Senior Adviseur

Employment Services; Den Haag; Hybrid; EUR 55,800 - 66,960; Full time

Benefits offered by this job

Salaris van €5.000–€6.000 per maand

25 vakantiedagen

Hybride werken

Opleidingsmogelijkheden

Flexibele werkweek

Job summary

Een maatschappelijk betrokken organisatie in Den Haag zoekt een Senior Adviseur die complexe projecten leidt en nieuwe initiatieven opzet. Je combineert strategisch inzicht met commerciële sensitiviteit en werkt aan maatschappelijke vraagstukken zoals gezondheid en wonen. In deze dynamische rol ben je verantwoordelijk voor projectdoelen, het ontwikkelen van strategieën, en het verwerven van nieuwe opdrachten. Jouw expertise maakt een waardevolle bijdrage aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol.
• Ervaring met strategisch omgevingsmanagement en gezondheidszorg is een pre.
• Zelfstandig opdrachten verwerven en relaties met stakeholders opbouwen.

Responsibilities

• Leiden van complexe projecten en aansturen van projectteams.
• Ontwikkelen van strategieën om klantenbestand uit te breiden.
• Begeleiden van veranderprocessen en opzetten van participatieaanpakken.

Skills

Commerciële sensitiviteit

Projectmanagement

Procesbegeleiding

Analytische blik

Communicatieve vaardigheden

Education

Hbo-diploma en WO werk- en denkniveau

Master in sociale of bedrijfsmatige studie

Job description

Ben jij dé Senior Adviseur: die strategisch, commercieel én maatschappelijk betrokken is en een 360° rol met impact zoekt?

Voor JSO zoeken wij een Senior Adviseur die complexe projecten leidt, nieuwe initiatieven opzet én actief opdrachten binnenhaalt. In deze rol combineer je strategisch inzicht met commerciële sensitiviteit en ondernemerschap. Je werkt aan maatschappelijke vraagstukken zoals gezondheid, jeugd en wonen en draagt bij aan de groei van JSO én een samenleving waarin iedereen mee kan doen.

Als Senior-Adviseur bij JSO krijg je een veelzijdige en impactvolle rol waarin je zowel inhoudelijk als strategisch het verschil maakt. Je voert zelfstandig of in teamverband grote, complexe opdrachten uit en bent verantwoordelijk voor de voortgang op inhoud, planning, budget en kwaliteit. Denk aan het begeleiden van veranderprocessen, het ontwikkelen van wijkvisies of het opzetten van participatieaanpakken bij gebiedsontwikkeling.

Je ziet méér dan de vraag van de opdrachtgever. Je legt dwarsverbanden die anderen niet altijd zien, stelt bestaande aannames ter discussie en betrekt inwoners, professionals en bestuurders op een manier die hen écht in beweging brengt. Daarbij zet je bewezen aanpakken in en houd je rekening met de gevoeligheden en belangen binnen organisaties. Naast de uitvoering ben je actief in het acquireren van nieuwe opdrachten. Je onderhoudt en breidt je netwerk uit, helpt opdrachtgevers hun vraag te verhelderen en vertaalt deze naar sterke voorstellen en offertes. Je bent niet alleen adviseur, maar ook kwartiermaker: je zet nieuwe initiatieven, programma’s en organisatieveranderingen op, zoals het implementeren van beleid, het opzetten van wijkteams of het verbeteren van ketensamenwerking. Je vertegenwoordigt JSO als boegbeeld en speelt in op actuele maatschappelijke thema’s, denk hierbij bijvoorbeeld aan gezondheid- en woningvraagstukken. Je rol is dynamisch: de ene keer ben je projectleider, dan weer procesbegeleider of interim-adviseur. Wat je ook doet, je werkt altijd aan maatschappelijke impact én aan een goed gevuld klanten- en opdrachtenbestand.

Verder behoort tot je taken en verantwoordelijkheden:

• Uitvoeren en begeleiden van complexe projecten, inclusief procesmanagement en projectleiding;
• Aansturen van het projectteam binnen de afgesproken kaders en doelstellingen;
• Voeren van voortgangsgesprekken met opdrachtgevers en projectleden en bewaken van projectdoelen;
• Ontwikkelen en uitvoeren van strategieën om het klantenbestand geografisch en inhoudelijk uit te breiden;
• Leveren van input voor communicatie en zichtbaarheid, zoals LinkedIn-berichten;
• Bewaken van budgetten en goedkeuren van uitgaven binnen projecten.

Wat vragen wij?

• Commerciële sensitiviteit: je herkent kansen in de markt en weet deze te vertalen naar waardevolle samenwerkingen of opdrachten die passen bij de maatschappelijke missie van JSO;
• Zelfstandig opdrachten verwerven, bijvoorbeeld door het opbouwen van relaties met gemeenten, maatschappelijke organisaties of andere stakeholders;
• Je hebt minimaal een hbo-diploma en WO werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een master in een sociale - of een bedrijfsmatige studie;
• Tenminste 5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke 360 graden rol waarbij werkervaring met strategisch omgevingsmanagement en/of gezondheidszorg een pre is;
• Uitstekende vaardigheden in projectmanagement, procesbegeleiding en het voeren van strategische en tactische gesprekken;
• Een analytische blik en het vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden;
• Je combineert een maatschappelijke betrokkenheid met een ondernemende houding;
• Je denkt in mogelijkheden en kansen en weet ideeën om te zetten in concrete projecten;
• Je voelt je thuis in een 360 graden seniorrol, waarin je zowel adviseert, relaties onderhoudt als nieuwe trajecten initieert en begeleidt;
• Je hebt ervaring met het schrijven van voorstellen en weet hoe je draagvlak creëert bij verschillende partijen;
• Een ondernemende en zelfstandige werkhouding, gecombineerd met een sterke teamgeest;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij een maatschappelijk betrokken organisatie die opereert als een stichting met een ondernemende werkwijze. De organisatie heeft een warme en vaste klantenkring en richt zich op het sociaal domein en de randen daarvan, met opdrachtgevers zoals gemeentes, welzijnsorganisaties, woningcorporaties en maatschappelijke instellingen. Het kantoor is gevestigd in Den Haag, met een vaste kantoor-dag op donderdag en een online weekstart op maandagochtend. Het team is divers, hecht en waardeert samenwerking, creativiteit en een positieve instelling. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving met een focus op inclusiviteit, gelijkwaardigheid en betrouwbaarheid.

Wat biedt je nieuwe werkgever?

JSO gelooft dat maatschappelijke impact begint bij goed werkgeverschap. Daarom bieden zij jou een inspirerende werkomgeving waarin flexibiliteit, ontwikkeling en waardering centraal staan. En verder:

• Salaris: €5.000–€6.000 per maand (36 uur), variabele eindejaarsuitkering;
• Vrije tijd en balans: Je hebt recht op 25 vakantiedagen (bij een 36-urige werkweek), Bevrijdingsdag is bij JSO standaard een vrije dag en je kunt christelijke feestdagen inwisselen voor andere religieuze feestdagen — passend bij jouw achtergrond en voorkeuren;
• Hybride werken: Of je nu liever werkt op kantoor in Den Haag, bij de klant of vanuit huis — jij kiest de plek waar je het beste tot je recht komt waarbij je minimaal de helft van de tijd op kantoor/ in contact met collega’s bent. Daarbij krijg je een NS Businesscard, laptop en telefoon om je werk goed te kunnen doen en een thuiswerkvergoeding;
• Ruimte voor groei: JSO investeert in jouw ontwikkeling via trainingen, intervisie en inspirerende teamdagen. Elk jaar organiseren ze bovendien een tweedaagse op een externe locatie, waarin we samen reflecteren, leren en vooruitkijken;
• Flexibele werkweek: Je kiest zelf of je 32 tot 36 uur per week werkt, met ruimte om je werkdag in te richten op een manier die bij jou en jouw opdrachtgevers past.

Bij JSO werk je in een betrokken en klein team dat elkaar versterkt en waarin jouw ideeën en talenten écht tellen. Zo bouwen ze samen aan een waardevolle samenleving waarin iedereen mee kan doen.

Bij JSO krijg je dé kans om jouw expertise en energie in te zetten voor maatschappelijke vooruitgang. Je werkt in een betrokken team, met veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling. Zie jij kansen waar anderen ze missen? Wil je bouwen aan een samenleving waarin iedereen mee kan doen? Dan kijken we uit naar jouw sollicitatie.

Stuur je Nederlandse CV mét motivatiebrief vóór 18 december naar Sandy Buyten, via [e-mail] en/of bel voor vragen 06 239 53 477. Je kunt ook contact opnemen met Janine Trompetter via janine@es-partnersinsearch en/of 06 294 72 010.

Een referentiecheck, CV OK Check en eventueel een (ontwikkel)assessment maken deel uit van de procedure.

Capelle aan den IJssel, South Holland, Netherlands 3 weeks ago