Senior Assistent Audit: Groei als Rechterhand Controleleider
Vallei Accountants
Sliedrecht
Hybrid
EUR 39,060 - 55,800
Full time
14 days+
Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Get past ATS filters
Benefits offered by this job
Bruto maandsalaris tussen de €3.500 en €5.000
Contract voor 32 tot 40 uur per week
Jaarlijkse prestatiebonus
Werknemersparticipatie
Auto van de zaak
Pensioenregeling
27 vakantiedagen
Persoonlijk ontwikkelplan
Team- en bedrijfsactiviteiten
Job summary
Een ambitieus accountantskantoor in Sliedrecht zoekt een Senior Assistent Audit. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de controle en beoordeling van jaarrekeningposten en het aansturen van (beginnend) assistent audit. Je werkt in een groeiend team waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Het kantoor biedt een bruto maandsalaris tussen de €3.500 en €5.000, verbindt zich aan persoonlijke ontwikkelplannen en diverse secundaire voorwaarden, waaronder een jaarlijkse prestatiebonus, werknemersparticipatie, en 27 vakantiedagen.
Qualifications
Ervaring als assistent audit in een groeiende omgeving.
Vermogen om zowel uitvoerend als aansturend te functioneren.
Kritische blik en de drive om te groeien.
Ervaring met het werken in een team.
Responsibilities
Controleren en beoordelen van complexe jaarrekeningposten.
Signaleren van risico's en adviesmogelijkheden.
Opleiden van (beginnend) assistent audit.
Plannen en aansturen van het auditteam.
Skills
Controle van jaarrekeningposten
Risicoanalyse
Reviewen van werk
Communicatieve vaardigheden
Job description
Een ambitieus accountantskantoor in Sliedrecht zoekt een Senior Assistent Audit. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de controle en beoordeling van jaarrekeningposten en het aansturen van (beginnend) assistent audit. Je werkt in een groeiend team waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Het kantoor biedt een bruto maandsalaris tussen de €3.500 en €5.000, verbindt zich aan persoonlijke ontwikkelplannen en diverse secundaire voorwaarden, waaronder een jaarlijkse prestatiebonus, werknemersparticipatie, en 27 vakantiedagen.