving

Als Azure DevOps engineer heb je oog voor het vereenvoudigen van de ontwikkelcyclus. Je werkt binnen een DevOps-team en zorgt samen voor verbeteringen bij de klant. Van het ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten en het testen van de kwaliteit tot het uitbrengen van softwarecode. Hiervoor heb je veel kennis van Azure en gebruik je CI/CD en Azure ontwikkeltools. Jouw oplossingen dragen direct bij aan de bedrijfsprocessen van de klant.

In deze job ga je

Werken voor grote multinationals, ministeries en high-profile klanten;
Werken met specialisten uit verschillende vakgebieden met wie je dagelijks kan sparren;
Elke kans kunnen grijpen om jezelf te blijven ontwikkelen binnen je vakgebied.

Functie-eisen

Je kent alle aspecten van het ontwikkelen en je bent daarnaast een echte professional op operationeel gebied. Je schrikt er niet voor terug om met verschillende stakeholders te communiceren. Je zorgt ervoor dat alle vereisten worden opgevraagd en begrepen. Hoewel we je graag de mogelijkheid bieden om te blijven leren, beschouw jij jezelf ontwikkelen en op de hoogte blijven van de nieuwste technologieën niet als werk. Je geniet er echt van! Je gaat graag naar conferenties zoals Azure Thursdays, Azure Fest en Future Tech.

Minimaal een hbo-diploma in een IT-richting;
Ten minste drie jaar werkervaring met .NET 6 of hoger in C#;
Ten minste twee jaar werkervaring met DevOps;
Minimaal twee jaar werkervaring met Microsoft Azure;
Minimaal een jaar werkervaring met Kubernetes en Containers (of vergelijkbaar);
Minimaal een jaar werkervaring met software releases via Azure DevOps of GitHub Actions (of vergelijkbaar);
Expertise in microservice-architectuur en event-driven architectuur is een pré;
Expertise binnen een of meer van de volgende domeinen: de financiële sector, de publieke sector, nutsbedrijven en/of logistiek.

Aanvullende informatie

Wat kan je verwachten van een job bij Sopra Steria? Het bedrijf verwelkomt jaarlijks wereldwijd duizenden collega’s en biedt mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Je hebt toegang tot trainingsprogramma's en mentoring via de Sopra Steria Academy en meer dan 250 trainingen.

Dit krijg je van ons

Als Europa\'s toonaangevende digitale dienstverlener biedt Sopra Steria een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

een vast contract en aantrekkelijk salaris;
de mogelijkheid om thuis te werken;
mobiliteitsregelingen: een mobiliteitsbudget dat past bij jouw reisvoorkeuren;
onder andere arbeidsvoorwaarden zoals vergoeding voor home office, laptop en telefoon, pensioenregeling, internetvergoeding en collectieve ziektekostenverzekering;
20 betaalde vakantiedagen en een flexibel salarisdeel, bijvoorbeeld 7 extra vakantiedagen of extra geld;
mogelijkheden voor permanente educatie via de Sopra Steria Academy;
kansen om vaardigheden uit te breiden en te delen via kennis- en netwerksessies, en om deel te nemen aan sociale activiteiten.

Ben jij klaar om de volgende stap te zetten? Wij staan klaar om je te steunen en kijken uit naar je sollicitatie.

______

Wij koesteren een werkomgeving die inclusief is en alle verschillen respecteert.

Seniority level